assistant ressources humaines (f/h).

description.

résumé

  • courbevoie, hauts-de-seine
  • 30 000 € - 35 000 € par année
  • intérim
  • BAC+5
  • 3 année(s)
publié le 15 septembre 2025
    nombre de postes
    1
  • secteur
    finance / banque
  • numéro de référence
    307-RH1-0002203_01C
description.

descriptif du poste


Au sein d'une équipe RH conviviale, dynamique et engagée, vous collaborerez étroitement avec trois Responsables Ressources Humaines, une autre assistante RH et des alternants. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où l'humain et la coopération sont des priorités.

Gestion administrative du personnel

Rédaction de contrats de travail, avenants et attestations.

Coordination des entrées et sorties (DPAE, affiliations, solde de tout compte) en lien avec le service paie et les RRH.

Suivi des absences, congés et autres événements.

Mise à jour et archivage des dossiers.

Organisation et suivi des visites médicales et des obligations légales.

Accompagnement des collaborateurs

Vous serez le point de contact RH pour tous les collaborateurs de GBS Solutions.

Réponse aux questions quotidiennes (paie, congés, mutuelle, procédures internes).

Participation active à l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants.

Support au recrutement

Initiation des ouvertures de poste via notre SIRH.

Suivi administratif des embauches et coordination avec les RRH et managers.

Suivi et reporting RH

Mise à jour des tableaux de bord RH.

Suivi des indicateurs clés (absentéisme, turnover, etc.).

Contribution à la préparation des bilans sociaux et autres reportings.

Conditions de travail : Un environnement de travail stimulant, en constante évolution.

profil recherché


Nous recherchons une personne ayant idéalement 2 à 3 ans d'expérience dans une fonction RH opérationnelle (appui RH, chargé(e) des ressources humaines ou assistant(e) RH).
Les jeunes diplômés sont également les bienvenus, à condition d'avoir une expérience significative en alternance dans un environnement RH structuré.

à propos de notre client


Nous recrutons pour un acteur majeur dans le domaines des énergies Un(e) assistant(e) RH

descriptif du poste


Au sein d'une équipe RH conviviale, dynamique et engagée, vous collaborerez étroitement avec trois Responsables Ressources Humaines, une autre assistante RH et des alternants. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où l'humain et la coopération sont des priorités.

Gestion administrative du personnel

Rédaction de contrats de travail, avenants et attestations.

Coordination des entrées et sorties (DPAE, affiliations, solde de tout compte) en lien avec le service paie et les RRH.

Suivi des absences, congés et autres événements.

Mise à jour et archivage des dossiers.

Organisation et suivi des visites médicales et des obligations légales.

Accompagnement des collaborateurs

Vous serez le point de contact RH pour tous les collaborateurs de GBS Solutions.

Réponse aux questions quotidiennes (paie, congés, mutuelle, procédures internes).

Participation active à l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants.

Support au recrutement

Initiation des ouvertures de poste via notre SIRH.

Suivi administratif des embauches et coordination avec les RRH et managers.

Suivi et reporting RH

Mise à jour des tableaux de bord RH.

Suivi des indicateurs clés (absentéisme, turnover, etc.).

Contribution à la préparation des bilans sociaux et autres reportings.

Conditions de travail : Un environnement de travail stimulant, en constante évolution.

profil recherché


Nous recherchons une personne ayant idéalement 2 à 3 ans d'expérience dans une fonction RH opérationnelle (appui RH, chargé(e) des ressources humaines ou assistant(e) RH).
Les jeunes diplômés sont également les bienvenus, à condition d'avoir une expérience significative en alternance dans un environnement RH structuré.

à propos de notre client


Nous recrutons pour un acteur majeur dans le domaines des énergies Un(e) assistant(e) RH

  • qualification

    • Assistant ressources humaines (F/H)

  • niveau d'expérience

    • 3 année(s)

  • niveau d'étude

    • BAC+5

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notre process de recrutement.

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