- descriptif du posteVous intégrerez une équipe RH et avez pour missions principales :- Gestion du plan de développement des compétences : définition du besoin avec les managers, recherche des formations adaptées aux besoins, et gestion administrative (Relation avec l'OPCO, enregistrement des formations et suivi du budget avec le service comptabilité)- Recrutement des alternants et stagiaires : rédaction des offres, tri des candidatures, pré-sélection, entredescriptif du posteVous intégrerez une équipe RH et avez pour missions principales :- Gestion du plan de développement des compétences : définition du besoin avec les managers, recherche des formations adaptées aux besoins, et gestion administrative (Relation avec l'OPCO, enregistrement des formations et suivi du budget avec le service comptabilité)- Recrutement des alternants et stagiaires : rédaction des offres, tri des candidatures, pré-sélection, entre
- descriptif du posteEn tant que Mécanicien(ne) Service Rapide, vous êtes au cœur de l'action et jouez un rôle essentiel dans la satisfaction client. Vos missions principales seront :- Réaliser l'entretien courant et effectuer les réparations mécaniques sur des véhicules légers.- Assurer les changements de courroie de distribution, embrayage, freins, amortisseurs, et bien plus encore.- Diagnostiquer rapidement les pannes et effectuer les réparations nécessaidescriptif du posteEn tant que Mécanicien(ne) Service Rapide, vous êtes au cœur de l'action et jouez un rôle essentiel dans la satisfaction client. Vos missions principales seront :- Réaliser l'entretien courant et effectuer les réparations mécaniques sur des véhicules légers.- Assurer les changements de courroie de distribution, embrayage, freins, amortisseurs, et bien plus encore.- Diagnostiquer rapidement les pannes et effectuer les réparations nécessai
