gestionnaire rh (f/h).

description.

résumé

  • nantes, loire-atlantique
  • 30 000 € - 35 000 € par année
  • cdi
  • BAC+3
  • 3 année(s)
publié le 25 mars 2026
    nombre de postes
    1
  • secteur
    industrie
  • numéro de référence
    307-O59-R001232_01R
description.

descriptif du poste


Rattaché à la RRH, vous intégrez une équipe RH dynamique de 3 personnes au sein d'un site de plus de 200 collaborateurs.

Vos missions consistent à :
- Prendre en charge une population en autonomie : stagiaires, intérimaires et prestataires dès l'embauche (onboarding, suivi administratif & contractuel, suivi facturation.
- Participer au processus de recrutement : préparation des annonces, pré qualifications, suivi administratif, organisation des entretiens
- Contribuer à la mise en œuvre du plan de formation (organisation des formations, convocations, suivi dans le SIRH.
- Participer au développement de la gestion des carrières : analyse des entretiens annuels, mises à jour des fiches emploi, création de la base de données compétences et implémentation dans le SIRH, succession
- Gérer les relations écoles, organisation des visites de l'entreprise.

Ce poste basé Nantes Est s'inscrit dans le cadre d'une création de poste à pourvoir en CDI
Le salaire annuel comprend un 13ème mois.
Des titres restaurants
Des horaires flexibles
Dispositifs d'intéressement et de participation
Des avantages sociaux complets

profil recherché


De formation Bac+3 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans au sein d'un service ressources humaines idéalement dans le secteur industriel.
Des qualités de rigueur, d'organisation et rédactionnelles sont indispensables pour mener à bien les missions confiées.
Le sens du service client interne est primordial.
La connaissance d'un SIRH est souhaité

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client industriel un GESTIONNAIRE RH (F/H)

descriptif du poste


Rattaché à la RRH, vous intégrez une équipe RH dynamique de 3 personnes au sein d'un site de plus de 200 collaborateurs.

Vos missions consistent à :
- Prendre en charge une population en autonomie : stagiaires, intérimaires et prestataires dès l'embauche (onboarding, suivi administratif & contractuel, suivi facturation.
- Participer au processus de recrutement : préparation des annonces, pré qualifications, suivi administratif, organisation des entretiens
- Contribuer à la mise en œuvre du plan de formation (organisation des formations, convocations, suivi dans le SIRH.
- Participer au développement de la gestion des carrières : analyse des entretiens annuels, mises à jour des fiches emploi, création de la base de données compétences et implémentation dans le SIRH, succession
- Gérer les relations écoles, organisation des visites de l'entreprise.

Ce poste basé Nantes Est s'inscrit dans le cadre d'une création de poste à pourvoir en CDI
Le salaire annuel comprend un 13ème mois.
Des titres restaurants
Des horaires flexibles
Dispositifs d'intéressement et de participation
Des avantages sociaux complets

profil recherché


De formation Bac+3 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans au sein d'un service ressources humaines idéalement dans le secteur industriel.
Des qualités de rigueur, d'organisation et rédactionnelles sont indispensables pour mener à bien les missions confiées.
Le sens du service client interne est primordial.
La connaissance d'un SIRH est souhaité

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