- descriptif du posteRattaché à la responsable administrative et financière , vos principales missions seront les suivantes :- Gestion de l'administration du personnel ( contrat , avenant, mutuel, ...)-Gestion des absences et congés-Saisie des éléments variables -contrôle des paies - formationLa liste des tâches est non exhaustive Le poste est à pourvoir à proximité de Bretigny sur Orge (91) dans le cadre d'un CDI La rémunération est entre 32 et 35 keprofildescriptif du posteRattaché à la responsable administrative et financière , vos principales missions seront les suivantes :- Gestion de l'administration du personnel ( contrat , avenant, mutuel, ...)-Gestion des absences et congés-Saisie des éléments variables -contrôle des paies - formationLa liste des tâches est non exhaustive Le poste est à pourvoir à proximité de Bretigny sur Orge (91) dans le cadre d'un CDI La rémunération est entre 32 et 35 keprofil
- descriptif du posteRattaché(e) à l'équipe RH, vous apporterez votre soutien sur l'ensemble des missions administratives et opérationnelles liées à la gestion des ressources humaines.Vos principales missions seront les suivantes :Gérer l'administration RH (contrats, avenants, saisie des données dans le SIRH, déclarations, etc.)Suivre les absences, congés, arrêts maladie et dossiers de départAssurer le suivi de la paie (collecte des variables, factures RH, edescriptif du posteRattaché(e) à l'équipe RH, vous apporterez votre soutien sur l'ensemble des missions administratives et opérationnelles liées à la gestion des ressources humaines.Vos principales missions seront les suivantes :Gérer l'administration RH (contrats, avenants, saisie des données dans le SIRH, déclarations, etc.)Suivre les absences, congés, arrêts maladie et dossiers de départAssurer le suivi de la paie (collecte des variables, factures RH, e
