- descriptif du poste1. Gestion administrative- Suivi des licences, récépissés, et déclarations auprès des éco-organismes.- Classement et archivage des documents réglementaires (BSD, annexes).- Saisie et conformité des données papier/informatiques.2. Gestion du pont-bascule- Accueil et contrôle documentaire des transporteurs.- Pesée des camions à l'entrée/sortie du site.- Saisie informatique des mouvements.- Suivi et planification des entrées/sorties de proddescriptif du poste1. Gestion administrative- Suivi des licences, récépissés, et déclarations auprès des éco-organismes.- Classement et archivage des documents réglementaires (BSD, annexes).- Saisie et conformité des données papier/informatiques.2. Gestion du pont-bascule- Accueil et contrôle documentaire des transporteurs.- Pesée des camions à l'entrée/sortie du site.- Saisie informatique des mouvements.- Suivi et planification des entrées/sorties de prod
- descriptif du posteRattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez en support sur des missions variées liées à la gestion administrative et au suivi RH. À ce titre, vos principales responsabilités seront :- La gestion des courriers juridiques (préparation, envoi, archivage)- Le suivi des échéances (contrats, périodes d'essai, visites médicales, etc.)- Le soutien aux tâches RH classiques : gestion administrative du personnel, préparationdescriptif du posteRattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez en support sur des missions variées liées à la gestion administrative et au suivi RH. À ce titre, vos principales responsabilités seront :- La gestion des courriers juridiques (préparation, envoi, archivage)- Le suivi des échéances (contrats, périodes d'essai, visites médicales, etc.)- Le soutien aux tâches RH classiques : gestion administrative du personnel, préparation
