- descriptif du posteEn tant que professionnel de l'administration de la paie, vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement des processus de gestion des salaires au sein du cabinet.Vos principales missions :- Établir et contrôler avec rigueur les bulletins de paie- Piloter l'ensemble du processus de paie en veillant à l'optimisation des procédures internes- Réaliser les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles- Rédiger et géredescriptif du posteEn tant que professionnel de l'administration de la paie, vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement des processus de gestion des salaires au sein du cabinet.Vos principales missions :- Établir et contrôler avec rigueur les bulletins de paie- Piloter l'ensemble du processus de paie en veillant à l'optimisation des procédures internes- Réaliser les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles- Rédiger et gére
- descriptif du posteVos missions: * Développement commercial :Réaliser une veille commerciale et mener des actions de prospection, en appui et sous les conseils de votre tuteur (métiers, secteurs d'activité, discours commercial, utilisation des outils)Identifier les interlocuteurs clés chez les clients et prospectsAnalyser et comprendre les besoins exprimésPrésenter des candidatures en adéquation avec les attentes des clientsVérifier la solvabilité des prosdescriptif du posteVos missions: * Développement commercial :Réaliser une veille commerciale et mener des actions de prospection, en appui et sous les conseils de votre tuteur (métiers, secteurs d'activité, discours commercial, utilisation des outils)Identifier les interlocuteurs clés chez les clients et prospectsAnalyser et comprendre les besoins exprimésPrésenter des candidatures en adéquation avec les attentes des clientsVérifier la solvabilité des pros
- descriptif du poste* Vos missions :Recrutement et accompagnement des talents :Identifier des profils correspondant aux besoins de nos clients et prospects (via jobboards, bases internes type Osmose, etc.)Analyser les candidatures et les CVConduire des entretiens de recrutementÉvaluer les compétences techniques et comportementales des candidatsRéaliser des matching pertinents entre les profils candidats et les besoins exprimésAssurer le suivi de l'intégratidescriptif du poste* Vos missions :Recrutement et accompagnement des talents :Identifier des profils correspondant aux besoins de nos clients et prospects (via jobboards, bases internes type Osmose, etc.)Analyser les candidatures et les CVConduire des entretiens de recrutementÉvaluer les compétences techniques et comportementales des candidatsRéaliser des matching pertinents entre les profils candidats et les besoins exprimésAssurer le suivi de l'intégrati
- descriptif du posteVous souhaitez donner du sens à votre carrière dans un environnement stimulant et bienveillant ? Le site de La Chapelle-sur-Erdre recherche un Collaborateur comptable junior F/H pour renforcer son équipe.Rattaché à un ou plusieurs responsables de site, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille de TPE issues de secteurs variés (artisans, commerçants, professions libérales...).Vos principales missions :- Révision des comptes- Établidescriptif du posteVous souhaitez donner du sens à votre carrière dans un environnement stimulant et bienveillant ? Le site de La Chapelle-sur-Erdre recherche un Collaborateur comptable junior F/H pour renforcer son équipe.Rattaché à un ou plusieurs responsables de site, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille de TPE issues de secteurs variés (artisans, commerçants, professions libérales...).Vos principales missions :- Révision des comptes- Établi
