- descriptif du posteRattaché à votre responsable de pôle , vos missions principales seront les suivantes :-Planification des interventions de maintenance, dépannage, installation et entretien auprès des clients.-Organisation et optimisation des tournées des Techniciens et prestataires externes.-Création, suivi et clôture des ordres de service.-Gestion des appels entrants et demandes clients.-Gestion de la facturation.-Support technique au SAV.-Gestion et sudescriptif du posteRattaché à votre responsable de pôle , vos missions principales seront les suivantes :-Planification des interventions de maintenance, dépannage, installation et entretien auprès des clients.-Organisation et optimisation des tournées des Techniciens et prestataires externes.-Création, suivi et clôture des ordres de service.-Gestion des appels entrants et demandes clients.-Gestion de la facturation.-Support technique au SAV.-Gestion et su
- descriptif du posteRattaché au responsable ADV, vos principales missions seront les suivantes :-Enregistrement des commandes -Facturation-Suivi des litiges-gestion des livraisonsLa liste des tâches est non exhaustiveLe poste est basé à Evry(91) dans le cadre d'une mission de 3 mois renouvelable La rémunération est 38/40 ke selon profilprofil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum sur un poste similaireLa connaissandescriptif du posteRattaché au responsable ADV, vos principales missions seront les suivantes :-Enregistrement des commandes -Facturation-Suivi des litiges-gestion des livraisonsLa liste des tâches est non exhaustiveLe poste est basé à Evry(91) dans le cadre d'une mission de 3 mois renouvelable La rémunération est 38/40 ke selon profilprofil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum sur un poste similaireLa connaissan
- descriptif du posteRattaché à la Direction Administrative et Financière, vos missions principales seront les suivantes : - Assister la responsable des ressources humaines dans les tâches suivantes :- Optimisation des processus de gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines.- Le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes, etc.)- Le processus de recrutement, de la pudescriptif du posteRattaché à la Direction Administrative et Financière, vos missions principales seront les suivantes : - Assister la responsable des ressources humaines dans les tâches suivantes :- Optimisation des processus de gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines.- Le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes, etc.)- Le processus de recrutement, de la pu
