- descriptif du posteVos Missions : Accompagné(e) par votre manager , vous participez aux activités quotidiennes de l'équipe:1. Développement Commercial (B2B)Identifier les opportunités commerciales auprès des entreprises du secteur Banque & Assurance en Île-de-France.Présenter l'offre de services de Randstad Professional aux clients.Participer aux rendez-vous avec les clients pour comprendre leurs besoins en recrutement2. Recrutement et SourcingRédiger et pdescriptif du posteVos Missions : Accompagné(e) par votre manager , vous participez aux activités quotidiennes de l'équipe:1. Développement Commercial (B2B)Identifier les opportunités commerciales auprès des entreprises du secteur Banque & Assurance en Île-de-France.Présenter l'offre de services de Randstad Professional aux clients.Participer aux rendez-vous avec les clients pour comprendre leurs besoins en recrutement2. Recrutement et SourcingRédiger et p
- descriptif du posteVotre Mission : Le double défi Commercial & RHAu sein de notre pôle dijonnais, vous n'êtes pas un simple observateur. Sous la houlette de votre Manager, vous devenez un véritable Business Partner :1. Développement Commercial (Le goût de la conquête)Identifier et cibler les entreprises pépites de la région.Partir à la rencontre des décideurs (DRH, Responsables de service) pour comprendre leurs enjeux.Négocier vos prestations et construiredescriptif du posteVotre Mission : Le double défi Commercial & RHAu sein de notre pôle dijonnais, vous n'êtes pas un simple observateur. Sous la houlette de votre Manager, vous devenez un véritable Business Partner :1. Développement Commercial (Le goût de la conquête)Identifier et cibler les entreprises pépites de la région.Partir à la rencontre des décideurs (DRH, Responsables de service) pour comprendre leurs enjeux.Négocier vos prestations et construire
- descriptif du posteÇa te tente ?Pour te faciliter la vie, nous te proposons ...Des outils digitaux “INnovants”,une période d'intégration personnalisée de 6 mois,un package attractif avec un salaire fixe de 27 768€ brut/an et un variable déplafonné,une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi,un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès lavalidation de ta période d'essai,et bien d'autresdescriptif du posteÇa te tente ?Pour te faciliter la vie, nous te proposons ...Des outils digitaux “INnovants”,une période d'intégration personnalisée de 6 mois,un package attractif avec un salaire fixe de 27 768€ brut/an et un variable déplafonné,une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi,un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès lavalidation de ta période d'essai,et bien d'autres
- descriptif du posteArrête de scroller ! TU AS TROUVÉ (LE POSTE QUE TU CHERCHES) !Prospection, visite client, négociation... Tu as ça dans le sang ? Oublie tout ce que tu pensais savoir sur le commercial et le recrutement, car chez Randstad, tu vas donner un sens nouveau à ta carrière !Ta mission : créer le match parfait80% de ton temps sera dédié à la conquête de nouveaux clients et à dynamiser ton portefeuille.Le reste ? C'est le cœur du métier : identifidescriptif du posteArrête de scroller ! TU AS TROUVÉ (LE POSTE QUE TU CHERCHES) !Prospection, visite client, négociation... Tu as ça dans le sang ? Oublie tout ce que tu pensais savoir sur le commercial et le recrutement, car chez Randstad, tu vas donner un sens nouveau à ta carrière !Ta mission : créer le match parfait80% de ton temps sera dédié à la conquête de nouveaux clients et à dynamiser ton portefeuille.Le reste ? C'est le cœur du métier : identifi
- descriptif du posteAu sein d'une équipe soudée, tu travailles en binôme avec les experts de l'agence (Consultants et Chargés de Recrutement) pour booster notre activité locale :Chasser de nouveaux comptes : Prospection active, identification de cibles et détection d'opportunités business.Conseiller les entreprises : Analyser leurs besoins RH et leur proposer les meilleurs talents de ton vivier.Négocier et Gagner : Élaborer des offres commerciales et finalidescriptif du posteAu sein d'une équipe soudée, tu travailles en binôme avec les experts de l'agence (Consultants et Chargés de Recrutement) pour booster notre activité locale :Chasser de nouveaux comptes : Prospection active, identification de cibles et détection d'opportunités business.Conseiller les entreprises : Analyser leurs besoins RH et leur proposer les meilleurs talents de ton vivier.Négocier et Gagner : Élaborer des offres commerciales et finali
- descriptif du posteEn étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets :Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille (de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs coldescriptif du posteEn étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets :Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille (de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs col
- descriptif du posteEn étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets : - Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs cdescriptif du posteEn étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets : - Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs c
- descriptif du posteSous la responsabilité d'un tuteur expérimenté, vous participez activement à la vie de l'agence en intervenant sur l'intégralité du cycle de recrutement et du développement commercial.Vos missions s'articulent autour de ces deux axes :1 > Le recrutement et la sélection des talents :Identifier les profils en adéquation avec les besoins des clients via les jobboards et les outils internes.Analyser les candidatures, réaliser les entretiensdescriptif du posteSous la responsabilité d'un tuteur expérimenté, vous participez activement à la vie de l'agence en intervenant sur l'intégralité du cycle de recrutement et du développement commercial.Vos missions s'articulent autour de ces deux axes :1 > Le recrutement et la sélection des talents :Identifier les profils en adéquation avec les besoins des clients via les jobboards et les outils internes.Analyser les candidatures, réaliser les entretiens
- descriptif du posteEn étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets :Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille (de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs coldescriptif du posteEn étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets :Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille (de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs col
- descriptif du posteEn étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets :Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille (de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs coldescriptif du posteEn étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets :Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille (de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs col
- descriptif du posteQuels défis relèverez-vous en tant que Consultant(e) en recrutement en rejoignant cette mission?Au sein de notre agence, vous contribuerez activement aux processus de recrutement et au développement stratégique de notre réseau de clients et prospects- Identifier et analyser les profils des candidats pour répondre aux besoins spécifiques des clients et prospects - Mener les entretiens de recrutement et évaluer les compétences afin d'assurdescriptif du posteQuels défis relèverez-vous en tant que Consultant(e) en recrutement en rejoignant cette mission?Au sein de notre agence, vous contribuerez activement aux processus de recrutement et au développement stratégique de notre réseau de clients et prospects- Identifier et analyser les profils des candidats pour répondre aux besoins spécifiques des clients et prospects - Mener les entretiens de recrutement et évaluer les compétences afin d'assur
- descriptif du posteVotre Mission : Le Business au cœur de l'HumainPlus qu'un consultant de bureau, vous êtes un véritable développeur d'affaires. Vous intervenez sur les secteurs les plus dynamiques de la Guyane à travers 4 piliers majeurs :•Développement Commercial (Chasse & Terrain) : Vous n'attendez pas que le téléphone sonne. Vous allez à la rencontre des décideurs sur le terrain, vous identifiez leurs besoins RH et leur proposez des solutions sur-mesudescriptif du posteVotre Mission : Le Business au cœur de l'HumainPlus qu'un consultant de bureau, vous êtes un véritable développeur d'affaires. Vous intervenez sur les secteurs les plus dynamiques de la Guyane à travers 4 piliers majeurs :•Développement Commercial (Chasse & Terrain) : Vous n'attendez pas que le téléphone sonne. Vous allez à la rencontre des décideurs sur le terrain, vous identifiez leurs besoins RH et leur proposez des solutions sur-mesu
- descriptif du posteVos Missions : L'alliance du Business et des RH1. Développement Commercial & Expertise Client•Stratégie de proximité : Prospecter et développer activement un portefeuille de clients multisectoriels.•Analyse du besoin : Réaliser des visites de postes sur le terrain pour comprendre l'environnement de travail et conseiller vos clients sur la prévention des risques.•Négociation : Élaborer des propositions commerciales adaptées et sur-mesure.descriptif du posteVos Missions : L'alliance du Business et des RH1. Développement Commercial & Expertise Client•Stratégie de proximité : Prospecter et développer activement un portefeuille de clients multisectoriels.•Analyse du besoin : Réaliser des visites de postes sur le terrain pour comprendre l'environnement de travail et conseiller vos clients sur la prévention des risques.•Négociation : Élaborer des propositions commerciales adaptées et sur-mesure.
- descriptif du posteTu seras accompagné par Loïc, incroyable directeur d'agence et soutenu par Caroline et Loane (deux alternantes qui n'attendent que ton arrivée...).Nous recherchons 2 Consultants en Recrutement (du commerce et du recrutement, oups la journée est déjà terminée) avec un objectif de te pérenniser sur le poste au bout de 16 mois.Attention, partenariat obligatoire avec notre top école : ICD Business School - Igensia (mais je te rassure pas dedescriptif du posteTu seras accompagné par Loïc, incroyable directeur d'agence et soutenu par Caroline et Loane (deux alternantes qui n'attendent que ton arrivée...).Nous recherchons 2 Consultants en Recrutement (du commerce et du recrutement, oups la journée est déjà terminée) avec un objectif de te pérenniser sur le poste au bout de 16 mois.Attention, partenariat obligatoire avec notre top école : ICD Business School - Igensia (mais je te rassure pas de
- descriptif du posteArrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !!Contact humain et visite client …. C'est ton truc ? ton temps est dédié au sourcing et à l'animation de ton portefeuille Grands comptes naval sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux, pour satisfaire tes clients,ta mission est d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le bon matching, en tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon déroulement des missions et à la fidélisadescriptif du posteArrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !!Contact humain et visite client …. C'est ton truc ? ton temps est dédié au sourcing et à l'animation de ton portefeuille Grands comptes naval sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux, pour satisfaire tes clients,ta mission est d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le bon matching, en tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon déroulement des missions et à la fidélisa
- descriptif du posteVotre Mission : Le Commerce au Service de l'HumainVéritable pivot de l'agence, vous gérez votre activité. Vous pilotez vos journées avec une double casquette :1. Développement Commercial & Relation Client (B2B)•Chasser & Développer : Identifier les opportunités de marché et prospecter activement les acteurs économiques locaux.•Conseiller : Analyser les besoins spécifiques des entreprises et leur proposer des solutions RH sur-mesure (Intédescriptif du posteVotre Mission : Le Commerce au Service de l'HumainVéritable pivot de l'agence, vous gérez votre activité. Vous pilotez vos journées avec une double casquette :1. Développement Commercial & Relation Client (B2B)•Chasser & Développer : Identifier les opportunités de marché et prospecter activement les acteurs économiques locaux.•Conseiller : Analyser les besoins spécifiques des entreprises et leur proposer des solutions RH sur-mesure (Inté
- descriptif du posteEn binôme avec une Consultante, tu participeras activement à la vie de l'agence :Sourcing : Recherche de candidats sur les jobboards et réseaux sociaux.Recrutement : Présélection téléphonique et conduite d'entretiens de recrutement.Gestion administrative : Inscription des candidats, mise à jour des dossiersPrévention : Sensibilisation des intérimaires aux consignes de sécurité.profil recherchéFormation : Étudiant(e) en RH, École de Commedescriptif du posteEn binôme avec une Consultante, tu participeras activement à la vie de l'agence :Sourcing : Recherche de candidats sur les jobboards et réseaux sociaux.Recrutement : Présélection téléphonique et conduite d'entretiens de recrutement.Gestion administrative : Inscription des candidats, mise à jour des dossiersPrévention : Sensibilisation des intérimaires aux consignes de sécurité.profil recherchéFormation : Étudiant(e) en RH, École de Comme
- descriptif du posteAu sein d'une équipe dynamique sur un secteur d'activité exigeant, en tant que consultant(e) vous aurez à gérer et développer un portefeuille client tout en pilotant des recrutements de profils techniques de A a Z (du sourcing, en passant par l'entretien jusqu'à l'intégration chez votre client de la personne recrutée). Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire)Avec votdescriptif du posteAu sein d'une équipe dynamique sur un secteur d'activité exigeant, en tant que consultant(e) vous aurez à gérer et développer un portefeuille client tout en pilotant des recrutements de profils techniques de A a Z (du sourcing, en passant par l'entretien jusqu'à l'intégration chez votre client de la personne recrutée). Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire)Avec vot
- descriptif du postehoraires de journée : 8h45-12h30 / 13h30-17h et vous terminez à 15h45 le vendredi Salaire 12,50 à 13€/h Vous aurez pour principales missions :- réaliser Le montage et l'assemblage de blocs de puissance, après lecture de plans industriels,- effectuer La réalisation de petites cartes électroniques, de type R+C (soudure, assemblage, intégration),- Gérer La modification d'accessoires de batteries au lithium de faible puissance (câblage, étiqdescriptif du postehoraires de journée : 8h45-12h30 / 13h30-17h et vous terminez à 15h45 le vendredi Salaire 12,50 à 13€/h Vous aurez pour principales missions :- réaliser Le montage et l'assemblage de blocs de puissance, après lecture de plans industriels,- effectuer La réalisation de petites cartes électroniques, de type R+C (soudure, assemblage, intégration),- Gérer La modification d'accessoires de batteries au lithium de faible puissance (câblage, étiq
- descriptif du posteAttiré(e) par le défi de créer, façonner et innover en tant que Menuisier d'atelier (F/H) ?Rejoignez notre client pour une mission passionnante où vos compétences en menuiserie seront valorisées au sein d'un atelier dynamique avec un chef d'équipe.Horaire de journée / salaire selon profil- Assumer la fabrication de meubles et autres structures en suivant des plans techniques précis.- Assurer le contrôle qualité des réalisations, en veilldescriptif du posteAttiré(e) par le défi de créer, façonner et innover en tant que Menuisier d'atelier (F/H) ?Rejoignez notre client pour une mission passionnante où vos compétences en menuiserie seront valorisées au sein d'un atelier dynamique avec un chef d'équipe.Horaire de journée / salaire selon profil- Assumer la fabrication de meubles et autres structures en suivant des plans techniques précis.- Assurer le contrôle qualité des réalisations, en veill
- descriptif du posteSous la supervision directe de la Responsable Comptable, ce poste clé assure la gestion rigoureuse et polyvalente des opérations comptables de l'ensemble des entités du Groupe.Missions & Responsabilités Quotidiennes :- Gestion des Factures Fournisseurs (Processus Clé) :- Réception, vérification et imputation analytique des factures pour l'ensemble des activités du groupe.- Saisie et comptabilisation via un outil web dédié et des systèmesdescriptif du posteSous la supervision directe de la Responsable Comptable, ce poste clé assure la gestion rigoureuse et polyvalente des opérations comptables de l'ensemble des entités du Groupe.Missions & Responsabilités Quotidiennes :- Gestion des Factures Fournisseurs (Processus Clé) :- Réception, vérification et imputation analytique des factures pour l'ensemble des activités du groupe.- Saisie et comptabilisation via un outil web dédié et des systèmes
- descriptif du posteHoraires de journée Vous aurez pour missions principales : - maintenance de l'établissement (petits travaux de plomberie, électricité, maintenance générale...)- réception des livraisons- gestion des stocksprofil recherchéVous êtes une personne bricoleuse , vous avez des notions en petite plomberie et électricité et vous savez gérer les priorités.Vous êtes autonome , rigoureux(se) et sérieux(se).Vous êtes disponible et motivé pour une midescriptif du posteHoraires de journée Vous aurez pour missions principales : - maintenance de l'établissement (petits travaux de plomberie, électricité, maintenance générale...)- réception des livraisons- gestion des stocksprofil recherchéVous êtes une personne bricoleuse , vous avez des notions en petite plomberie et électricité et vous savez gérer les priorités.Vous êtes autonome , rigoureux(se) et sérieux(se).Vous êtes disponible et motivé pour une mi
- descriptif du posteCe que tu vas faire (et apprendre !) :En binôme avec nos consultants, tu participeras à toutes les étapes du recrutement :Accueillir nos candidats et intérimaires à l'agence avec le sourireRédiger et publier des offres d'emploi attractivesRéaliser les présélections téléphoniquesOrganiser les entretiens avec les candidatsGérer la partie administrative des dossiersCollaborer avec les entreprises pour leur trouver les bons talentsprofil recdescriptif du posteCe que tu vas faire (et apprendre !) :En binôme avec nos consultants, tu participeras à toutes les étapes du recrutement :Accueillir nos candidats et intérimaires à l'agence avec le sourireRédiger et publier des offres d'emploi attractivesRéaliser les présélections téléphoniquesOrganiser les entretiens avec les candidatsGérer la partie administrative des dossiersCollaborer avec les entreprises pour leur trouver les bons talentsprofil rec
- descriptif du posteCe que nous vous offrons :Une immersion au cœur du métier de consultant en recrutement et chargé de recrutement, dans un environnement stimulant et chaleureux ;Un accompagnement personnalisé pour vous faire monter en compétences progressivement ;La possibilité de découvrir les enjeux du recrutement de profils pénuriques et à forte technicité ;L'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe leader sur son marché.profil recherchéVotre profil :descriptif du posteCe que nous vous offrons :Une immersion au cœur du métier de consultant en recrutement et chargé de recrutement, dans un environnement stimulant et chaleureux ;Un accompagnement personnalisé pour vous faire monter en compétences progressivement ;La possibilité de découvrir les enjeux du recrutement de profils pénuriques et à forte technicité ;L'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe leader sur son marché.profil recherchéVotre profil :
- descriptif du posteSalaire à partir de 14 ou 15€/h / horaires de journée 7H30-16H Vous aurez pour principales missions :- lire et interpréter les plans - réaliser le montage de machines spéciales, banc de test pour l'aviation - réaliser le montage de roulements, pignons arbres, sous ensemblesprofil recherchéVous êtes issu(e) d'une formation en montage mécanique industriel et vous avez une expérience significative à votre actif.Vous êtes autonome et rigouredescriptif du posteSalaire à partir de 14 ou 15€/h / horaires de journée 7H30-16H Vous aurez pour principales missions :- lire et interpréter les plans - réaliser le montage de machines spéciales, banc de test pour l'aviation - réaliser le montage de roulements, pignons arbres, sous ensemblesprofil recherchéVous êtes issu(e) d'une formation en montage mécanique industriel et vous avez une expérience significative à votre actif.Vous êtes autonome et rigoure
- descriptif du posteQuelles compétences souhaitez-vous développer en tant qu'Opérateur de production en stérilisation (F/H) ?En intégrant notre équipe, vous contribuez activement à la production de nos produits de haute qualité dans un cadre motivant et collaboratif .Horaire de journée: 7h 16h30 et vendredi 12h00 ou 8h 17h30: horaires flexibles et modulables - Nettoyer et stériliser du matériel de fabrication (cuves, tuyauteries, pompes, kits, containers, bdescriptif du posteQuelles compétences souhaitez-vous développer en tant qu'Opérateur de production en stérilisation (F/H) ?En intégrant notre équipe, vous contribuez activement à la production de nos produits de haute qualité dans un cadre motivant et collaboratif .Horaire de journée: 7h 16h30 et vendredi 12h00 ou 8h 17h30: horaires flexibles et modulables - Nettoyer et stériliser du matériel de fabrication (cuves, tuyauteries, pompes, kits, containers, b
- descriptif du posteSalaire à partir de 2800€/mois - horaires de journée 35h/hebdo Vous aurez pour principales missions :- Maîtriser l'ERP (Microsoft Business Central) : Création des articles et mise à jourrigoureuse de l'ensemble des paramètres (délais, prix d'achat, stocks de sécurité, seuilsde réapprovisionnement, points de stock).- Piloter la Performance : Utilisation et adaptation de tableaux de bord - Réaliser le suivi des performances internes et usdescriptif du posteSalaire à partir de 2800€/mois - horaires de journée 35h/hebdo Vous aurez pour principales missions :- Maîtriser l'ERP (Microsoft Business Central) : Création des articles et mise à jourrigoureuse de l'ensemble des paramètres (délais, prix d'achat, stocks de sécurité, seuilsde réapprovisionnement, points de stock).- Piloter la Performance : Utilisation et adaptation de tableaux de bord - Réaliser le suivi des performances internes et us
explorez plus de 15 emplois
tout sur les offres d'emploi consultant en recrutement
Sur cette page, vous découvrirez un aperçu des offres d'emploi de consultant en recrutement. Vous trouverez ici le poste de consultant en recrutement que vous recherchez. Randstad vous permet de comparer et de filtrer les offres d'emploi de consultant en recrutement en fonction du secteur d'activité, du lieu, du niveau d'expérience requis, ainsi que du type et de la durée du contrat proposé.
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postes de consultant en recrutement : les différents types de contrats
Cherchez-vous un poste intérimaire ou préférez-vous un emploi en CDI ? Les offres d'emploi de consultant en recrutement se déclinent en plusieurs types de contrats :
- Les emplois de consultant en recrutement en intérim : un certain nombre de postes de consultant en recrutement proposés en France sont en contrat de travail temporaire (CTT), également appelé contrat d'intérim. Cela signifie que vous travaillez pour une entreprise pendant une période donnée, mais que vous n'êtes pas directement rémunéré par celle-ci. Votre salaire vous est versé par l'intermédiaire de Randstad. Vous disposez néanmoins des mêmes droits que tout autre salarié.
- Les emplois de consultant en recrutement en CDD : quelques postes de consultant en recrutement relèvent de contrats à durée déterminée (CDD). Ce type de mission temporaire vous donne l'opportunité d'élargir vos compétences et votre expérience sans pour autant être engagé avec une entreprise sur le long terme.
- Les emplois de consultant en recrutement en CDI : en choisissant ce type de contrat de travail sans limitation de durée, vous pourrez occuper le poste jusqu'à votre départ en retraite ou votre démission. Vous serez un salarié de l'entreprise et bénéficierez à ce titre d'une protection plus solide et d'une stabilité professionnelle renforcée. Il existe également des offres d'emploi en CDI intérimaire, qui combinent la flexibilité de l'intérim et la sûreté d'un CDI classique.
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à propos du métier de consultant en recrutement
Aussi appelé talent partner, le consultant en recrutement fait office d'intermédiaire entre organisme recruteur et demandeurs d'emploi. À ce poste, vous cherchez à dénicher les meilleurs candidats susceptibles de pourvoir aux besoins en recrutement d'une entreprise. Il vous est possible de travailler pour le compte d'une seule structure ou d'évoluer au sein d'un cabinet de conseil en ressources humaines. Votre approche consiste d'abord à élaborer une stratégie de recrutement et à en faire valider la méthodologie par votre client. Sitôt le descriptif de poste formalisé, vous étudiez les C.V des postulants.
Parfois, vous menez des évaluations pour opérer une première sélection. Vous conviez les profils les plus prometteurs à divers entretiens avant de présenter une offre d'emploi au candidat retenu. En tant que représentant de l'entreprise cliente, c'est à vous de conduire les négociations contractuelles afin de vous assurer de la satisfaction des deux parties. Vous êtes à l'aise dans un rôle de médiateur, disposez d'un excellent relationnel et êtes à la recherche d'un emploi de consultant en recrutement ? Randstad vous aide à trouver le poste qui vous convient. Vous aimeriez en savoir plus sur ce métier ? Consultez la fiche métier de consultant en recrutement.
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quel est le salaire d'un consultant en recrutement ?
Vous trouverez plus d'informations sur le salaire d'un consultant en recrutement en consultant la fiche métier qui lui est consacrée. Vous pouvez également avoir une idée des revenus d'un consultant en recrutement en vous référant à la liste des offres d'emploi. Pour ce faire, il vous suffit de cliquer sur le descriptif du poste.
comment répondre à une offre d'emploi de consultant en recrutement ?
Vous trouverez ici toutes les informations dont vous avez besoin pour postuler à une offre d'emploi de consultant en recrutement. Votre future carrière se trouve à portée de clic !
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comment postuler à une offre d'emploi de consultant en recrutement ?
Vous avez trouvé une offre d'emploi de consultant en recrutement qui vous intéresse ? Il est très facile de déposer votre candidature. Dans la liste des postes de consultant en recrutement disponibles, vous pouvez cliquer sur l'annonce à laquelle vous souhaitez postuler et soumettre votre candidature à l'aide du bouton « postuler » situé en haut à droite de la page. Une fois que vous êtes connecté à votre compte Randstad, vos coordonnées se rempliront automatiquement. Vous n'avez pas encore de compte ? Aucun problème : il vous suffit de saisir manuellement vos coordonnées.
Consultez notre guide complet des différents modes de candidature et postulez comme vous le souhaitez !
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est-ce que randstad propose des conseils pour trouver un emploi de consultant en recrutement ?
Chez Randstad, nous proposons des conseils personnalisés pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Trouvez l'agence d'intérim la plus proche de chez vous et contactez nos consultants spécialisés.
Vous êtes à la recherche d'un poste de consultant en recrutement, mais vous ne trouvez pas d'offre d'emploi qui vous convient ? Utilisez l'outil de notification de Randstad en cliquant sur « créer une alerte email », soit le bouton sous forme de cloche situé en bas à droite de la barre de recherche. Cette alerte sera enregistrée et paramétrée en fonction du mot-clé exact que vous avez saisi. Indiquez simplement votre adresse email : vous serez automatiquement prévenu dès qu'une nouvelle annonce pour un poste de consultant en recrutement sera publiée.
Vous pouvez également déposer votre CV et attendre que des recruteurs ou nos consultants vous contactent dès qu'une offre correspondant à votre profil est disponible.