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descriptif du posteLes principales mission du stage sont :- Rédaction des annonces- Sourcing- Traitement de la CVthèque en interne et externe- Entretien de recrutement téléphonique et/ou physique- Constitution et mise à jour des dossiers candidats- Relance et suivis des candidats- Le soutien de l'administration quotidienne des ressources humaines et du personnel- La participation à la planification et à l'organisation de formationsDécouvrez les conditions

descriptif du posteLes principales mission du stage sont :- Rédaction des annonces- Sourcing- Traitement de la CVthèque en interne et externe- Entretien de recrutement téléphonique et/ou physique- Constitution et mise à jour des dossiers candidats- Relance et suivis des candidats- Le soutien de l'administration quotidienne des ressources humaines et du personnel- La participation à la planification et à l'organisation de formationsDécouvrez les conditions

descriptif du poste1. Gestion commerciale et administrative :Action & Marketing : Participer à la mise en œuvre d'actions commerciales et élaborer des opérations marketing ciblées sur nos fichiers prospects et clients.Terrain & Relation client : Réaliser des visites sur le terrain (chantiers, entreprises), mettre à jour les informations commerciales et effectuer des études de postes ainsi que l'analyse des conditions de travail.Suivi & Gestion : Participer

descriptif du posteVos missions en tant que Stagiaire RH Agence F/HRattaché(e) au responsable d'agence, vous participez à l'ensemble du processus de recrutement et de gestion administrative :Sourcing et recrutement : rédaction et diffusion des offres, tri des CV, pré-qualifications téléphoniques et entretiens physiques.Gestion des candidatures : constitution des dossiers d'inscription, vérification des habilitations et documents administratifs.Suivi admini

descriptif du postedescriptif du posteMission : Vous assistez les consultants dans différentes tâches.Description des missions :- Aide au recrutement : sourcing, rédaction des annonces, recherche et sélection de CV,qualification téléphoniques des candidatures et entretiens physiques, propositions de candidatsaux clients et prospects, participation à des salons de recrutement.- Suivi commercial : relation clients et prospects, possibilité différentes action

descriptif du posteCe que tu vas faire (et apprendre !) :En binôme avec nos consultants, tu participeras à toutes les étapes du recrutement :Accueillir nos candidats et intérimaires à l'agence avec le sourireRédiger et publier des offres d'emploi attractivesRéaliser les présélections téléphoniquesOrganiser les entretiens avec les candidatsGérer la partie administrative des dossiersCollaborer avec les entreprises pour leur trouver les bons talentsprofil rec

descriptif du posteVous jouerez un rôle clé en permettant à nos clients de trouver les meilleurs talents tout en guidant les candidats vers des opportunités enrichissantes- Rédiger et diffuser des annonces captivantes et ciblées sur divers canaux pour optimiser leur visibilité,- Analyser minutieusement les candidatures reçues et initier des contacts avec les profils correspondants aux attentes des clients,- Procéder à un sourcing actif pour identifier et a

descriptif du posteMission : Vous assistez les consultants dans différentes tâches.Description des missions :- Aide au recrutement : sourcing, rédaction des annonces, recherche et sélection de CV,qualification téléphoniques des candidatures et entretiens physiques, propositions de candidatsaux clients et prospects, participation à des salons de recrutement.- Suivi commercial : relation clients et prospects, possibilité différentes actions commerciales(phon

descriptif du posteSous la supervision du Responsable de Compte, vous contribuerez activement aux activités de l'agence :1. Le RecrutementGestion du cycle complet de recrutement : du sourcing (sites emploi, partenaires locaux) à l'intégration.Conduite d'entretiens de pré sélection téléphoniques et physiques en grand volume.Participation active aux forums emploi et aux relations écoles/partenaires.2. L'Administration RHGestion des dossiers salariés.Suivi ad

descriptif du posteRattaché(e) au responsable d'agence, vous participez activement à l'ensemble du processus de recrutement (intérim, CDD, CDI) et au suivi administratif :Sourcing & Attractivité : Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur nos jobboards, identifier les meilleurs profils sur les CVthèques et réseaux professionnels.Sélection & Évaluation : Mener les entretiens téléphoniques et physiques, faire passer les tests métiers et contrôler les référ