technicien paie (f/h).

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résumé

  • l'arbresle, rhône
  • 33 600 € par année
  • cdi
  • BAC+3
  • 2 année(s)
publié le 27 août 2025

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descriptif du poste


Notre client recrute en CDI un technicien de Paie.

Missions :
- Traitement des salaires : aide au traitement des salaires dans le respect des calendriers de paie et spécificités mensuelles relatives aux postes et rythmes horaires. Calcul et saisie des données relatives aux heures de travail, maintien des dossiers à jour donc retenues fiscales, avantages et déductions.

- Service à la clientèle : répondre aux éventuelles questions des salariés

- Collaboration : travailler en étroite collaboration avec les départements des ressources humaines et de la finance afin d'assurer une communication et une coordination sans faille des processus de paie, ainsi qu'avec les membres de l'équipe pour résoudre les divergences en matière de paie.

- Conformité : veiller au respect des politiques de l'entreprise et des exigences légales.

profil recherché


Idéalement titulaire d'un Bac+3, vous possédez une expérience similaire de 2 années minimum.

RÉMUNÉRATION & AVANTAGES :
- 33 600€/an
- 23 RTT/an
- Prime de fin d'année

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client... acteur mondial dans la production de dispositifs médicaux.

descriptif du poste


Notre client recrute en CDI un technicien de Paie.

Missions :
- Traitement des salaires : aide au traitement des salaires dans le respect des calendriers de paie et spécificités mensuelles relatives aux postes et rythmes horaires. Calcul et saisie des données relatives aux heures de travail, maintien des dossiers à jour donc retenues fiscales, avantages et déductions.

- Service à la clientèle : répondre aux éventuelles questions des salariés

- Collaboration : travailler en étroite collaboration avec les départements des ressources humaines et de la finance afin d'assurer une communication et une coordination sans faille des processus de paie, ainsi qu'avec les membres de l'équipe pour résoudre les divergences en matière de paie.

- Conformité : veiller au respect des politiques de l'entreprise et des exigences légales.

profil recherché


Idéalement titulaire d'un Bac+3, vous possédez une expérience similaire de 2 années minimum.

RÉMUNÉRATION & AVANTAGES :
- 33 600€/an
- 23 RTT/an
- Prime de fin d'année

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client... acteur mondial dans la production de dispositifs médicaux.

  • qualification

    • Technicien paie (F/H)

  • niveau d'expérience

    • 2 année(s)

  • niveau d'étude

    • BAC+3

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