approvisionneur (f/h).

description.

résumé

  • thonon-les-bains, haute-savoie
  • 13 € par heure
  • intérim
  • BAC+2
  • 2 année(s)
publié le 24 mars 2026

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descriptif du poste


Vos responsabilités :
Analyse des besoins : Calculer les besoins nets en fonction des prévisions de ventes, des commandes clients et des stocks de sécurité.

Passation de commandes : Émettre les bons de commande auprès des fournisseurs référencés et suivre leur confirmation.

Suivi des livraisons : Relancer les fournisseurs en cas de retard et gérer les priorités d'arrivée à l'entrepôt.

Gestion des stocks : Optimiser les niveaux de stock (taux de rotation) pour limiter l'immobilisation financière tout en garantissant le taux de service.

Gestion des litiges : Traiter les non-conformités (quantités manquantes, erreurs de références) en lien avec les acheteurs et la réception.

De plus, vous bénéficiez des avantages du CE à hauteur de 1000€ par an, ainsi que :
- 10% fin de mission et 10% de congés payés
- Prime de parrainage de 100€ net
- Acompte possible
- Avantages FASTT (logement, véhicule, mutuelle, garde d'enfants...)
- EPI
- C.E.T rémunéré à 8%

profil recherché


xpertise analytique : Capacité à jongler avec les données chiffrées et les statistiques.

Maîtrise des outils : Usage avancé d'Excel (recherches V, tableaux croisés dynamiques) et pratique courante d'un ERP (SAP, Microsoft Dynamics, Odoo...).

Sens de la négociation : Même s'il ne choisit pas toujours les fournisseurs (rôle de l'acheteur), il doit savoir être ferme sur les délais et les pénalités de retard.

Résistance au stress : Capacité à réagir vite en cas de rupture de stock critique.

Si cette annonce vous intéresse, je vous laisse nous transmettre votre candidature !

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, un approvisionneur (H/F).

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Vos responsabilités :
Analyse des besoins : Calculer les besoins nets en fonction des prévisions de ventes, des commandes clients et des stocks de sécurité.

Passation de commandes : Émettre les bons de commande auprès des fournisseurs référencés et suivre leur confirmation.

Suivi des livraisons : Relancer les fournisseurs en cas de retard et gérer les priorités d'arrivée à l'entrepôt.

Gestion des stocks : Optimiser les niveaux de stock (taux de rotation) pour limiter l'immobilisation financière tout en garantissant le taux de service.

Gestion des litiges : Traiter les non-conformités (quantités manquantes, erreurs de références) en lien avec les acheteurs et la réception.

De plus, vous bénéficiez des avantages du CE à hauteur de 1000€ par an, ainsi que :
- 10% fin de mission et 10% de congés payés
- Prime de parrainage de 100€ net
- Acompte possible
- Avantages FASTT (logement, véhicule, mutuelle, garde d'enfants...)
- EPI
- C.E.T rémunéré à 8%

profil recherché


xpertise analytique : Capacité à jongler avec les données chiffrées et les statistiques.

Maîtrise des outils : Usage avancé d'Excel (recherches V, tableaux croisés dynamiques) et pratique courante d'un ERP (SAP, Microsoft Dynamics, Odoo...).

Sens de la négociation : Même s'il ne choisit pas toujours les fournisseurs (rôle de l'acheteur), il doit savoir être ferme sur les délais et les pénalités de retard.

Résistance au stress : Capacité à réagir vite en cas de rupture de stock critique.

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