directeur/responsable confirmé de la formation (f/h).

descriptif du poste

VOTRE MISSION : Un rôle de chef(fe) d'orchestre stratégique
Directement lié à la direction, vous occupez un poste pivot où l'opérationnel nourrit la stratégie.
Votre quotidien s'articule autour de quatre piliers majeurs :
- Ingénierie & Innovation : Vous dessinez les dispositifs pédagogiques du futur, pilotez les dépôts de titres au RNCP et intégrez les nouvelles technologies (IA) dans les méthodes d'apprentissage.
- Pilotage d'experts : Vous animez et coordonnez un réseau de 60 intervenants spécialisés, en veillant à la montée en compétences de chacun.
- Gestion de parcours : Vous supervisez le bon déroulement d'une trentaine de promotions annuelles (EHPAD, VAE, diplômes de direction), garantissant une expérience apprenant irréprochable.
- Partenariats institutionnels : Vous entretenez des liens étroits avec les acteurs clés du secteur (OPCO Santé, France Compétences) pour faire rayonner les programmes.

Les plus du poste :
- Un statut Cadre au forfait (216 jours) incluant une dizaine de jours de repos supplémentaires.
- Vous ne travaillez pas seul(e). Vous vous appuyez sur une équipe support dédiée (ingénieurs de certification, ingénieur pédagogique et assistanat).
- Vous rejoignez une structure solide qui valorise l'innovation constante et la qualité de l'enseignement.

profil recherché

Le secteur médico-social n'a aucun secret pour vous. Vous possédez au moins 2 ans d'expérience dans une fonction de direction pédagogique.
Vous maîtrisez parfaitement les exigences de la démarche Qualiopi et les mécanismes des certifications RNCP.
Doté(e) d'un leadership naturel, vous savez gérer des projets complexes de front. Votre aisance relationnelle et rédactionnelle sont vos meilleurs atouts pour convaincre et fédérer.

à propos de notre client

Rejoignez une structure à taille humaine, agile et experte, qui fait référence au niveau national dans la formation au management pour les secteurs sanitaire et médico-social. Basée sous le soleil de Montpellier avec une antenne parisienne, cette entreprise de 25 collaborateurs accompagne chaque année 2 000 stagiaires vers la réussite. Ici, on ne fait pas de la formation "classique" : on crée des parcours certifiants (RNCP) en partenariat avec des institutions prestigieuses et des universités de renom.