4 offres d'emploi : technicien paie

descriptif du posteAu sein d'un environnement dynamique et rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous devenez le garant de la fiabilité des données sociales du site. Vos missions se divisent en trois axes majeurs :Gestion de la Paie : Vous collectez et saisissez les éléments variables (primes, absences, STC). Vous assurez l'audit complet des bulletins avant distribution et pilotez les déclarations sociales (DSN).Administration du Personnel : De l'onb

descriptif du posteRattaché(e) directement à la Responsable Paie et intégré(e) au sein d'une équipe de 7 techniciennes, vous assurez en toute autonomie la gestion d'un portefeuille de 250 à 300 bulletins de paie dans un contexte multi-sites et multi-conventions (notamment la CCN 51).Vos missions principales :- Production & Contrôle des paies : Assurer la production rigoureuse, l'audit et la vérification des bulletins dans le respect des échéances calendair

descriptif du posteRattaché(e) au pôle Ressources Humaines, vous prenez en charge l'intégralité du cycle de paie et la gestion administrative de nos collaborateurs, de leur entrée à leur sortie.Missions Principales1. Gestion et Contrôle de la PaieTraitement opérationnel : Préparation, collecte et contrôle des variables de paie, import des données, calcul et vérification des bulletins, et établissement des soldes de tout compte.Déclaratif & Virements : Prép

descriptif du posteVos missions principalesAu sein d'une équipe à l'excellente ambiance de travail, vous prenez en charge le périmètre suivant (environ 50 % paie / 50 % administration du personnel) :Gestion de la paie (100 collaborateurs) répartis sur différentes filiales (structures de 5 à 30 personnes) : collecte des éléments variables et contrôle des bulletins de salaire sur le logiciel ADP.Administration du personnel : rédaction des contrats de travail