description.
descriptif du poste
Comment contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre foyer d'accueil ?
Dans un foyer d'accueil, vous participez activement à la prise en charge quotidienne des résidents.
- Assurer le bien-être physique et psychologique des résidents en collaboration avec l'équipe soignante
- Participer à l'organisation et à la réalisation des soins de base dans le respect des protocoles en vigueur
- Contribuer à la maintenance d'un environnement propre et sécurisé en supportant les opérations d'hygiène quotidienne
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 22/jours
- Salaire: 12 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
profil recherché
Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (F/H) pour un foyer d'accueil, sans expérience requise.
- Capacité à travailler avec bienveillance et empathie dans un environnement d'accueil
- Aptitude à communiquer efficacement avec les résidents et les équipes pluridisciplinaires
- Flexibilité et adaptabilité face aux situations variées rencontrées en milieu de soin
- Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour exercer au sein de cet établissement
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
à propos de notre client
Notre client est un foyer d'accueil situé à ST PIERRE DE PLESGUEN qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une vision axée sur l'innovation, l'engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, cet établissement met un point d'honneur au bien-être de ses salarié(e)s, constituant ainsi un cadre de travail idéal pour les professionnel(le)s du secteur.
descriptif du poste
Comment contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre foyer d'accueil ?
Dans un foyer d'accueil, vous participez activement à la prise en charge quotidienne des résidents.
- Assurer le bien-être physique et psychologique des résidents en collaboration avec l'équipe soignante
- Participer à l'organisation et à la réalisation des soins de base dans le respect des protocoles en vigueur
- Contribuer à la maintenance d'un environnement propre et sécurisé en supportant les opérations d'hygiène quotidienne
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 22/jours
- Salaire: 12 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
profil recherché
Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (F/H) pour un foyer d'accueil, sans expérience requise.
- Capacité à travailler avec bienveillance et empathie dans un environnement d'accueil
- Aptitude à communiquer efficacement avec les résidents et les équipes pluridisciplinaires
- Flexibilité et adaptabilité face aux situations variées rencontrées en milieu de soin
- Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour exercer au sein de cet établissement
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
à propos de notre client
Notre client est un foyer d'accueil situé à ST PIERRE DE PLESGUEN qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une vision axée sur l'innovation, l'engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, cet établissement met un point d'honneur au bien-être de ses salarié(e)s, constituant ainsi un cadre de travail idéal pour les professionnel(le)s du secteur.