9 offres d'emploi : santé / social, Vernoux-en-Vivarais, Ardèche

descriptif du posteComment contribuez-vous au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement ?Dans un environnement bienveillant, vous contribuez au bien-être des résidents au sein de l'établissement pour personnes âgées. - Veiller à l'assistance quotidienne des résidents en collaboration avec l'équipe médicale - Participer à l'hygiène et à la sécurité des espaces de vie des résidents - Accompagner les résidents dans leurs

descriptif du posteComment envisagez-vous de contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ?En tant que membre du personnel soignant, vous assurerez la continuité des soins auprès des résidents de jour comme de nuit- Prodiguer des soins médicaux quotidiens adaptés aux besoins individuels des résidents- Coordonner avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge de qualité- Assurer la d

descriptif du postePourquoi ne pas transformer votre passion pour le soin en devenant Infirmier(e) dans notre établissement?Dans un établissement veillant au bien-être des personnes âgées, vous apporterez un soin attentif et personnalisé aux résidents. - Assurer une surveillance continue de l'état de santé des résidents et adapter les soins en conséquence - Coordonner avec l'équipe médicale pour garantir des interventions efficaces et sécurisées - Fourn

descriptif du postePrêt(e) à apporter votre expertise en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ?Dans un environnement accueillant pour les personnes âgées, vous assurerez des soins de haute qualité avec flexibilité et rigueur - Assurer la prise en charge quotidienne, incluant les soins médicaux et le suivi des traitements des résidents - Coordonner et collaborer avec l'équipe soignante pour garantir un accompagnement personnali

descriptif du posteQuelles responsabilités passionnantes vous attendent en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement gériatrique ?Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous participez activement aux soins quotidiens et au bien-être des résidents - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en conformité avec les protocoles médicaux établis - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne en veillant à leur sécurité et

descriptif du postePrêt(e) à enrichir la vie des résidents comme Aide Soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?Dans un environnement bienveillant, vous participerez activement au bien-être des résidents en favorisant leur confort et dignité- Assurez les soins d'hygiène et de confort des résidents, en veillant à leur sécurité et bien-être- Contribuez à l'observation attentive de l'état physique et émotionnel des résidents pour adapter les soins né

descriptif du posteQuel défi gratifiant pourriez-vous relever en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ?Votre mission principale consistera à assurer des soins de qualité auprès des résidents de notre établissement pour personnes âgées. - Assurer le suivi quotidien et personnalisé des résidents, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel - Collaborer efficacement avec l'équipe soignante pour le développement et la mi

descriptif du posteComment contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement?Contribuez activement au bien-être des résidents en assurant des soins attentifs dans un environnement dédié à leur confort - Fournir des soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leurs besoins individuels et leur dignité - Assister le personnel médical et paramédical dans les gestes techniques quotidiens en respectant les p

descriptif du posteVotre Mission : Piloter l'humain au service du soinRattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous devenez le partenaire stratégique du corps médical. Votre rôle est central : attirer, fidéliser et accompagner les praticiens qui font la force de l'hôpital.Vos principaux défis :Stratégie & Attractivité : Vous déployez la stratégie RH médicale et menez des actions de prospection actives (réseaux, congrès) pour faire rayonner nos opp