43 offres d'emploi : medecin du travail

descriptif du posteSouhaiteriez-vous contribuer activement à la santé au sein d'un Service Interprofessionnel Médecine du travail ?Au sein d'un service interprofessionnel, vous serez chargé(e) de veiller à la santé des salariés des entreprises adhérentes - Réaliser les visites médicales d'embauche, périodiques et de reprise- Conseiller les employeurs et salariés sur les conditions de travail sécuritaires et saines- Participer à l'élaboration des actions de

descriptif du posteQuel impact souhaitez-vous avoir en tant que Médecin du travail (F/H) dans un établissement?Au sein de notre service de santé au travail, vous assurerez le suivi médical des salariés et veillerez à la prévention des risques professionnels. - Réaliser les visites médicales d'embauche et de reprise des salariés de l'établissement - Évaluer l'aptitude des employés à leur poste et proposer des aménagements si nécessaire - Animer des sessions

descriptif du posteSouhaitez-vous contribuer au bien-être des travailleurs en tant que Médecin du travail (F/H) ?En tant que membre d'un service interprofessionnel de médecine du travail, vous assurerez la surveillance médicale des salariés des entreprises adhérentes.- Réaliser les visites d'embauche pour évaluer l'aptitude des nouveaux salariés - Effectuer les examens médicaux périodiques pour garantir le suivi de la santé au travail - Conduire les visite

descriptif du posteSouhaitez-vous contribuer au bien-être des employés en tant que Médecin du travail (F/H) ?Au sein d'un service interprofessionnel de médecine du travail, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi médical des salarié(e)s des établissements adhérents. - Effectuer les visites médicales d'embauche pour évaluer l'aptitude des salarié(e)s - Réaliser les visites de reprise afin d'assurer le suivi post-arrêt de travail - Collaborer avec les éta

descriptif du posteSouhaitez-vous contribuer à la santé des salariés comme Médecin du travail (F/H) ?Dans un environnement interprofessionnel, vous assurerez les visites médicales des salariés des établissements adhérents tout en garantissant la radioprotection. - Réaliser les examens médicaux d'embauche pour évaluer l'aptitude des salariés - Conduire les visites de reprise du travail afin de sécuriser le retour en poste des collaborateurs - Conseill

descriptif du posteComment contribueriez-vous, en tant que Médecin du travail (F/H), au bien-être en entreprise ?Au sein d'un établissement dynamique, vous jouerez un rôle clé en garantissant la santé et le bien-être des collaborateurs. - Assurer les visites médicales et évaluer l'aptitude au travail des employés - Identifier et analyser les risques professionnels et proposer des mesures préventives adaptées - Participer à la mise en œuvre et au suivi d

descriptif du posteComment contribuer en tant que Médecin du travail (F/H) dans un service interprofessionnel dynamique ?Vous intégrerez un service interprofessionnel de santé au travail, assurant la surveillance médicale des salariés des établissements adhérents. - Réaliser les visites médicales d'embauche pour les salariés des entreprises adhérentes - Effectuer les visites de reprise de travail en évaluant l'aptitude médicale des salariés - Collaborer av

descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à contribuer au bien-être professionnel au sein d'un Service Interprofessionnel?Dans le cadre d'un service interprofessionnel, vous êtes chargé(e) d'assurer la surveillance médicale des salarié(e)s du secteur agricole. - Réaliser les visites médicales d'embauche pour les salarié(e)s des établissements adhérents - Conduire les visites médicales de reprise après absence pour les salarié(e)s - Apporter un soutien et des co

descriptif du posteQuel défi enthousiasmant attendez-vous d'un poste de Médecin du travail (F/H) au siège social ?Au sein d'un service dédié à la santé au travail agricole, vous assurerez des missions essentielles de prévention et de suivi médical pour les salariés. - Effectuer des visites médicales d'embauche et de reprise pour les salariés des entreprises adhérentes - Évaluer les aptitudes médicales des salariés en tenant compte de leurs conditions de

descriptif du posteQuelles perspectives enrichissantes vous réserve le poste de Médecin du travail (F/H) dans notre Service Interprofessionnel ?Votre mission principale consistera à assurer la santé et le bien-être des salariés dans le cadre d'un service interprofessionnel de médecine du travail- Effectuer les visites médicales d'embauche pour évaluer l'aptitude des nouveaux salariés - Conduire les examens de reprise après arrêt de travail afin de garanti

descriptif du posteComment, en tant que Médecin du travail (F/H), contribuerez-vous à l'excellence hospitalière ?Les missions incluent la protection de la santé des agents au sein d'un établissement hospitalier en assurant des évaluations de santé régulières. - Réaliser les visites médicales d'embauche pour évaluer l'aptitude des nouveaux agents - Effectuer les visites médicales de reprise afin de garantir la sécurité et le bien-être des agents après une a

descriptif du posteQuelles responsabilités inspirantes souhaitez-vous exercer comme Médecin du travail (F/H) en établissement ?Vous serez chargé(e) de veiller à la santé et à la sécurité des employés au sein d'un environnement industriel exigeant. - Réaliser les visites médicales d'embauche et de reprise des salariés sur le site - Coordonner les actions de prévention des risques professionnels en collaboration avec les équipes internes - Conseiller le p

descriptif du posteComment pourriez-vous enrichir l'impact du Service Interprofessionnel en tant que Médecin du Travail (F/H) ?En rejoignant notre client, vous jouerez un rôle essentiel dans le suivi médical des salariés des entreprises adhérentes.- Assurer les visites médicales d'embauche et de reprise avec diligence et rigueur - Conseiller les établissements et les salariés sur les meilleures pratiques de santé au travail - Collaborer étroitement avec

descriptif du posteComment souhaiteriez-vous contribuer activement à la santé au travail comme Médecin du travail (F/H) ?Dans un cadre interprofessionnel, vous contribuerez à préserver la santé des salariés par des actions de prévention et de suivi médical. - Conduire les visites d'embauche afin d'assurer l'aptitude des nouveaux salariés - Effectuer les visites de reprise pour évaluer l'aptitude des salariés revenant de congés pour raison médicale - Conc

descriptif du posteComment souhaitez-vous enrichir l'environnement hospitalier en tant que Médecin du travail (F/H) ?Au sein du service de médecine préventive d'un hôpital, vous contribuerez activement à la santé et à la qualité de vie au travail des agents. - Réaliser les visites médicales d'embauche et de reprise des agents hospitaliers - Participer activement à l'évaluation et à la prévention des risques professionnels - Conseiller les agents et leur hi

descriptif du posteComment valoriseriez-vous vos compétences en tant que Médecin du travail (F/H) dans notre établissement ?Au sein d'un service interprofessionnel de médecine du travail agricole, vous êtes responsable de superviser les examens médicaux obligatoires - Réaliser les visites d'embauche et de reprise pour les salariés des établissements adhérents - Conseiller les employeurs et les salariés sur la prévention des risques professionnels - Collabo

descriptif du posteAimeriez-vous contribuer au bien-être des employés en tant que Médecin du travail (F/H) ?Intégrez un service interprofessionnel pour assurer les visites d'embauche et de reprise des employés des établissements adhérents- Effectuer les examens médicaux afin de garantir le suivi de la santé des salariés - Conseiller les employeurs et les employés sur les risques professionnels et les mesures préventives à adopter - Collaborer avec l'équipe

descriptif du posteVous êtes invité(e) à rejoindre une équipe engagée pour assurer le suivi médical des employés d'un grand groupe, avec une expertise en santé au travail, dès que possible pour une durée minimum de 1 mois:Deux possibilités de remplacements:- deux jours / semaine uniquement sur le site de St Chély d'Apcher en Lozère (48)OU- possibilité temps plein: 2 jours à St Chély + 1 jour à Mende + 2 jours Alès- Effectuer des visites médicales régulière

descriptif du posteComment souhaitez-vous façonner un environnement de travail sain en tant que Médecin du travail (F/H) dans notre hôpital ?Vous serez chargé(e) d'assurer la surveillance médicale des agents au sein d'un établissement public de santé en vue de préserver leur santé au travail. - Conduire des examens médicaux lors des visites d'embauche et de reprise des agents - Identifier et analyser les éventuels risques professionnels auxquels les agents

descriptif du posteSerez-vous l'Infirmier (F/H) qui transformera notre Service Interprofessionnel Médecine du travail ?Rejoignez notre équipe dédiée à la santé au travail, en contribuant activement au bien-être des professionnels. - Assurez la surveillance médicale permanente des employés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail - Participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des actions de prévention et de promotion de la s

descriptif du posteRattaché(e) à l'équipe pluridisciplinaire et en lien fonctionnel avec le médecin du travail, vous aurez pour mission de contribuer activement à la prévention des risques professionnels, en particulier toxicologiques et à la préservation de la santé et de la sécurité des salariés. Vous interviendrez en entreprise pour évaluer les conditions de travail, identifier les dangers et proposer des actions concrètes d'amélioration. À ce titre, vo

descriptif du posteQuelles compétences souhaitez-vous exercer en tant qu'Infirmier(e) santé au travail dans un établissement innovant ?Dans cet établissement, vous contribuerez activement à la santé des collaborateurs en supervisant les soins, la prévention et la gestion administrative. - Fournir les premiers soins et gérer l'infirmerie, y compris le matériel et les équipements - Collaborer avec le médecin du travail et effectuer les visites d'information

descriptif du posteVous élaborez les contrats, les avenants, les conventions de mobilité Groupe, conventions de détachement, courriers RH divers, attestations...Vous gérez les dossiers d'embauche ; intégration des nouveaux collaborateurs sur l'outil paieVous gérez et suivi des alternants : suivi administratif et demandes de financement auprès des OPCO.Vous faites la mise à jour des dossiers administratifs des collaborateurs et l'affiliation et radiation

descriptif du poste1. Gestion de la Paie & Administration du Personnel (Volet Prioritaire)•Cycle de rémunération : Pilotage intégral de la paie (collecte, saisie des variables, créations et sorties de salariés) et production des bulletins de salaire.•Expertise Technique : Réalisation des contrôles de paie, application des mesures correctives et édition des états post-paie (journaux, charges sociales).•Conformité Administrative : Gestion des formalités d'em

descriptif du posteVos missions :Prévention & Sécurité : Collaboration étroite avec le responsable sécurité pour l'adaptation des gestes et postures et la réduction des risques professionnels.Accompagnement RH : Travail avec le médecin du travail et les RH pour le suivi des dossiers RQTH, maladies professionnelles et aménagements de postes.Suivi Médical : Réalisation des entretiens infirmiers, petits soins d'urgence et organisation des visites médicales.U

descriptif du posteQuels défis stimulants vous attendent en tant qu'Assistant administratif et comptable (F/H)Vous intégrerez notre client et serez responsable de la gestion administrative et de la communication interne et externe de l'entreprise.- Vous traiterez les courriers, mails et appels entrants et sortants de manière professionnelle et méthodique- Vous ouvrirez et mettrez à jour les comptes clients, en assurant un suivi rigoureux des données nécess

descriptif du posteQuelle perspective vous attire-t-elle dans les missions variées du poste de Comptable (F/H) ?L'opportunité professionnelle consiste à gérer des aspects essentiels de la comptabilité et des ressources humaines, tout en assurant le suivi administratif du personnel - Superviser la gestion de la paie et des ressources humaines, y compris la médecine du travail et les déclarations obligatoires - Réaliser des contrôles rigoureux et effectuer d

descriptif du posteRattaché(e) directement à la Cheffe Comptable, vous occupez un poste stratégique à la croisée des ressources humaines et de la gestion financière. Votre mission principale consiste à assurer l'intégralité de la gestion administrative du personnel, depuis la rédaction des contrats de travail et des avenants jusqu'à la préparation des éléments sociaux complexes tels que le bilan social, les ruptures conventionnelles ou encore le calcul de

descriptif du posteVous serez le pilier de la gestion administrative de nos collaborateurs, de leur entrée à leur sortie de l'entreprise. Vos responsabilités incluront :Gestion des formalités d'embauche et de départ : de la DPAE aux documents de fin de contrat (solde de tout compte, portabilité, etc.).Gestion des CDD en termes imprécis.Suivi administratif des dossiers du personnel : avenants, attestations, gestion des absences et des procédures disciplinai

descriptif du posteDans le cadre des procédures de recouvrement Contentieux et des procédures légales, vous intégrez l'équipe back office du recouvrement judiciaire en charge de recouvrer les créances de crédit à la consommation de PF et de ses partenaires, en coûts et en délais, et ce dans le respect des règles de déontologie.Vous êtes en charge de l'activité de back office pour gestion administrative avec aisance sur la relation B to B.profil recherchéDi