12 offres d'emploi : Services aux entreprises, apprentissage

descriptif du posteSous la supervision du Responsable de Compte, vous contribuerez activement aux activités de l'agence :1. Le RecrutementGestion du cycle complet de recrutement : du sourcing (sites emploi, partenaires locaux) à l'intégration.Conduite d'entretiens de pré sélection téléphoniques et physiques en grand volume.Participation active aux forums emploi et aux relations écoles/partenaires.2. L'Administration RHGestion des dossiers salariés.Suivi ad

descriptif du poste1. Gestion commerciale et administrative :Action & Marketing : Participer à la mise en œuvre d'actions commerciales et élaborer des opérations marketing ciblées sur nos fichiers prospects et clients.Terrain & Relation client : Réaliser des visites sur le terrain (chantiers, entreprises), mettre à jour les informations commerciales et effectuer des études de postes ainsi que l'analyse des conditions de travail.Suivi & Gestion : Participer

descriptif du posteVous jouerez un rôle clé en permettant à nos clients de trouver les meilleurs talents tout en guidant les candidats vers des opportunités enrichissantes- Rédiger et diffuser des annonces captivantes et ciblées sur divers canaux pour optimiser leur visibilité,- Analyser minutieusement les candidatures reçues et initier des contacts avec les profils correspondants aux attentes des clients,- Procéder à un sourcing actif pour identifier et a

descriptif du postedescriptif du posteMission : Vous assistez les consultants dans différentes tâches.Description des missions :- Aide au recrutement : sourcing, rédaction des annonces, recherche et sélection de CV,qualification téléphoniques des candidatures et entretiens physiques, propositions de candidatsaux clients et prospects, participation à des salons de recrutement.- Suivi commercial : relation clients et prospects, possibilité différentes action

descriptif du posteMission : Vous assistez les consultants dans différentes tâches.Description des missions :- Aide au recrutement : sourcing, rédaction des annonces, recherche et sélection de CV,qualification téléphoniques des candidatures et entretiens physiques, propositions de candidatsaux clients et prospects, participation à des salons de recrutement.- Suivi commercial : relation clients et prospects, possibilité différentes actions commerciales(phon

descriptif du posteVos missions principales s'articulent autour des domaines suivants :- Rédaction et diffusion des annonces de recrutement- Sourcing des candidats grâce aux différents sites d'emplois- Entretiens téléphoniques et physiques avec le candidat- Inscription des candidats- Rédaction des comptes rendus d'entretien- Suivi administratif des dossiersprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+3.Les compétences attendues en tant que Chargé(e)

descriptif du posteVos missions principales s'articulent autour des domaines suivants :- Rédaction et diffusion des annonces de recrutement- Sourcing des candidats grâce au différents sites d'emplois- Entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats- Inscription des candidats- Rédaction des comptes rendus d'entretien- Suivi administratif des dossiersprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+3 .Les compétences attendues en tant que Chargé(e

descriptif du posteVos missions seront les suivantes- Réaliser le sourcing sur divers canaux de recrutement pour identifier les talents potentiels- Conduire des entretiens téléphoniques de présélection pour évaluer les compétences et la motivation des candidats- Participer activement à la fidélisation et au suivi des candidats sélectionnés- Maintenir à jour les informations et assurer un reporting régulier des activités de recrutement- Collaborer étroiteme

descriptif du posteVous souhaitez développer vos compétences en développement commercial et en recrutement au sein d'un environnement stimulant ? Nous recherchons un(e) stagiaire pour rejoindre notre équipe de l'agence Randstad de Saint Ouen l'Aumône !Vos missions principales :Développement commercial : Prospection, qualification des besoins et fidélisation clients.Recrutement : Sourcing, sélection de candidats et réalisation du meilleur "matching" pour no

descriptif du posteRattaché(e) au responsable d'agence, vous participez activement à l'ensemble du processus de recrutement (intérim, CDD, CDI) et au suivi administratif :Sourcing & Attractivité : Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur nos jobboards, identifier les meilleurs profils sur les CVthèques et réseaux professionnels.Sélection & Évaluation : Mener les entretiens téléphoniques et physiques, faire passer les tests métiers et contrôler les référ

descriptif du posteNous recherchons pour notre agence un(e) chargé(e) de recrutementAgence de travail temporaire basée à Albertville spécialisée dans l'industrie / BTP / logistique Missions principales :- accueil physique / téléphonique- entretien de recrutement des candidats- sourcing candidats- servir les commandes intérim / recrutement- publication et mise à jour des annonces - gestion des réseaux sociauxUn cadre propice à votre réussite :Des outils inn

descriptif du posteCe que tu vas faire (et apprendre !) :En binôme avec nos consultants, tu participeras à toutes les étapes du recrutement :Accueillir nos candidats et intérimaires à l'agence avec le sourireRédiger et publier des offres d'emploi attractivesRéaliser les présélections téléphoniquesOrganiser les entretiens avec les candidatsGérer la partie administrative des dossiersCollaborer avec les entreprises pour leur trouver les bons talentsprofil rec