- descriptif du posteVous serez un pilier essentiel de l'équipe, en apportant un soutien administratif indispensable au Responsable d'activité et à l'ensemble du personnel. Votre rôle sera d'assurer le bon fonctionnement de la structure et de contribuer activement au développement de nos activités sur Cherbourg. Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique (fournisseurs, salariés, clients et visiteurs)- Suivi rigoureux des formationdescriptif du posteVous serez un pilier essentiel de l'équipe, en apportant un soutien administratif indispensable au Responsable d'activité et à l'ensemble du personnel. Votre rôle sera d'assurer le bon fonctionnement de la structure et de contribuer activement au développement de nos activités sur Cherbourg. Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique (fournisseurs, salariés, clients et visiteurs)- Suivi rigoureux des formation
- descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle transformer la gestion des services généraux en établissement?En charge de gérer l'ensemble des services généraux, vous assurez la coordination et l'optimisation des contrats essentiels et des prestations internes.- Piloter les contrats de nettoyage industriel, vêtements de travail et espaces verts - Garantir la conformité des services et l'optimisation des coûts - Coordonner l'interaction entre ledescriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle transformer la gestion des services généraux en établissement?En charge de gérer l'ensemble des services généraux, vous assurez la coordination et l'optimisation des contrats essentiels et des prestations internes.- Piloter les contrats de nettoyage industriel, vêtements de travail et espaces verts - Garantir la conformité des services et l'optimisation des coûts - Coordonner l'interaction entre le
- descriptif du posteVous supervisez et accompagnez deux gestionnaires RH dans leurs missions quotidiennes, administration du personnel: gestion des contrats de travail et avenants, suivi des absences ( maladie, congés etc), organisation des visites médicales et intégration des nouveaux entrants - Vous réalisez et contrôlez la paie su SILAE- Vous gérez les DSN et les formalités afférentes - Vous participez aux processus de recrutement - Vous contribuez à l'édescriptif du posteVous supervisez et accompagnez deux gestionnaires RH dans leurs missions quotidiennes, administration du personnel: gestion des contrats de travail et avenants, suivi des absences ( maladie, congés etc), organisation des visites médicales et intégration des nouveaux entrants - Vous réalisez et contrôlez la paie su SILAE- Vous gérez les DSN et les formalités afférentes - Vous participez aux processus de recrutement - Vous contribuez à l'é
- descriptif du posteEn tant que Consultant Commercial, vous serez responsable de :Prospecter et développer un portefeuille de clients sur votre secteur.Identifier les besoins des entreprises et leur proposer des solutions adaptées en matière de recrutement.Assurer le suivi des missions de recrutement et garantir la satisfaction de vos clients.Gérer les aspects administratifs et commerciaux liés aux missions.Participer à la stratégie de développement de l'agdescriptif du posteEn tant que Consultant Commercial, vous serez responsable de :Prospecter et développer un portefeuille de clients sur votre secteur.Identifier les besoins des entreprises et leur proposer des solutions adaptées en matière de recrutement.Assurer le suivi des missions de recrutement et garantir la satisfaction de vos clients.Gérer les aspects administratifs et commerciaux liés aux missions.Participer à la stratégie de développement de l'ag
