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VOS MISSIONS PRINCIPALES
Sous la responsabilité du Responsable de Parc, vous êtes le garant de la qualité et de la quantité des flux de matériels (retours et départs de chantiers).
1. Management et Animation d'Équipe :
Animer et encadrer l'équipe parc au quotidien.
Superviser et contrôler le processus des sorties et retours de matériel (délais, conformité).
Assurer le respect strict des consignes de sécurité et des procédures qualité.
2. Gestion Opérationnelle des Flux :
Participer activement à la préparation des commandes, au colisage et à l'étiquetage (client/chantier).
Assurer le déchargement et le chargement des camions, incluant la prise de photos systématique.
Identifier, compter et trier les pièces retournées selon les critères LVTEC (matériel conforme, HS, ou réparation).
Gérer le rangement du matériel et participer aux inventaires tournants.
3. Suivi Administratif et Communication :
Informer les services logistique et commercial des anomalies ou casses pour facturation (avec photos à l'appui).
Renseigner les documents de transport (bons de préparation et de retour).
Assurer l'intérim du Responsable de Parc ou de l'Assistant Logistique en cas d'absence.
VOTRE PROFIL
Compétences techniques : Vous maîtrisez la conduite de chariot élévateur (CACES R489-3 impératif).
Savoir-faire : Vous savez identifier le matériel technique, effectuer des calculs de colisage (poids, volume) et sélectionner les contenants adaptés.
Qualités personnelles : Organisé, rigoureux et doté d'un excellent sens de la communication, vous avez une première expérience réussie en animation d'équipe.
Engagement QSE : Vous êtes exemplaire sur le port des EPI et vigilant quant à la sécurité du site.
RELATIONS DU POSTE
Vous serez au cœur de l'activité en échangeant avec en interne : Équipes de pose, service commercial, logistique; et en externe : Clients, transporteurs et fournisseurs.
Vous souhaitez rejoindre une structure en évolution où votre force de proposition sera valorisée ?
Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation via l'annonce
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise dynamique spécialisée dans le matériel de chantier, un Chef d'Équipe Parc (H/F) pour piloter les flux logistiques et garantir l'excellence opérationnelle du dépôt.
VOS MISSIONS PRINCIPALES
Sous la responsabilité du Responsable de Parc, vous êtes le garant de la qualité et de la quantité des flux de matériels (retours et départs de chantiers).
1. Management et Animation d'Équipe :
Animer et encadrer l'équipe parc au quotidien.
Superviser et contrôler le processus des sorties et retours de matériel (délais, conformité).
Assurer le respect strict des consignes de sécurité et des procédures qualité.
2. Gestion Opérationnelle des Flux :
Participer activement à la préparation des commandes, au colisage et à l'étiquetage (client/chantier).
Assurer le déchargement et le chargement des camions, incluant la prise de photos systématique.
Identifier, compter et trier les pièces retournées selon les critères LVTEC (matériel conforme, HS, ou réparation).
Gérer le rangement du matériel et participer aux inventaires tournants.
3. Suivi Administratif et Communication :
Informer les services logistique et commercial des anomalies ou casses pour facturation (avec photos à l'appui).
Renseigner les documents de transport (bons de préparation et de retour).
Assurer l'intérim du Responsable de Parc ou de l'Assistant Logistique en cas d'absence.
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Compétences techniques : Vous maîtrisez la conduite de chariot élévateur (CACES R489-3 impératif).
Savoir-faire : Vous savez identifier le matériel technique, effectuer des calculs de colisage (poids, volume) et sélectionner les contenants adaptés.
Qualités personnelles : Organisé, rigoureux et doté d'un excellent sens de la communication, vous avez une première expérience réussie en animation d'équipe.
Engagement QSE : Vous êtes exemplaire sur le port des EPI et vigilant quant à la sécurité du site.
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Vous serez au cœur de l'activité en échangeant avec en interne : Équipes de pose, service commercial, logistique; et en externe : Clients, transporteurs et fournisseurs.
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De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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