5 offres d'emploi : Operateur, Industrie

descriptif du postePrêt(e) à façonner le métal au cœur des missions d'Opérateur de 1ère transformation des métaux avec de la connaissance en mécanique (F/H) ?Vous contribuez aux dernières étapes de préparation des équipements, en garantissant une finition irréprochable avant leur expédition - Réaliser de petits montages mécaniques avec précision et rigueur - Poser les stickers et retirer le marouflage avec un soin constant - Contrôler chaque finition af

descriptif du postePrêt(e) à façonner des assemblages durables en tant que Soudeur (F/H) ?Participez à la fabrication de structures métalliques exigeantes en garantissant des assemblages précis, fiables et conformes aux attentes de notre client - Préparez et réglez les équipements de soudage afin d'assurer des opérations performantes et sécurisées - Assemblez et soudez les pièces métalliques en respectant rigoureusement les plans et spécifications techni

descriptif du postePrêt(e) à piloter des usinages de précision en tant que Programmeur régleur sur CN (F/H) ?Vous contribuez à une production de précision en pilotant des équipements automatisés et en garantissant la qualité des pièces fabriquées - Préparer, programmer et régler les machines selon les dossiers de fabrication - Lancer la production, ajuster les paramètres et assurer la continuité des opérations - Contrôler la conformité des pièces et veille

descriptif du postePrêt(e) à relever les défis techniques du poste de Opérateur Regleur sur Presse (F/H) ? ou Mécanicien automobile (F/H) qui souhaite évoluer. Vous contribuez à la production de pièces fiables en mettant vos connaissances en mécanique automobile au service d'un environnement industriel stimulant - Régler et surveiller les presses pour assurer une fabrication précise et conforme - Contrôler les pièces produites et intervenir rapidement en c

descriptif du posteVos missionsRattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vous assurez la gestion administrative du personnel et prenez en charge le recrutement.1. Gestion administrative du personnel- Suivre l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs.- Gérer les dossiers administratifs d'entrée et de sortie (contrats, avenants, visites médicales, intégration).- Assurer le suivi et la gestion des temps, des absences et des variables de paie.- Être l