chargé de recrutement (stage) f/h (f/h).

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résumé

  • montpellier, hérault
  • 6 000 € par année
  • cdd
  • BAC+5
  • 2 année(s)
publié le 18 février 2026

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descriptif du poste


A nos côtés, vous apprendrez à maîtriser l'art du recrutement de A à Z :
- Stratégie de sourcing : Identifier les meilleurs profils sur les réseaux et jobboards (le côté "enquêteur").
- Communication : Concevoir et mettre en ligne des offres d'emploi attractives.
- Sélection : Mener des pré-qualifications téléphoniques et des entretiens pour déceler le potentiel.
- Analyse : Évaluer les soft skills et les personnalités des candidats.
- Conseil : Participer à la rédaction des synthèses de présentation et échanger avec nos entreprises partenaires.

Les "plus" qui font la différence :
Parce qu'on sait que l'implication mérite d'être valorisée, voici ce qui vous attend :
- Gratification motivante
- Avantages concrets : Carte tickets restaurant, accès libre au café et aux snacks.
- Confort : locaux modernes et facile d'accès en tramway et bus.
- Ambiance : Une équipe bienveillante, experte et toujours prête à transmettre ses "tips".

profil recherché


Vous possédez au moins un Bac +3 et vous avez déjà un pied dans le monde du travail (via un premier stage ou un job étudiant).
Une expérience en agence interim ou en recrutement est l'idéal.
Votre curiosité est insatiable, vous avez le sens du contact et une réactivité à toute épreuve ? C'est vous que nous cherchons !

à propos de notre client


Membre actif du groupe Randstad, leader planétaire des solutions RH, notre cabinet se spécialise dans le recrutement de cadres et d'experts. Notre quotidien ? Jouer les entremetteurs stratégiques entre des entreprises ambitieuses et des talents d'exception. Bâtiment, Industrie, Finance, Commerce... notre terrain de jeu n'a aucune limite.

descriptif du poste


A nos côtés, vous apprendrez à maîtriser l'art du recrutement de A à Z :
- Stratégie de sourcing : Identifier les meilleurs profils sur les réseaux et jobboards (le côté "enquêteur").
- Communication : Concevoir et mettre en ligne des offres d'emploi attractives.
- Sélection : Mener des pré-qualifications téléphoniques et des entretiens pour déceler le potentiel.
- Analyse : Évaluer les soft skills et les personnalités des candidats.
- Conseil : Participer à la rédaction des synthèses de présentation et échanger avec nos entreprises partenaires.

Les "plus" qui font la différence :
Parce qu'on sait que l'implication mérite d'être valorisée, voici ce qui vous attend :
- Gratification motivante
- Avantages concrets : Carte tickets restaurant, accès libre au café et aux snacks.
- Confort : locaux modernes et facile d'accès en tramway et bus.
- Ambiance : Une équipe bienveillante, experte et toujours prête à transmettre ses "tips".

profil recherché


Vous possédez au moins un Bac +3 et vous avez déjà un pied dans le monde du travail (via un premier stage ou un job étudiant).
Une expérience en agence interim ou en recrutement est l'idéal.
Votre curiosité est insatiable, vous avez le sens du contact et une réactivité à toute épreuve ? C'est vous que nous cherchons !

à propos de notre client


Membre actif du groupe Randstad, leader planétaire des solutions RH, notre cabinet se spécialise dans le recrutement de cadres et d'experts. Notre quotidien ? Jouer les entremetteurs stratégiques entre des entreprises ambitieuses et des talents d'exception. Bâtiment, Industrie, Finance, Commerce... notre terrain de jeu n'a aucune limite.

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