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Sous la responsabilité de la direction de chantier, le Chef d'Équipe assure la réalisation technique des ouvrages, l'organisation de son poste de travail et l'encadrement d'une ou plusieurs équipes. Il est garant de la qualité technique, du respect des plans et de la sécurité sur le chantier.
Pilotage et Organisation de Chantier
Planification : Avoir une vision du chantier à au moins 2 semaines d'avance.
Gestion logistique : Anticiper les commandes, prévoir les besoins en matériel et organiser les livraisons.
Suivi administratif : Remplir les journaux de chantier et les fiches d'auto-contrôle.
Technique : Réaliser des plans par poste et apporter les modifications nécessaires pour le Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE)
Maîtrise Technique (Coffrage, Béton et Ferraillage)
Lecture de plans : Maîtriser tout type de plan (coffrage, ferraillage, implantation).
Implantation : Réaliser seul l'implantation d'un chantier et prendre les niveaux (NGF, 0.00).
Mise en œuvre du béton : Calculer des volumes de béton complexes, connaître les formulations et réaliser les prélèvements pour contrôle.
Ouvrages : Monter et calepiner des banches ou des échafaudages, et réaliser des coffrages traditionnels (réservations, planchers, etc.)
Management et Transmission
Encadrement : Diriger 2 à 3 équipes (composées de 2 à 3 compagnons chacune) et organiser leurs tâches quotidiennes.
Intégration : Accueillir les nouveaux ouvriers, estimer leurs compétences et assurer le tutorat des apprentis.
Communication : Prendre des décisions de manière autonome tout en rendant compte à la hiérarchie.
Mission de 6 mois
1ère semaine lundi 11h00 18h00
Mardi jusqu'au samedi 7h00-18h00
2ème semaine lundi au mardi 7h00 -18h00
Et le mercredi 7h00 11h.
Pause 1h le midi
Prime panier, trajet et transport du domicile au chantier.
Compétences Techniques :
Maîtrise du matériel (laser, niveau, règle, fil à plomb, clé à banches, etc.).
Capacité à monter et calepiner des banches ou des échafaudages.
Maîtrise des méthodes de mise en place des bétons (vibration, arasage, réglage).
Aptitudes au Management :
Capacité à transmettre votre expérience professionnelle et à assurer le tutorat d'apprentis ou de nouveaux embauchés.
Aptitude à évaluer rapidement les compétences d'un ouvrier lors de son accueil.
Savoir prendre des décisions de manière autonome tout en rendant compte à la hiérarchie.
Savoir-être :
Rigueur et Sécurité : Port systématique des EPI et respect strict des règles de sécurité et de bonne conduite.
Fiabilité : Ponctualité exemplaire et communication fluide sur les retards ou problèmes rencontrés sur le terrain.
Nous recherchons pour le compte de notre client un chef d'équipe bâtiment (F/H) en contrat de travail temporaire sur le secteur d'Autechaux
Sous la responsabilité de la direction de chantier, le Chef d'Équipe assure la réalisation technique des ouvrages, l'organisation de son poste de travail et l'encadrement d'une ou plusieurs équipes. Il est garant de la qualité technique, du respect des plans et de la sécurité sur le chantier.
Pilotage et Organisation de Chantier
Planification : Avoir une vision du chantier à au moins 2 semaines d'avance.
Gestion logistique : Anticiper les commandes, prévoir les besoins en matériel et organiser les livraisons.
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Technique : Réaliser des plans par poste et apporter les modifications nécessaires pour le Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE)
Maîtrise Technique (Coffrage, Béton et Ferraillage)
Lecture de plans : Maîtriser tout type de plan (coffrage, ferraillage, implantation).
Implantation : Réaliser seul l'implantation d'un chantier et prendre les niveaux (NGF, 0.00).
Mise en œuvre du béton : Calculer des volumes de béton complexes, connaître les formulations et réaliser les prélèvements pour contrôle.
Ouvrages : Monter et calepiner des banches ou des échafaudages, et réaliser des coffrages traditionnels (réservations, planchers, etc.)
Management et Transmission
Encadrement : Diriger 2 à 3 équipes (composées de 2 à 3 compagnons chacune) et organiser leurs tâches quotidiennes.
Intégration : Accueillir les nouveaux ouvriers, estimer leurs compétences et assurer le tutorat des apprentis.
Communication : Prendre des décisions de manière autonome tout en rendant compte à la hiérarchie.
Mission de 6 mois
1ère semaine lundi 11h00 18h00
Mardi jusqu'au samedi 7h00-18h00
2ème semaine lundi au mardi 7h00 -18h00
Et le mercredi 7h00 11h.
Pause 1h le midi
Prime panier, trajet et transport du domicile au chantier.
Compétences Techniques :
Maîtrise du matériel (laser, niveau, règle, fil à plomb, clé à banches, etc.).
Capacité à monter et calepiner des banches ou des échafaudages.
Maîtrise des méthodes de mise en place des bétons (vibration, arasage, réglage).
Aptitudes au Management :
Capacité à transmettre votre expérience professionnelle et à assurer le tutorat d'apprentis ou de nouveaux embauchés.
Aptitude à évaluer rapidement les compétences d'un ouvrier lors de son accueil.
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Savoir-être :
Rigueur et Sécurité : Port systématique des EPI et respect strict des règles de sécurité et de bonne conduite.
Fiabilité : Ponctualité exemplaire et communication fluide sur les retards ou problèmes rencontrés sur le terrain.
Nous recherchons pour le compte de notre client un chef d'équipe bâtiment (F/H) en contrat de travail temporaire sur le secteur d'Autechaux
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Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
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