assistant ressources humaines (f/h).

descriptif du poste

Rattaché(e) au service des Ressources Humaines, vous assurerez l'administration du personnel en réalisant les tâches suivantes (liste non limitative) :
Rédaction de contrats de travail (incluant la saisie des contrats et l'administration du personnel).
Saisie et gestion des éléments de paie.
Gestion et saisie de l'absentéisme
Gestion du personnel intérimaire (recueil des demandes, suivi des dossiers).
Réception et contrôle des factures (notamment celles relatives au personnel intérimaire).

profil recherché

Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 6 mois d'expérience.

PROFIL RECHERCHÉ
Titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines.
Justifiez d'une première expérience significative dans l'administration du personnel au sein d'un service RH. Une expérience au sein de la fonction publique serait un plus.
Excellente capacité rédactionnelle et niveau d'orthographe.
Maîtrise impérative des outils bureautiques (Word, Excel) ; la connaissance d'un SIRH est un atout.
Sens du relationnel, capacité d'écoute, et aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément.


AVANTAGES
L'établissement offre divers avantages tels que :
Avantages sociaux (formations, CGOS, QVCT).
Horaires souples permettant d'allier vie privée et vie professionnelle
Contrat base 36Heures hebdomadaire du lundi au vendredi sur l'amplitude de 8H30 - 17H30

N'hésitez pas à nous adresser votre candidature à figeac

à propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un établissement public autonome réparti sur deux sites un ASSISTANT ADMINISTRATIF RH et GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) pour un contrat jusqu'à début septembre 2026.

Le poste est rattaché à la Direction des Ressources Humaines.