5 offres d'emploi : CDD, Paris

descriptif du posteSous l'autorité de la Responsable comptable, vos missions principales sont :- Participer au processus de traitement des frais généraux (environ 1800 factures par an) de la gestion administrative et en assurer leurs règlements ainsi que la comptabilisation des prélèvements,- Gérer les flux financiers des comptes tiers (fournisseurs, locataires, affiliés) pour les différentes entités de la Caisse,- Justifier et analyser les comptes compt

descriptif du posteRattaché(e) au service Comptabilité composé de cinq personnes, vous vous occupez des travaux courants de comptabilité. A ce titre, vous saisissez les factures.Vous traitez les rapprochements bancaires. Vous pouvez suivre les paiements. Vous venez en support auprès de l'équipe sur les différents sujets comptables.Le poste est situé sur NANTERRE (92) pour un long CDD.Salaire selon profil et expérience (28/30 keuros) + avantages groupe.pro

descriptif du posteVous rejoindrez l'une des trois équipes opérationnelles et participerez activement au bon déroulement des traitements fiduciaires. Vos missions principales incluent :Suivi et ajustement comptable des flux espèces (automates, caisses transporteurs, Banque de France)Traitement des suspens et écarts comptablesValidation des factures de prestataires (ex. : transporteurs de fonds)Réponse aux contestations des clients des banques partenairesPa

descriptif du posteRattaché au responsable administratif et financieret en charge d'un périmètre géographique complet en charge des missions suivantes :La tenue de la gestion administrative et financière du périmètre : contrôle des flux financiers et comptables reporting, contrôle interne et trésorerie. PRoduction de clôtures mensuelles et annuelles (préparation des écritures mensuelles de cut-off, fae, fnp, préparation des éléments de facturation…).Prép

descriptif du posteAu sein du service RH, ses missions principales sont les suivantes :Participation à l'organisation du service RHÊtre l'interface du service pour toute demande liée aux sujets RH,Prendre en charge les tâches administrativesParticiper à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise (bilan social, rapportformation égalité hommes/femmes, accords seniors…) et participer à l'établissement dubilan social et des tableaux de bor