moniteur-educateur (f/h).

description.

résumé

  • draguignan, var
  • 14,54 € par heure
  • intérim
  • BAC
  • 0 mois
publié le 28 mai 2025
    nombre de postes
    1
  • secteur
    santé / social
  • numéro de référence
    307-TN-0000016_81L
description.

descriptif du poste


Comment contribuer en tant que Moniteur-éducateur (F/H) dans un établissement médico-social dynamique ?
Ce poste implique la facilitation du bien-être des résidents au sein d'un établissement médico-social.

- Vous offrez un accompagnement quotidien aux résidents pour favoriser leur autonomie et leur intégration sociale

- Vous collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire pour la planification et l'exécution des projets éducatifs individualisés

- Vous assurez une aide aux soins en veillant au respect des protocoles et des normes de sécurité en vigueur

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim
- Durée: 20/jours
- Salaire: 14.54 euros/heure + reprise d'ancienneté.

Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

profil recherché


Nous recherchons un Moniteur-éducateur (F/H) dévoué et compétent pour notre établissement médico-social.

- Compétences en accompagnement et aide aux soins requises
- Sens de l'écoute et empathie indispensables
- Aisance relationnelle et aptitude au travail en équipe nécessaires
- Diplôme d'État de Moniteur-éducateur apprécié mais non obligatoire

Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !

à propos de notre client


Notre client est un établissement médico-social situé à DRAGUIGNAN offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement offre des défis excitants, des fortes valeurs humaines et une valorisation des efforts individuels, permettant ainsi aux professionnel(le)s de la santé de s'épanouir dans un environnement stimulant et bienveillant.

descriptif du poste


Comment contribuer en tant que Moniteur-éducateur (F/H) dans un établissement médico-social dynamique ?
Ce poste implique la facilitation du bien-être des résidents au sein d'un établissement médico-social.

- Vous offrez un accompagnement quotidien aux résidents pour favoriser leur autonomie et leur intégration sociale

- Vous collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire pour la planification et l'exécution des projets éducatifs individualisés

- Vous assurez une aide aux soins en veillant au respect des protocoles et des normes de sécurité en vigueur

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim
- Durée: 20/jours
- Salaire: 14.54 euros/heure + reprise d'ancienneté.

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Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

profil recherché


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- Sens de l'écoute et empathie indispensables
- Aisance relationnelle et aptitude au travail en équipe nécessaires
- Diplôme d'État de Moniteur-éducateur apprécié mais non obligatoire

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Notre client est un établissement médico-social situé à DRAGUIGNAN offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement offre des défis excitants, des fortes valeurs humaines et une valorisation des efforts individuels, permettant ainsi aux professionnel(le)s de la santé de s'épanouir dans un environnement stimulant et bienveillant.

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