descriptif du posteFinalité de l'emploi :Assurer, en relation avec le chef d'équipe, la préparation et la distribution de l'ensemble des produits dans les ateliers internes, sécuriser ou améliorer les modes opératoires et former les nouveaux. Activités principales (liste non exhaustive) :A partir des plannings de production, des fiches d'entretien (maintenance préventive),Être support à la production pour l'atteinte des objectifs et la résolution de problè
descriptif du posteFinalité de l'emploi :Assurer, en relation avec le chef d'équipe, la préparation et la distribution de l'ensemble des produits dans les ateliers internes, sécuriser ou améliorer les modes opératoires et former les nouveaux. Activités principales (liste non exhaustive) :A partir des plannings de production, des fiches d'entretien (maintenance préventive),Être support à la production pour l'atteinte des objectifs et la résolution de problè
descriptif du posteEntreprend la réalisation et la mise au point des nouvelles installations ou la modification des installations existantes.Il met à jour les dossiers techniques existants lors de modifications.Il assure la prise en compte de ses réalisations/modifications par le personnel utilisateur.profil recherchéCe qu'il vous faut pour réussir :Vous êtes issu d'une formation Bac pro minimum Electrotechnique, MSMA, MEI.Vous maîtrisez les fondamentaux d
descriptif du posteEntreprend la réalisation et la mise au point des nouvelles installations ou la modification des installations existantes.Il met à jour les dossiers techniques existants lors de modifications.Il assure la prise en compte de ses réalisations/modifications par le personnel utilisateur.profil recherchéCe qu'il vous faut pour réussir :Vous êtes issu d'une formation Bac pro minimum Electrotechnique, MSMA, MEI.Vous maîtrisez les fondamentaux d
descriptif du posteConception des produits :Définir le cahier des charges du produit dans le respect des objectifs de coûts (prix de revient, investissements, …), dequalité et de délais définis au début du projet et dans le respect de la démarche d'éco-conception.Renseigner les documents de définition produits et process (plans, note de calculs, fiches catalogue, création d'article.nomenclature produit, fiche d'essais, fiche d'instruction, préconisations d
descriptif du posteConception des produits :Définir le cahier des charges du produit dans le respect des objectifs de coûts (prix de revient, investissements, …), dequalité et de délais définis au début du projet et dans le respect de la démarche d'éco-conception.Renseigner les documents de définition produits et process (plans, note de calculs, fiches catalogue, création d'article.nomenclature produit, fiche d'essais, fiche d'instruction, préconisations d
descriptif du posteEn tant que véritable bras droit du Responsable RH de l'usine, vous prendrez en charge la gestion administrative du personnel, couvrant la paie, la formation, les relations sociales et le développement RH. Vos principales responsabilités :- Gérer l'intégralité du processus de paie et de gestion des temps (GTA) et participer à l'optimisation des outils et systèmes- Assurer une administration du personnel rigoureuse (entrées, sorties, dém
descriptif du posteEn tant que véritable bras droit du Responsable RH de l'usine, vous prendrez en charge la gestion administrative du personnel, couvrant la paie, la formation, les relations sociales et le développement RH. Vos principales responsabilités :- Gérer l'intégralité du processus de paie et de gestion des temps (GTA) et participer à l'optimisation des outils et systèmes- Assurer une administration du personnel rigoureuse (entrées, sorties, dém
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