- descriptif du posteComment aimeriez-vous contribuer, en tant qu'Infirmier(ère) en santé au travail, à l'innovation en industrie pharmaceutique ?Dans un environnement industriel pharmaceutique, vous assurez la gestion des soins et la prévention des risques professionnels- Organiser et exécuter les visites médicales des salarié·e·s sur le site industriel - Assister le médecin du travail dans les procédures médicales au sein de l'établissement - Identifierdescriptif du posteComment aimeriez-vous contribuer, en tant qu'Infirmier(ère) en santé au travail, à l'innovation en industrie pharmaceutique ?Dans un environnement industriel pharmaceutique, vous assurez la gestion des soins et la prévention des risques professionnels- Organiser et exécuter les visites médicales des salarié·e·s sur le site industriel - Assister le médecin du travail dans les procédures médicales au sein de l'établissement - Identifier
- descriptif du posteQuels défis stimulants souhaitez-vous relever en tant qu'Infirmier(ère) en santé au travail ?Dans un établissement spécialisé en production de dispositifs médicaux, vous soutenez la santé des salariés auprès du Médecin du Travail. - Organiser et coordonner les visites médicales tout en assurant le suivi des arrêts de travail pour les salariés - Réaliser des études de postes, évaluations de risques, et examens complémentaires selon les pdescriptif du posteQuels défis stimulants souhaitez-vous relever en tant qu'Infirmier(ère) en santé au travail ?Dans un établissement spécialisé en production de dispositifs médicaux, vous soutenez la santé des salariés auprès du Médecin du Travail. - Organiser et coordonner les visites médicales tout en assurant le suivi des arrêts de travail pour les salariés - Réaliser des études de postes, évaluations de risques, et examens complémentaires selon les p
- descriptif du posteRattaché(e) au Responsable RH, vous devenez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des managers et des 200 à 300 collaborateurs répartis sur 4 sites (périmètre local avec déplacements ponctuels, notamment à Perpignan).Vos missions principales :Accompagnement de la croissance : Vous participez à l'intégration des 60 nouveaux arrivants prévus pour fin juin (onboarding, création des dossiers ADP, accueil administratif).Conseil de proximité :descriptif du posteRattaché(e) au Responsable RH, vous devenez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des managers et des 200 à 300 collaborateurs répartis sur 4 sites (périmètre local avec déplacements ponctuels, notamment à Perpignan).Vos missions principales :Accompagnement de la croissance : Vous participez à l'intégration des 60 nouveaux arrivants prévus pour fin juin (onboarding, création des dossiers ADP, accueil administratif).Conseil de proximité :
