9 offres d'emploi : administrateur, Mitry-Mory, Seine-et-Marne

descriptif du posteVos missions sont les suivantes F-H :Responsable de l'enregistrement des visiteurs à leur arrivée, vous devrez vérifier leur identité et les informant des procédures de sécurité en vigueurVous maintenez un accueil chaleureux et accueillantVous gérez le standard téléphonique ( filtrage d'appel, prise de message pour les différents interlocuteurs...)Vous répondez de manière précise aux questions des visiteursVous pouvez être amené à gérer

descriptif du posteEn tant que Chargée de recouvrement, votre principale mission sera de garantir le recouvrement des créancesen effectuant le suivi administratif et comptable d'un portefeuille clients dans le respect des procédureSuivre les encours clients- Bloquer / Débloquer les commandes- Effectuer des relances préventives et curatives des comptes clients : de la phase amiable jusqu'auprécontentieux- Editer, envoyer les lettres de relances écrites- Ide

descriptif du posteEn tant qu'Assistant(e) de direction, vous soutiendrez la Direction Générale dans la gestion administrative quotidienne et participerez activement au bon fonctionnement de l'association. Vos principales responsabilités incluent :Gestion administrative et secrétariat :- Gérer les appels téléphoniques et le courrier.- Assurer la gestion des agendas et la prise de rendez-vous.- Rédiger, saisir et mettre en forme divers documents (rapports,

descriptif du posteRattaché à votre responsable vous serez amené à réaliser les tâches suivantes tout en garantissant un service de qualité :- Prise du véhicule (explication du fonctionnement des véhicules)- Restitution (gestion des retours de véhicules, saisie des dommages constatés)- Gestion du parc de véhicules- Contrôle de la qualité de préparation de nos voitures- Gestion de l'organisation, de l'agencement et de l'état de la zone de stationnement- Réa

descriptif du posteRattaché à votre responsable vous serez amené à réaliser les tâches suivantes tout en garantissant un service de qualité :- Prise du véhicule (explication du fonctionnement des véhicules)- Restitution (gestion des retours de véhicules, saisie des dommages constatés)- Gestion du parc de véhicules- Contrôle de la qualité de préparation de nos voitures- Gestion de l'organisation, de l'agencement et de l'état de la zone de stationnement- Réa

descriptif du posteVos responsabilités consisteront à organiser et gérer l'intégralité des opérations de transports nationaux et internationaux pour ses clients. Vous participerez également activement au développement commercial de l'activité.Concrètement, vous aurez la charge de gérer les opérations confiées dans le respect strict des exigences du client et des impératifs de rentabilité. Vous mènerez des négociations clés avec les prestataires de transpor

descriptif du posteComment valoriserez-vous votre expertise infirmière au sein d'une MAS dynamique et bienveillante ?Rejoignez notre équipe pour assurer le bien-être et l'accompagnement médical d'adultes polyhandicapés dans un cadre sécurisé et attentionné- Accompagner au quotidien les résidents en veillant à leur confort et à leur hygiène - Assurer le suivi médical personnalisé et adapter les soins pour garantir la sécurité des résidents - Préparer et a

descriptif du postePrêt(e) à transformer des vies en tant qu'Infirmier anesthésiste (F/H) dans notre hôpital?Dans un hôpital spécialisé, vous jouerez un rôle essentiel en assurant le suivi anesthésique des patients.- Préparer et administrer les anesthésies pour diverses interventions chirurgicales.- Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer la sécurité des patients en bloc opératoire.- Superviser le réveil postopératoire en veillant au bien-être des p

descriptif du postevous serez amené à :Mission 1 : Gestion des demandes de recrutement intérim- Collecter les demandes de recrutement des managers et questionner les besoins, conseiller- Assurer les validations auprès des RRH et de la direction généraleMission 2 : Pilotage du processus de recrutement- Missionner les agences sur les besoins, assurer un suivi des recrutements- Centraliser les candidatures et organiser les entretiens RH- Accompagner les manag