descriptif du posteComment concevez-vous votre rôle d'Infirmier(ère) dans un Établissement pour Personnes Âgées ?En tant que professionnel(le) de la santé, vous assurerez le bien-être des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées- Fournir des soins médicaux personnalisés en respectant les protocoles établis - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale - Assurer la surveillance de l'é
descriptif du posteComment concevez-vous votre rôle d'Infirmier(ère) dans un Établissement pour Personnes Âgées ?En tant que professionnel(le) de la santé, vous assurerez le bien-être des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées- Fournir des soins médicaux personnalisés en respectant les protocoles établis - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale - Assurer la surveillance de l'é
descriptif du posteDifférents remplacements en journées, nuits ou gardes 24h sont à pourvoir dès que possible sur les prochaines semaines.N'hésitez pas à nous faire parvenir vos disponibilités.Rémunération : 1100€ net par garde / 450€ net par journée / 630€ net par nuitLes frais de transport et d'hébergement sont pris en charge.Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une séc
descriptif du posteDifférents remplacements en journées, nuits ou gardes 24h sont à pourvoir dès que possible sur les prochaines semaines.N'hésitez pas à nous faire parvenir vos disponibilités.Rémunération : 1100€ net par garde / 450€ net par journée / 630€ net par nuitLes frais de transport et d'hébergement sont pris en charge.Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une séc
descriptif du posteTa mission principale est de guider ton équipe vers l'excellence en gérant les aspects humains, opérationnels et commerciaux de l'agence. Tu assures une gestion optimale des ressources humaines, en recrutant les talents qui complètent ton équipe, en les accompagnant au quotidien et en veillant à leur épanouissement professionnel. En parallèle, tu es responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux en mettant en place une stratégie dyn
descriptif du posteTa mission principale est de guider ton équipe vers l'excellence en gérant les aspects humains, opérationnels et commerciaux de l'agence. Tu assures une gestion optimale des ressources humaines, en recrutant les talents qui complètent ton équipe, en les accompagnant au quotidien et en veillant à leur épanouissement professionnel. En parallèle, tu es responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux en mettant en place une stratégie dyn
descriptif du posteLa garde 24h du 16 août est à pourvoir au sein du service de gynécologie.Rémunération : 1100€ net par gardeLes frais de transport et d'hébergement sont pris en charge.Service de maternité niveau 1, gynécologie-obstétriqueCapacité de 16 lits - environ 700 accouchements par anJoignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.profil recherchéVous êtes titulaire du dipl
descriptif du posteLa garde 24h du 16 août est à pourvoir au sein du service de gynécologie.Rémunération : 1100€ net par gardeLes frais de transport et d'hébergement sont pris en charge.Service de maternité niveau 1, gynécologie-obstétriqueCapacité de 16 lits - environ 700 accouchements par anJoignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.profil recherchéVous êtes titulaire du dipl
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Être chargé de recrutement et RH alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de notre client.Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire);Vous imaginez la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place. Vous appliquez le
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Être chargé de recrutement et RH alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de notre client.Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire);Vous imaginez la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place. Vous appliquez le
descriptif du posteLes remplacements sont à pourvoir au bloc ou en consultation : - Différentes dates à partir du mois de Juillet jusqu'au 3 octobreN'hésitez pas à proposer vos disponibilités sur la fin d'année également !Rémunération: 450€ net/journéePrise en charge des frais de transport et mise à disposition de l'hébergementLogiciel: DxCairDe plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès
descriptif du posteLes remplacements sont à pourvoir au bloc ou en consultation : - Différentes dates à partir du mois de Juillet jusqu'au 3 octobreN'hésitez pas à proposer vos disponibilités sur la fin d'année également !Rémunération: 450€ net/journéePrise en charge des frais de transport et mise à disposition de l'hébergementLogiciel: DxCairDe plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès
descriptif du posteMission à pourvoir jusqu'à la fin de l'année au sein d'un cabinet médical.--> Possibilité de ne faire qu'une partie de la période- 4 jours par semaine au choix- Contrat salarié- 5 médecins dans le cabinet dont un rhumotalogue- 2 secrétaires à temps plein- Pas d'administratif à faireRémunération : 450€ net par journéeNous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équi
descriptif du posteMission à pourvoir jusqu'à la fin de l'année au sein d'un cabinet médical.--> Possibilité de ne faire qu'une partie de la période- 4 jours par semaine au choix- Contrat salarié- 5 médecins dans le cabinet dont un rhumotalogue- 2 secrétaires à temps plein- Pas d'administratif à faireRémunération : 450€ net par journéeNous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équi
descriptif du posteComment vos compétences d'Infirmier(e) pourraient-elles enrichir notre établissement pour personnes âgées ?Dans un environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous participerez activement au bien-être des résidents sur une mission de 10 à 15 mois à 90%- Assurer une surveillance clinique quotidienne des résidents afin d'identifier rapidement tout changement d'état de santé - Administrer les traitements médicaux prescrits tout en ve
descriptif du posteComment vos compétences d'Infirmier(e) pourraient-elles enrichir notre établissement pour personnes âgées ?Dans un environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous participerez activement au bien-être des résidents sur une mission de 10 à 15 mois à 90%- Assurer une surveillance clinique quotidienne des résidents afin d'identifier rapidement tout changement d'état de santé - Administrer les traitements médicaux prescrits tout en ve
descriptif du posteComment vos compétences d'Infirmier(e) F/H contribueront-elles à améliorer la vie de nos aînés ?Dans un établissement convivial pour personnes âgées, vous assurerez les soins médicaux quotidiens et le bien-être des résidents - Contribuer à l'évaluation des besoins de chaque résident pour élaborer des plans de soins personnalisés - Coordonner les activités médicales et administratives avec le personnel soignant et les familles des résiden
descriptif du posteComment vos compétences d'Infirmier(e) F/H contribueront-elles à améliorer la vie de nos aînés ?Dans un établissement convivial pour personnes âgées, vous assurerez les soins médicaux quotidiens et le bien-être des résidents - Contribuer à l'évaluation des besoins de chaque résident pour élaborer des plans de soins personnalisés - Coordonner les activités médicales et administratives avec le personnel soignant et les familles des résiden
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