aide soignant (f/h) dans le handicap.

descriptif du poste

Quel impact positif souhaitez-vous apporter en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) dans notre établissement médico-social ?
Dans un établissement médico-social, vous serez chargé d'offrir un soutien essentiel aux personnes en perte d'autonomie

- Collaborer aux moments d'échange quotidiens pour favoriser le bien-être et le confort des résidents
- Réaliser des soins d'hygiène et participer à l'accompagnement lors des repas en respectant les régimes prescrits
- Surveiller et signaler tout signe de dégradation de la santé, intervenir et alerter lors de situations d'urgence

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure

Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
- Indemnité kilométrique

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

profil recherché

Le candidat idéal devra démontrer une expérience significative et un engagement envers le bien-être des résidents.

- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis pour ce poste.

- Minimum de deux ans d'expérience dans un établissement médico-social.

- Compétences éprouvées en matière d'hygiène et de soins de base.

- Capacité à observer et signaler les changements de santé des résidents.

Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !

à propos de notre client

Notre client est un établissement médico-social situé à LAMBALLE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une organisation à taille humaine, cet établissement met un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s et partage de fortes valeurs humaines, constituant ainsi un cadre professionnel stimulant et épanouissant.