Au sein de la Direction du Patrimoine et de l'Immobilier (DPI), vous pilotez la conception et le suivi du schéma pluriannuel de stratégie immobilière (SPSI) de notre client.
À cet effet, vous prenez en compte les différentes situations des vingt centres répartis sur le territoire hexagonal et au sein desquels l'établissement déploie son activité.
En lien étroit avec les centres et les services de la Direction Générale, vous veillez à optimiser la gestion du patrimoine immobilier en alignant les objectifs stratégiques de l'établissement avec ses besoins opérationnels et ses contraintes budgétaires.
Missions :
-Être l'interlocuteur privilégié des centres et des services du siège pour assurer l'actualisation des données du SPSI et l'élaboration des propositions pour la stratégie immobilière de l'établissement ;
- Analyser le patrimoine immobilier existant au regard des principes posés par la politique immobilière de l'Etat et de la réglementation applicable, notamment en matière de sécurité, d'accessibilité et de normes environnementales : pour ce faire, vous vous appuierez sur les travaux diligentés à cette fin par la direction du patrimoine et de l'immobilier et, si cela est nécessaire, sur d'éventuelles études complémentaires que vous piloterez. En particulier, en lien avec les chefs des services des moyens généraux, en fonctions dans les centres, et avec l'appui du chef du service Infrastructures et du directeur de projet « politique immobilière de l'Etat » vous déterminerez les travaux et actions à conduire, ainsi que le budget à mobiliser, pour améliorer l'offre bâtimentaire de chaque centre et en assurer la mise aux normes environnementales pour les cinq années du SPSI ;
- Identifier les besoins futurs en lien avec les services de la Direction Générale, afin de projeter une évolution cohérente et adaptée du patrimoine immobilier. En lien avec la Direction de l'offre de services et avec la Direction du développement, vous préparerez les éléments d'une réflexion prospective sur l'organisation cible du parc immobilier, en cohérence avec la politique de développement de l'établissement ;
- Expertiser les différentes options que l'établissement peut retenir pour la gestion de son patrimoine et préparerez les éléments nécessaires aux arbitrages des tutelles et aux négociations avec les parties, notamment dans la perspective d'une évolution des relations des centres avec sa filiale et son co-actionnaire ;
- Effectuer une veille réglementaire sur vos sujets : vous vous assurerez de sa diffusion auprès des acteurs internes concernés ;
- Assurer le suivi des négociations pour l'évolution du protocole d'actionnaires aux côtés de la Directrice générale et de la Secrétaire générale.
Votre expertise permettra à l'établissement de progresser dans la définition de sa stratégie immobilière
- Pour finir, complétude du tableau de suivi des traitements.
Votre profil :
Idéalement diplômé en Gestion/Stratégie immobilière (Licence 3, Master) ou formation équivalente, vous avez une expérience professionnelle sur un poste similaire au sein de la fonction publique.
Compétences :
- Titulaire du Permis B
- Maitrise de la réglementation en matière de gestion immobilière ;
- Animation d'un réseau en interne ;
- Gestion des projets ;
- Capabilité d'analyse et de synthèse ;
- Gestion du temps et des priorités ;
- Capacité d'adaptation ;
- Communication écrite et orale ;
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
- Bonne connaissance des outils bureautiques et des logiciels métier
Vos conditions de travail
- Contrat : CDI de droit public – Poste également ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement.
- Temps de travail : Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi, horaires : 9h-18h.
- 25 congés payés + 22 RTT par an (disponibles dès la première année).
-Déplacements : occasionnels au niveau national.
Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients basé à Malakoff, Un Chargé de projet Stratégie Immobilière (F/H) en CDI.
Au sein de la Direction du Patrimoine et de l'Immobilier (DPI), vous pilotez la conception et le suivi du schéma pluriannuel de stratégie immobilière (SPSI) de notre client.
À cet effet, vous prenez en compte les différentes situations des vingt centres répartis sur le territoire hexagonal et au sein desquels l'établissement déploie son activité.
En lien étroit avec les centres et les services de la Direction Générale, vous veillez à optimiser la gestion du patrimoine immobilier en alignant les objectifs stratégiques de l'établissement avec ses besoins opérationnels et ses contraintes budgétaires.
Missions :
-Être l'interlocuteur privilégié des centres et des services du siège pour assurer l'actualisation des données du SPSI et l'élaboration des propositions pour la stratégie immobilière de l'établissement ;
- Analyser le patrimoine immobilier existant au regard des principes posés par la politique immobilière de l'Etat et de la réglementation applicable, notamment en matière de sécurité, d'accessibilité et de normes environnementales : pour ce faire, vous vous appuierez sur les travaux diligentés à cette fin par la direction du patrimoine et de l'immobilier et, si cela est nécessaire, sur d'éventuelles études complémentaires que vous piloterez. En particulier, en lien avec les chefs des services des moyens généraux, en fonctions dans les centres, et avec l'appui du chef du service Infrastructures et du directeur de projet « politique immobilière de l'Etat » vous déterminerez les travaux et actions à conduire, ainsi que le budget à mobiliser, pour améliorer l'offre bâtimentaire de chaque centre et en assurer la mise aux normes environnementales pour les cinq années du SPSI ;
- Identifier les besoins futurs en lien avec les services de la Direction Générale, afin de projeter une évolution cohérente et adaptée du patrimoine immobilier. En lien avec la Direction de l'offre de services et avec la Direction du développement, vous préparerez les éléments d'une réflexion prospective sur l'organisation cible du parc immobilier, en cohérence avec la politique de développement de l'établissement ;
- Expertiser les différentes options que l'établissement peut retenir pour la gestion de son patrimoine et préparerez les éléments nécessaires aux arbitrages des tutelles et aux négociations avec les parties, notamment dans la perspective d'une évolution des relations des centres avec sa filiale et son co-actionnaire ;
- Effectuer une veille réglementaire sur vos sujets : vous vous assurerez de sa diffusion auprès des acteurs internes concernés ;
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- Titulaire du Permis B
- Maitrise de la réglementation en matière de gestion immobilière ;
- Animation d'un réseau en interne ;
- Gestion des projets ;
- Capabilité d'analyse et de synthèse ;
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- Capacité d'adaptation ;
- Communication écrite et orale ;
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
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Vos conditions de travail
- Contrat : CDI de droit public – Poste également ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement.
- Temps de travail : Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi, horaires : 9h-18h.
- 25 congés payés + 22 RTT par an (disponibles dès la première année).
-Déplacements : occasionnels au niveau national.
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De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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