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Missions principales
Rattaché(e) à la Direction Technique ou au Directeur d'Agence, vous assurez la gestion globale des chantiers et des contrats de maintenance CVC. Vous êtes le garant de la rentabilité des affaires et de la satisfaction client.
Pilotage technique et opérationnel :
Réaliser les études techniques, le chiffrage et la réponse aux appels d'offres.
Superviser la préparation des chantiers (approvisionnements, planning, moyens humains).
Assurer le suivi technique des installations : chauffage, ventilation, climatisation et systèmes de régulation (GTB/GTC).
Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur les sites (EHPAD, Scolaire, Industrie).
Gestion contractuelle et financière :
Suivre les budgets de chaque affaire et optimiser les marges.
Coordonner les interventions des sous-traitants et des équipes internes.
Assurer le reporting régulier de l'activité auprès de la direction.
Développement commercial :
Entretenir et développer le portefeuille clients existant (Hôtellerie, Tertiaire, Laboratoires).
Conseiller les clients sur les solutions d'amélioration énergétique et les contrats de maintenance.
Profil recherché
Formation : Issu(e) d'une formation supérieure en Génie Climatique ou Énergétique (Bac+2 à Bac+5).
Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (5 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement acquise en environnement multi-technique.
Compétences techniques : Expertise confirmée en systèmes de Chauffage et de Maintenance. Des connaissances en GTB/GTC sont un atout majeur.
Soft skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre rigueur de gestion et votre proactivité. Votre capacité à fédérer des équipes et à prendre des décisions sur le terrain est essentielle.
Contrat : CDI, Statut Cadre.
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur du Génie Climatique et de la Maintenance Multi-technique. Spécialisée dans la conception, l'installation et l'exploitation de systèmes de chauffage et de GTB/GTC, cette structure à taille humaine se distingue par sa forte implantation auprès de clients exigeants (Santé, Secteur Hospitalier, Industrie et Tertiaire). Reconnue pour son agilité technique et la qualité de son service client, l'entreprise connaît une croissance soutenue et recherche un profil capable de piloter des projets de bout en bout.
Missions principales
Rattaché(e) à la Direction Technique ou au Directeur d'Agence, vous assurez la gestion globale des chantiers et des contrats de maintenance CVC. Vous êtes le garant de la rentabilité des affaires et de la satisfaction client.
Pilotage technique et opérationnel :
Réaliser les études techniques, le chiffrage et la réponse aux appels d'offres.
Superviser la préparation des chantiers (approvisionnements, planning, moyens humains).
Assurer le suivi technique des installations : chauffage, ventilation, climatisation et systèmes de régulation (GTB/GTC).
Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur les sites (EHPAD, Scolaire, Industrie).
Gestion contractuelle et financière :
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Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (5 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement acquise en environnement multi-technique.
Compétences techniques : Expertise confirmée en systèmes de Chauffage et de Maintenance. Des connaissances en GTB/GTC sont un atout majeur.
Soft skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre rigueur de gestion et votre proactivité. Votre capacité à fédérer des équipes et à prendre des décisions sur le terrain est essentielle.
Contrat : CDI, Statut Cadre.
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur du Génie Climatique et de la Maintenance Multi-technique. Spécialisée dans la conception, l'installation et l'exploitation de systèmes de chauffage et de GTB/GTC, cette structure à taille humaine se distingue par sa forte implantation auprès de clients exigeants (Santé, Secteur Hospitalier, Industrie et Tertiaire). Reconnue pour son agilité technique et la qualité de son service client, l'entreprise connaît une croissance soutenue et recherche un profil capable de piloter des projets de bout en bout.
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
Merci, votre alerte email a bien été créée.