community manager (f/h).

descriptif du poste

Quels défis stimulants vous réserve le poste de Community manager (F/H) ?
Le candidat sera chargé d'assurer la gestion stratégique et opérationnelle des communications sur les réseaux sociaux pour promouvoir et animer la communauté.

- Élaboration et développement du calendrier éditorial, y compris la création de contenus variés tels que posts, visuels, carrousels, Réels et vidéos.
- Animation et croissance des communautés par le biais d'un social média planning adapté à chaque réseau, incluant la gestion des interactions.
- Mise en œuvre de la stratégie d'influence en identifiant et engageant les influenceurs pertinents pour renforcer la visibilité et l'impact de la marque.
•Suivre les dernières tendances de son secteur d'activité
- Analyser et optimiser les actions menées
- Gérer le budget
- Mesurer la performance des actions
- Piloter les prestataires
- Observer la concurrence, effectuer des benchmarks
- Assurer une veille sur les communautés influentes

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim 1 mois renouvelable

- Durée: 234/jours

- Salaire: 2200 euros/mois

profil recherché

Nous recherchons un(e) Community Manager (F/H) expérimenté(e) pour orchestrer et dynamiser la présence numérique de notre client.

- Maîtrise de la gestion des calendriers éditoriaux et de leur développement
- Expertise en création de contenus numériques engageants et diversifiés (posts, visuels, vidéos)
- Compétence en animation et expansion de communautés en ligne, avec une gestion efficace des interactions
- Expérience en stratégie d'influence, incluant l'identification et l'engagement d'influenceurs pertinents

Une formation en communication digitale ou un diplôme en marketing est fortement appréciée

Processus de recrutement
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à propos de notre client

Notre client, situé à GRENOBLE, offre des services de production et de distribution d'électricité, de gaz, de vapeur et d'air conditionné de qualité.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Cette entreprise prône les valeurs humaines, le bien-être de ses salariés et la reconnaissance de leurs efforts individuels. Autant de raisons pour lesquelles vous pourriez rejoindre cette entreprise.