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- descriptif du posteQuelles perspectives uniques souhaiteriez-vous explorer en tant que Gestionnaire recouvrement amiable (F/H) ?Au sein de la Direction Client, votre rôle est d'assurer le suivi des dossiers clients en difficulté tout en maintenant une relation professionnelle avec les parties prenantes. - Analyser et instruire les dossiers clients afin de déterminer les actions nécessaires à leur résolution - Maintenir et gérer la relation avec les cliendescriptif du posteQuelles perspectives uniques souhaiteriez-vous explorer en tant que Gestionnaire recouvrement amiable (F/H) ?Au sein de la Direction Client, votre rôle est d'assurer le suivi des dossiers clients en difficulté tout en maintenant une relation professionnelle avec les parties prenantes. - Analyser et instruire les dossiers clients afin de déterminer les actions nécessaires à leur résolution - Maintenir et gérer la relation avec les clien
- descriptif du posteRattaché(e) au Manager Relation Clientèle, votre rôle principal sera de mettre en œuvre le recouvrement des créances au stade amiable. Vous identifierez des solutions adaptées à la situation financière de nos clients tout en garantissant l'efficience économique pour l'entreprise. Vos missions principales seront les suivantes :- Assurer la relation téléphonique avec les clients dans le cadre des procédures de recouvrement amiable. - Analydescriptif du posteRattaché(e) au Manager Relation Clientèle, votre rôle principal sera de mettre en œuvre le recouvrement des créances au stade amiable. Vous identifierez des solutions adaptées à la situation financière de nos clients tout en garantissant l'efficience économique pour l'entreprise. Vos missions principales seront les suivantes :- Assurer la relation téléphonique avec les clients dans le cadre des procédures de recouvrement amiable. - Analy
- descriptif du posteRattaché(e) au service Paie, vous prenez en charge un portefeuille de l'élaboration de la paie jusqu'à l'administration du personnel, dans un environnement dynamique :Gestion de la paie : Recueillir, traiter et vérifier la cohérence des variables de paie. Établir les bulletins dans le respect de la législation sociale et contractuelle.Pilotage et KPI : Élaborer et suivre les indicateurs clés (tableaux de bord, masse salariale, entrées/sodescriptif du posteRattaché(e) au service Paie, vous prenez en charge un portefeuille de l'élaboration de la paie jusqu'à l'administration du personnel, dans un environnement dynamique :Gestion de la paie : Recueillir, traiter et vérifier la cohérence des variables de paie. Établir les bulletins dans le respect de la législation sociale et contractuelle.Pilotage et KPI : Élaborer et suivre les indicateurs clés (tableaux de bord, masse salariale, entrées/so
