technicien de production (industries de process) (f/h).

descriptif du poste

Quelle perspective motivante de façonner l'avenir en tant que Technicien(ne) polyvalent chargement ? Dans ce rôle essentiel au sein d'une industrie de process, vous serez impliqué·e dans des opérations techniques variées.

- Exécuter les manœuvres de chargement et déchargement, incluant la mise en sécurité et le suivi des procédures techniques
- Assurer le soutien et la coordination avec les intervenants extérieurs lors des interventions de maintenance et travaux neufs
- Mettre en œuvre et surveiller les systèmes de management QHSE, tout en veillant au respect des règles de sécurité et procédures environnementales

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 4/mois renouvelable
- Salaire: 17.3 euros/heure

Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
- Indemnité kilométrique
- Primes et intéressements

Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

profil recherché

Nous recherchons un Technicien(ne) polyvalent chargement, polyvalent et expérimenté pour un poste d'intérimaire en industries de process.

- Titulaire d'un Bac+2 en procédés industriels ou équivalent
- Expérience dans les industries chimiques et compétences managériales souhaitées
- Aptitude validée de pompier et maîtrise des interventions en matière de sécurité
- Capacité à superviser et coordonner les opérations selon les consignes et procédures QHSE

Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

à propos de notre client

Notre client, situé à ST AVOLD, est une entreprise de fabrication et de distribution de produits chimiques pour le secteur industriel.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité axée sur la croissance et le bien-être des salariés, avec de fortes perspectives d'évolution professionnelle.