responsable en amélioration continue (f/h).

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résumé

  • caen, calvados
  • 45 370 € - 46 000 € par année
  • intérim
  • BAC+5
  • 3 année(s)
publié le 10 octobre 2025

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descriptif du poste


Identifier, analyser et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue (Lean Manufacturing, Six Sigma, etc.) pour optimiser la sécurité, la qualité, la performance et les coûts de production.

Encadrer des projets transversaux d'amélioration et assurer le suivi des indicateurs clés de performance (KPIs).

Participer au management de proximité et assurer l'intérim des superviseurs en leur absence, en maintenant l'efficacité et la cohésion des équipes.

Promouvoir une culture d'amélioration continue et d'excellence opérationnelle auprès de l'ensemble du personnel.

Assurer la conformité des processus avec les enjeux environnementaux et les standards de qualité.

profil recherché


Vous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 3 années d'expérience.
Formation : Diplôme Bac +5 (École d'Ingénieur ou Master) avec une spécialisation pertinente.

Expérience : Une première expérience réussie en management (capacité à suppléer les superviseurs) est requise. Une connaissance des procédés d'assemblage de matières plastiques et de brasage est un atout majeur.

Langues : Anglais courant indispensable.
Compétences et Qualités :
Leadership et excellentes compétences en communication pour mobiliser et fédérer les équipes.
Force de proposition et esprit d'équipe.
Forte sensibilité aux enjeux Sécurité, Environnement et Qualité.
Orientation résultat et esprit d'amélioration continue prononcé.

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client équipementier automobile un responsable amélioration continue

descriptif du poste


Identifier, analyser et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue (Lean Manufacturing, Six Sigma, etc.) pour optimiser la sécurité, la qualité, la performance et les coûts de production.

Encadrer des projets transversaux d'amélioration et assurer le suivi des indicateurs clés de performance (KPIs).

Participer au management de proximité et assurer l'intérim des superviseurs en leur absence, en maintenant l'efficacité et la cohésion des équipes.

Promouvoir une culture d'amélioration continue et d'excellence opérationnelle auprès de l'ensemble du personnel.

Assurer la conformité des processus avec les enjeux environnementaux et les standards de qualité.

profil recherché


Vous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 3 années d'expérience.
Formation : Diplôme Bac +5 (École d'Ingénieur ou Master) avec une spécialisation pertinente.

Expérience : Une première expérience réussie en management (capacité à suppléer les superviseurs) est requise. Une connaissance des procédés d'assemblage de matières plastiques et de brasage est un atout majeur.

Langues : Anglais courant indispensable.
Compétences et Qualités :
Leadership et excellentes compétences en communication pour mobiliser et fédérer les équipes.
Force de proposition et esprit d'équipe.
Forte sensibilité aux enjeux Sécurité, Environnement et Qualité.
Orientation résultat et esprit d'amélioration continue prononcé.

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