5 offres d'emploi : macon, Argenteuil, Val-d'Oise

descriptif du posteVos missions :- mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.),- assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, fabriquer et poser des coffrages;- couler du béton et autres mortiers,- maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.)profil recherchéVous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 7 années d'expérience.Vous devez être

descriptif du posteVous intervenez à l'extérieur , dans des excavations ou des tranchés, au voisinage des engins de chantier. Votre mission est de poser et emboîter les éléments de canalisations en respectant les niveaux de pente attendus. Vous assurez l'étanchéité et la protection des canalisations en réalisant un lit de pose et des carottages dans les règles de l'art. Vous pouvez être amené à prendre en charge l'approvisionnement du chantier.profil reche

descriptif du posteVous intervenez à l'extérieur sur le chantiers de VRD-enrobés , dans des excavations ou des tranchés, au voisinage des engins de chantier. En sécurisant le chantier et ses abords, votre mission est de poser et d'emboîter les éléments de canalisations en positionnant des repères d'ouvrages tout en respectant les niveaux de pente attendus.Vous assurez l'étanchéité et la protection des canalisations en réalisant un lit de pose et des carott

descriptif du posteVous organisez et supervisez les travaux et une équipe composée de 2 compagnons sur un chantier de création, d'aménagement ou d'entretien d'espace vert :Après lecture de plans et de documents, vous répartissez les tâches et donnez des consignes afin d'exécuter les tâches dans le respect des règles de sécurité.Véritable passionné, vous avez aussi comme volonté la transmission de savoir grâce à votre expérience et à vos connaissances aux a

descriptif du posteSous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, vos missions sont :RH : * Participation à la gestion administrative du personnel (création de dossier, mise à disposition, demande des documents obligatoires...)* Gestion et contrôle des pointages d'heures * Saisie des variables de paieCOMPTABILITÉ : * Comptabilisation des frais généraux et notes de frais* Gestion du parc automobile : entrées / sortiesprofil recherché* Vous