commercial sédentaire (f/h).

descriptif du poste

Quels défis captivants un poste de Commercial sédentaire (F/H) pourrait-il vous offrir ?

Vous serez responsable de soutenir l'activité commerciale et administrative en assurant une communication fluide et efficace avec les clients

- Rédiger et suivre les devis clients en garantissant leur faisabilité, en tenant compte du stock, du planning et de la couverture crédit client

- Effectuer le traitement administratif et commercial des commandes clients, en veillant à la précision et à la conformité des processus internes

- Assurer le standard téléphonique, rédiger le courrier commercial et organiser les manifestations marketing telles que les salons et foires

Voici les détails de l'opportunité :

Contrat: Intérim

Durée: 12/mois

Salaire: 2300 euros/mois

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

profil recherché

Le candidat idéal pour ce poste de Commercial sédentaire (F/H) doit posséder une expertise avérée en gestion de la relation client et en traitement administratif.

- Maîtrise de la rédaction et du suivi des devis clients
- Expérience confirmée dans le traitement administratif et commercial des commandes
- Compétences en gestion des communications téléphoniques et rédaction de courrier commercial
- Formation Bac+2 en commerce, gestion ou équivalent reconnue par l'État

Processus de recrutement

Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un consultant vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu, vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

à propos de notre client

Notre client situé à PIERRELATTE opère dans le commerce de gros.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Notre client, entreprise en pleine croissance, valorise des sujets stimulants et des défis excitants. C'est une entreprise qui encourage la prise de risque et la créativité en vue de développer les compétences de son personnel.