assistant de direction (f/h).

description.

résumé

  • gennevilliers, hauts-de-seine
  • 30 000 € - 34 000 € par année
  • intérim
  • BAC+2
  • 8 année(s)
publié le 11 février 2026
    nombre de postes
    1
  • secteur
    industrie
  • numéro de référence
    307-O56-0006827_01C
description.

descriptif du poste


Vos principales missions seront:

Assurer la gestion administrative du département ;

Gérer l'agenda et la planification des activités du Directeur du Département ;

Organiser des déplacements et des réunions (logistique) ;

Gérer les agendas de certains collaborateurs ;

Assurer les tâches d'archivage des documents sur la TOL ;

Participer aux processus : RH (demande de badge, poste informatique, intégration nouveaux arrivants...) ;

Mettre à jour le fichier suivi du personnel du département ;

Gestion des plans de bureau (implantation) ;

Traiter et orienter les demandes vers les interlocuteurs adéquats ;

Assurer la diffusion du courrier, des notes et informations nécessaires à la vie du département ;

Etablir les demandes d'achats (fournitures de bureau, consommables...)


Ce poste, basé à GENNEVILLIERS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois

La rémunération brute annuelle est comprise entre 30 et 34K€

profil recherché


De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 8 années minimum sur un poste similaire.

Anglais basqiue, SAP serait un plus.

Sens du relationnel et du service (Réactivité, Disponibilité, Ecoute, Communication orale)

Sens de l'organisation (rigueur, respecter les procédures, planifier ses activités, gérer les priorités et les imprévus)

Autonomie (sens de l'anticipation et initiative)
Confidentialité

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, un assistant de direction (F/H)

descriptif du poste


Vos principales missions seront:

Assurer la gestion administrative du département ;

Gérer l'agenda et la planification des activités du Directeur du Département ;

Organiser des déplacements et des réunions (logistique) ;

Gérer les agendas de certains collaborateurs ;

Assurer les tâches d'archivage des documents sur la TOL ;

Participer aux processus : RH (demande de badge, poste informatique, intégration nouveaux arrivants...) ;

Mettre à jour le fichier suivi du personnel du département ;

Gestion des plans de bureau (implantation) ;

Traiter et orienter les demandes vers les interlocuteurs adéquats ;

Assurer la diffusion du courrier, des notes et informations nécessaires à la vie du département ;

Etablir les demandes d'achats (fournitures de bureau, consommables...)


Ce poste, basé à GENNEVILLIERS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois

La rémunération brute annuelle est comprise entre 30 et 34K€

profil recherché


De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 8 années minimum sur un poste similaire.

Anglais basqiue, SAP serait un plus.

Sens du relationnel et du service (Réactivité, Disponibilité, Ecoute, Communication orale)

Sens de l'organisation (rigueur, respecter les procédures, planifier ses activités, gérer les priorités et les imprévus)

Autonomie (sens de l'anticipation et initiative)
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