chargé de mission rh (f/h).

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résumé

  • versailles, yvelines
  • 2 200 € - 2 500 € par mois
  • intérim
  • BAC+2
  • 2 année(s)
publié le 2 juillet 2026
    nombre de postes
    1
  • secteur
    btp
  • numéro de référence
    001-QUE-1739711_01C

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descriptif du poste


Votre quotidien sera rythmé par des missions variées, au plus proche des réalités opérationnelles :
Gestion administrative et contractuelle : Vous assurez le suivi complet des contrats de mise à disposition (relances, modifications) et la validation de la facturation.
Garant de la conformité : Vous veillez au strict respect des règles de l'intérim et du droit social. Pour protéger l'entreprise et les collaborateurs, vous n'hésitez pas à intervenir directement si les règles ne sont pas respectées.
Partenariat & terrain : Vous entretenez une relation de confiance avec les agences d'intérim partenaires et les chefs de chantier. Vous vous déplacez ponctuellement sur nos chantiers et agences pour répondre aux besoins des équipes avec réactivité.
Amélioration continue : Force de proposition, vous participez à l'optimisation des processus RH et aux réunions de suivi avec les entreprises de travail temporaire (ETT).

Statut : ETAM / non cadre

profil recherché


Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience en droit social (intérim) et maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Excel/Google Sheets).

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client un chargé administratif RH h/f

descriptif du poste


Votre quotidien sera rythmé par des missions variées, au plus proche des réalités opérationnelles :
Gestion administrative et contractuelle : Vous assurez le suivi complet des contrats de mise à disposition (relances, modifications) et la validation de la facturation.
Garant de la conformité : Vous veillez au strict respect des règles de l'intérim et du droit social. Pour protéger l'entreprise et les collaborateurs, vous n'hésitez pas à intervenir directement si les règles ne sont pas respectées.
Partenariat & terrain : Vous entretenez une relation de confiance avec les agences d'intérim partenaires et les chefs de chantier. Vous vous déplacez ponctuellement sur nos chantiers et agences pour répondre aux besoins des équipes avec réactivité.
Amélioration continue : Force de proposition, vous participez à l'optimisation des processus RH et aux réunions de suivi avec les entreprises de travail temporaire (ETT).

Statut : ETAM / non cadre

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Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience en droit social (intérim) et maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Excel/Google Sheets).

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