monteur-câbleur (f/h).

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résumé

  • igny, essonne
  • 30 000 € - 35 000 € par année
  • intérim
  • BAC
  • 2 année(s)
publié le 24 février 2026

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descriptif du poste


Rattaché(e) au Responsable de l'atelier, vous intervenez sur une grande variété de tâches et de produits. Vos missions sont :

- Assurer le montage et le câblage des équipements, incluant des sous-ensembles électroniques, mécaniques, optiques et pneumatiques, selon les plans et instructions de montage,
- Remplacer les modules défectueux d'un équipement revenu en SAV,
- Préparer les sous-ensembles en vue d'être montés et câblés.

Horaires : 39h par semaine du lundi au vendredi, arrivée le matin entre 7h et 9h
Salaire : en fonction de l'expérience, tickets restaurants à 10 €

profil recherché


Vous avez une expérience sur un poste similaire.
Vous avez des connaissances en informatique vous permettant de lire des plans PDF et renseigner des fiches de suivi électroniques.
Vous savez lire un plan et maîtrisez les outils et équipements de l'activité de montage-câblage (fer à souder, pince à dénuder, multimètre...).

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, un monteur-câbleur H/F.

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Rattaché(e) au Responsable de l'atelier, vous intervenez sur une grande variété de tâches et de produits. Vos missions sont :

- Assurer le montage et le câblage des équipements, incluant des sous-ensembles électroniques, mécaniques, optiques et pneumatiques, selon les plans et instructions de montage,
- Remplacer les modules défectueux d'un équipement revenu en SAV,
- Préparer les sous-ensembles en vue d'être montés et câblés.

Horaires : 39h par semaine du lundi au vendredi, arrivée le matin entre 7h et 9h
Salaire : en fonction de l'expérience, tickets restaurants à 10 €

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Vous avez des connaissances en informatique vous permettant de lire des plans PDF et renseigner des fiches de suivi électroniques.
Vous savez lire un plan et maîtrisez les outils et équipements de l'activité de montage-câblage (fer à souder, pince à dénuder, multimètre...).

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