5 offres d'emploi : vendeur, Aveyron

descriptif du posteQuels défis passionnants relèverez-vous en tant que Vendeur(se) magasinier (F/H) ?Dans le cadre de vos fonctions, vous participerez activement à la promotion et à la vente de produits automobiles auprès d'une clientèle variée- Établir et entretenir des relations commerciales solides avec les clients pour garantir leur satisfaction et leur fidélisation - Analyser les besoins des clients afin de leur proposer des solutions personnalisées e

descriptif du posteQuels défis passionnants relèverez-vous en tant que Vendeur(se) magasinier (F/H) ?Dans le cadre de vos fonctions, vous participerez activement à la promotion et à la vente de produits automobiles auprès d'une clientèle variée- Établir et entretenir des relations commerciales solides avec les clients pour garantir leur satisfaction et leur fidélisation- Analyser les besoins des clients afin de leur proposer des solutions personnalisées et

descriptif du posteQue diriez-vous de contribuer activement à la croissance commerciale en tant que Commercial sédentaire (F/H) ?Dans ce rôle, vous développerez les relations commerciales en fournissant des solutions adaptées aux besoins de nos clients dans le secteur du gros-œuvre. - Assurer la vente et le conseil des matériaux de construction auprès des clients - Participer activement aux lancements des travaux en collaboration avec les équipes - Évoluer

descriptif du posteEnvie de transformer votre talent en ventes impactantes en tant que Commercial sédentaire (F/H) ?Vous contribuez activement au développement commercial en conseillant une clientèle variée sur des solutions de chauffage et ventilation adaptées à leurs besoins- Offrir un service client exceptionnel en prodiguant des conseils personnalisés sur le matériel de chauffage et ventilation - Participer au dimensionnement et au chiffrage des projet

descriptif du posteSous la responsabilité de la chargée des ressources humaines et de la juriste de l'entreprise, vous participez à la rédaction des documents juridiques, ainsi qu'au recrutement des salariés de l'entreprise.Sur le volet juridique : - rédiger les mises en demeure et avertissements, - suivre et rédiger des courriers dans le cadre des ruptures conventionnelles et documents disciplinaires,- gérer les recommandés et rédiger les convocations. Su