descriptif du posteVéritable ambassadeur/ambassadrice de la marque, vos missions sur votre point de vente sont les suivantes :- Accueillir et accompagner en assurant un service personnalisé ;- Conseiller en valorisant les caractéristiques des produits grâce à un argumentaire maîtrisé ;- Fidéliser et garantir la satisfaction de la clientèle.- Contribuer au développement du chiffre d'affaires de votre point de venteprofil recherchéDe formation commerciale Ba
descriptif du posteVéritable ambassadeur/ambassadrice de la marque, vos missions sur votre point de vente sont les suivantes :- Accueillir et accompagner en assurant un service personnalisé ;- Conseiller en valorisant les caractéristiques des produits grâce à un argumentaire maîtrisé ;- Fidéliser et garantir la satisfaction de la clientèle.- Contribuer au développement du chiffre d'affaires de votre point de venteprofil recherchéDe formation commerciale Ba
descriptif du posteVos missions principales : . Traitement des commandes clients - Réception et saisie des commandes dans l'ERP. - Transmission des ordres de préparation aux prestataires logistiques. . Suivi commercial et administratif - Élaboration et gestion des proformas. - Mise à jour des cadenciers clients. - Création et mise à jour des listings tarifaires (Excel). - Injection et automatisation des tarifs dans l'ERP. . Coordination
descriptif du posteVos missions principales : . Traitement des commandes clients - Réception et saisie des commandes dans l'ERP. - Transmission des ordres de préparation aux prestataires logistiques. . Suivi commercial et administratif - Élaboration et gestion des proformas. - Mise à jour des cadenciers clients. - Création et mise à jour des listings tarifaires (Excel). - Injection et automatisation des tarifs dans l'ERP. . Coordination
descriptif du posteVote objectif: Assurer le développement du portefeuille client, proposer des solutions RH adaptées et contribuer activement à la performance de l'agence grâce à une approche commerciale proactive et un suivi rigoureux de l'activité.Vos principales missions:- sourcing- recrutements en cohésion avec les besoins- gestion de la planification- gestion du vivier des salariés intérimaires- gestion de la partie administrative (mise en oeuvre des
descriptif du posteVote objectif: Assurer le développement du portefeuille client, proposer des solutions RH adaptées et contribuer activement à la performance de l'agence grâce à une approche commerciale proactive et un suivi rigoureux de l'activité.Vos principales missions:- sourcing- recrutements en cohésion avec les besoins- gestion de la planification- gestion du vivier des salariés intérimaires- gestion de la partie administrative (mise en oeuvre des
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