106 offres d'emploi : Accompagnateur, Services aux entreprises

descriptif du posteEt si vous contribuiez chaque jour au bien-être des résidents comme Aide soignant(e) (F/H) en établissement médico-social ?Au sein d'un établissement médico-social, vous contribuez chaque jour au confort, à la dignité et au bien-être des personnes accompagnées - Vous réalisez les soins d'hygiène et de confort en respectant les besoins individuels - Vous accompagnez les personnes dans les gestes du quotidien avec écoute et bienveillance -

descriptif du posteVos missionsRattaché(e) à une organisation médicale à taille humaine et bienveillante, vous contribuez au bien-être et à l'autonomie des résidents :- Accompagner les résidents dans tous les gestes du quotidien en veillant constamment à préserver leur dignité et leurs repères.- Dispenser les soins d'hygiène et de confort conformément aux protocoles établis.- Observer l'état de santé général des personnes accompagnées et transmettre des ob

descriptif du posteSouhaitez-vous valoriser vos compétences d'Aide médico-psychologique (F/H) au sein d'un IME-IME PRO ?Vous contribuerez à l'accompagnement quotidien des personnes accueillies au sein d'un établissement IME ou IME PRO - Vous favoriserez l'autonomie des personnes accompagnées en respectant leurs besoins individualisés - Vous participerez aux activités éducatives sociales et thérapeutiques avec les équipes pluridisciplinaires - Vous assurere

descriptif du posteVos Missions :Vous assurerez en autonomie la gestion de la paie et de l'administration du personnel pour plusieurs filiales du groupe soumises à 1 convention collective.1. Gestion de la paie et des déclarations :- Gérer l'ensemble du processus de paie pour les collaborateurs du périmètre dédié.- Assurer le calcul des salaires, des primes et des avantages sociaux.- Établir les déclarations sociales et fiscales (DSN, etc.) liées à la paie.

descriptif du posteLe métier : Gestionnaire de Recouvrement Créances BancairesVous gérez un portefeuille dédié à la créance bancaire. Votre quotidien ? Établir un contact privilégié par téléphone avec des clients pour analyser leur situation financière, comprendre les causes des impayés et négocier des solutions d'extinction de dette adaptées et pérennes. Loin du démarchage agressif, votre rôle requiert de la diplomatie, un bon sens de l'écoute et une réel

descriptif du postePourquoi ce poste est fait pour vous ?Plus que des compétences techniques, nous recherchons une vraie sensibilité humaine : un profil enthousiaste, structuré et à l'écoute, capable de vulgariser la matière sociale pour accompagner les clients locaux avec empathie.Vos missions principalesSous la responsabilité du Responsable Paie et RH, vous gérez votre portefeuille en toute autonomie : - Gestion de la paie : Production complète des bull

descriptif du posteSouhaitez-vous piloter les missions stratégiques d'un poste de Gestionnaire de paie (F/H) ?Vous garantissez une prestation RH et paie fiable, qualitative et conforme, tout en favorisant la proximité avec les sites et l'amélioration continue - Vous traitez les escalades RH, analysez les anomalies et accompagnez les sites dans la compréhension des bulletins, outils et procédures applicables - Vous assurez une veille réglementaire, diffusez

descriptif du posteRejoignez la Direction Financière d'un groupe d'envergure pour piloter la mise en œuvre stratégique de la réforme de la facturation électronique. Vous assurerez le suivi des flux quotidiens de factures émis par les ERP vers les plateformes agréées tout en traitant les rejets avec le réseau. Garanti(e) de la qualité des données clients, vous accompagnerez plus de 400 utilisateurs opérationnels dans l'appropriation des nouveaux processus.

descriptif du posteComment transformeriez-vous vos compétences en gestionnaire de paie (F/H) en véritables atouts stratégiques ?En tant que professionnel(le) central(e) de l'administration des salaires, vous contribuerez au bon fonctionnement des processus de gestion de la paie au sein du cabinet.- Établir et vérifier avec précision les bulletins- Superviser l'ensemble du processus de paie en optimisant les procédures internes - Assurer les déclarations s

descriptif du posteSouhaitez-vous piloter des missions essentielles en tant que Gestionnaire de paie (F/H) ?Vous assurerez la fiabilité des processus administratifs individuels, des obligations déclaratives et de l'accompagnement des équipes internes - Collecter, contrôler et intégrer les données individuelles, suivre les absences, la prévoyance, les départs et les justificatifs comptables - Participer aux contrôles internes et externes, préparer les éléme

descriptif du posteEn qualité de Responsable Commercial Régional BtoC, vous êtes le garant du respect de la démarche commerciale du Groupe auprès des commerciaux sédentaires en résidences. Véritable chef d'orchestre et entraîneur de la force de vente, vos missions se déploient sur 4 axes majeurs :Accompagnement et formation : Vous pilotez l'intégration des nouveaux collaborateurs dès leur arrivée jusqu'à leur pleine autonomie. Vous assurez le suivi de leur

descriptif du poste- Analyse des besoins & projets d'investissement : Immersion sur le terrain pour appréhender le fonctionnement de chaque exploitation et identifier ses besoins de développement et de financement de manière personnalisée.- Ingénierie financière & Montage de dossiers : Accompagner pas à pas les professionnels dans la constitution et la structuration de leurs dossiers de demande de financement destinés aux partenaires et organismes financeu

descriptif du posteEn lien avec un Responsable de dossiers, vous accompagnez au quotidien une clientèle d'entreprises variées (TPE, PME, artisans, professions libérales).Pour celà, vous effectuez en autonomie en première mission la tenue comptable et les déclarations à savoir la collecte, la saisie et l'intégration des pièces comptables. Vous effectuez également la réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes ainsi que l'établissemen

descriptif du posteDans le cadre de vos missions, vous garantissez dans un premier temps la fiabilité financière des dossiers, la supervision des dossiers, la production complexe et la clôture des comptes en autonomie sur votre portefeuille.Dans un second temps, vous assurez la veille réglementaire et en qualité de manager opérationnel, vous encadrez 2 collaborateurs, planifiez au quotidien leur mission, assurez leur formation et leur accompagnement.Dans u

descriptif du posteRattaché(e) à la Direction Financière et en lien étroit avec l'équipe projet, vous participez activement à la mise en œuvre opérationnelle du projet stratégique de déploiement de la facturation électronique.Au quotidien, vos principales responsabilités seront de :- Participer au déploiement opérationnel de la facturation électronique sur votre périmètre ;- Accompagner et former les équipes internes dans l'appropriation des nouveaux outil

descriptif du posteSous la responsabilité de la responsable de secteur, et accompagné par vos éminentes collègues consultantes en recrutement, vous devrez : Assurer le maintien de la conformité des dossiers des candidats et intérimaires (documents administratifs obligatoires à jour), ainsi que la création de dossiers lors de l'inscription des candidats. Mettre à jour les données de la base de données interne, que ce soit au niveau du compte client ou du do

descriptif du posteIntégré(e) au sein d'une de nos agences, sous la responsabilité du responsable de l'agence vous serez sensibilisé(e) et participerez aux missions suivantes dans le cadre de votre stage :RECRUTERRecherche proactive de nouvelles sources de recrutement et actions de pré-recrutement (France Travail, organismes de formation, écoles, placement proactif...)Sensibilisation au sourcing et à la présélection téléphoniqueParticipation aux entretiens

descriptif du posteVous jouerez un rôle crucial dans l'évaluation et la réhabilitation des capacités psychomotrices des patients au sein de notre clinique.- Concevoir et mettre en œuvre des programmes de rééducation personnalisés pour améliorer les capacités psychomotrices des patients- Collaborer avec une équipe multidisciplinaire pour développer des approches de traitement intégrées et efficaces- Évaluer les progrès des patients en utilisant des outils e

descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle enrichir les missions d'un(e) Chargé(e) de Portefeuille Client (F/H) ?En rejoignant notre client à Meylan, vous assurerez la gestion opérationnelle et administrative d'un portefeuille clients.- Accompagner les clients dans le traitement de leurs obligations fiscales et administratives - Assurer le suivi et agir pour le compte des clients concernant l'administration fiscale - Informer et orienter les

descriptif du postePrêt(e) à piloter des missions variées comme Collaborateur·rice d'expert-comptable (F/H) ?Vous pilotez des dossiers comptables variés tout en devenant un partenaire de confiance pour accompagner durablement vos clients dans leurs décisions - Vous gérez un portefeuille de TPE PME et professions libérales sur l'ensemble du cycle comptable - Vous assurez la tenue comptable, la révision des comptes, l'établissement des bilans et des liasses

descriptif du posteRattaché à un Responsable de Pôle, vous prenez en charge la gestion autonome d'un portefeuille dédié aux TPE. Vos missions s'articulent autour des axes suivants :- Gestion comptable et fiscale : Tenue et révision des comptes jusqu'à l'établissement des bilans et des liasses fiscales.- Conseil et accompagnement : Analyse des indicateurs de gestion et force de proposition auprès des dirigeants pour le pilotage de leur activité.- Déploiemen

descriptif du posteDans un environnement clinique, vous contribuez à l'amélioration du bien-être physique des patients en leur prodiguant des soins thérapeutiques personnalisés.- Évaluer les besoins des patients afin de concevoir des programmes de rééducation adaptés- Assurer des séances de kinésithérapie utilisant des techniques manuelles et instrumentales- Collaborer avec l'équipe médicale pour adapter les traitements selon l'évolution des patients- Info

descriptif du posteAu sein de la Hotline Clients, vous accompagnez par téléphone les abonnés pour assurer le bon fonctionnement de leur système d'alarmeVos missions se déclinent en trois axes principaux :*Assistance et Diagnostic Technique:Réceptionner les appels des abonnés rencontrant une anomalie sur leur matériel.Réaliser un diagnostic précis à distance (problèmes de connexion IP/GSM, défauts de piles, déclenchements intempestifs).Guider l'utilisateur

descriptif du posteRattaché à la Direction IT, votre rôle est stratégique. Vous êtes le garant du maintien, de l'amélioration continue et du développement du Système de Management de la Sécurité de l'Information (SMSI) selon la norme ISO/IEC 27001. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des départements (IT, Engineering, Juridique, RH et Management).Vos missions clés :> Gouvernance & SMSI :- Piloter et faire évoluer le Système de Manageme

descriptif du posteVos missions au quotidienIntégré(e) au sein d'un pôle social à taille humaine et bienveillant, vous prenez progressivement en charge un portefeuille de clients variés (artisans, commerçants, PME/TPE locales) :Production des bulletins : Collecte des éléments variables, établissement et contrôle des bulletins de paie dans le respect des délais et des conventions collectives.Gestion administrative du personnel : De l'entrée à la sortie du s

descriptif du posteAu cœur du suivi des exploitations agricoles, vous intervenez très régulièrement sur le terrain pour :•Contrôler la bonne réalisation des investissements financés : réaliser les visites de terrain, vérifier la présence, la conformité, l'état et le bon fonctionnement des infrastructures et équipements. •Rédiger les rapports de suivi et de contrôle : assurer la traçabilité des opérations, la remontée d'informations auprès de la direction e

descriptif du posteLe parfait équilibre entre coordination et technique : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes le véritable chef d'orchestre du terrain. Votre rôle est double : assurer la fluidité des opérations entre les équipes et intervenir directement en support technique sur les lignes de production.Vos principales responsabilités :Animation & Coordination (50%) :Assurer la liaison et la coordination fluide entre les deux équipes de maint

descriptif du posteEt si vous donniez du sens à chaque échange comme Conseiller téléphonique (F/H) ?Vous accompagnez les clients par téléphone en apportant des réponses claires et adaptées à leurs demandes - Recueillir les informations nécessaires et conseiller les clients tout au long de leurs échanges - Apporter des réponses personnalisées et orienter les clients vers les solutions adaptées - Assurer le suivi administratif des demandes et mettre à jour l

descriptif du posteRattaché(e) à la Direction RH, vous pilotez la politique de formation pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs :Ingénierie : Recueil des besoins auprès des managers et élaboration du plan de développement des compétences.Pilotage : Sélection des organismes, planification des sessions et gestion de la logistique (convocations, suivi des présences).Financement : Optimisation des budgets et relations avec les OPCO (co

descriptif du posteSouhaitez-vous valoriser votre sens du service en tant que Conseillers Fidélisation H/F (F/H) ?Vous contribuez à la fidélisation des abonnés en menant des échanges téléphoniques personnalisés et orientés vers la pérennité de leur relation contractuelle - Vous contactez les abonnés envisageant une résiliation afin d'identifier leurs motivations et de proposer des solutions adaptées - Vous accompagnez les abonnés lors de leur déménagement