Page 4 - 99 offres d'emploi : Hérouville-Saint-Clair

descriptif du posteEn étroite collaboration avec l'assistant(e) ADV, et sous la responsabilité du responsabletechnique ou du directeur de filiale, le technicien de maintenance itinérant est chargé de réaliserdes opérations d'installation, de mise en service et de maintenance préventive et curative surl'ensemble de la gamme d'équipements CHR (tirages pression, machines à café, machines àglaçons, laves-verre, ... )Activités principales- Réaliser les gammes d

descriptif du posteVotre rôle :Veiller à la conformité des soudures en garantissant le respect des objectifs de production (qualité, sécurité, volume et coûts). Vous serez également amené(e) à réaliser des retouches lorsque cela s'avère nécessaire pour maintenir ces standards.Conditions proposées :Type de contrat : IntérimDurée : Jusqu'à 18 moisRémunération : 12,05 € /hHoraires :Matin : 05h30 à 13h30 du lundi au vendrediAprès-midi : 13h30 à 21h30 du lundi

descriptif du posteAu sein du service informatique et sous le responsabilité de votre supérieur hiérarchique, votre rôle sera d'aider les agences de la société sur les missions suivantes :- prendre en compte les appels des utilisateurs, enregistrer les incidents ou anomalies de fonctionnement signalées et faire un pré diagnostique- traiter le 1er niveau des incidents ou anomalies, transférer si nécessaire les appels aux entités compétences et alerter sa hi

descriptif du posteQuelles seront vos missions en tant que deviseur (F/H) ?- Définir des solutions technologiques pour répondre aux besoins clients - Préparer des cahiers des charges pour les fournisseurs d'équipements - Élaborer des chiffrages et rédiger des offres détaillées- proposer des solutions pour la standardisation des chiffrages et machineset quels avantages pour un bien-être optimal ?- Contrat: CDI- Salaire: 35000 euros /an à 45000 euros/ an- ti

descriptif du posteNous recherchons un directeur d'agence F/H sur de l'activité respiratoire, vous assurerez la direction générale des opérations et le développement commercial de votre secteur.- Définir et animer la politique commerciale tout en maintenant des relations de confiance avec les grands comptes - Mener des activités de prospection et fidéliser un portefeuille client dans le respect des réglementations en vigueur - Promouvoir l'image de marque

descriptif du posteNous recherchons un Infirmier (f/h) pour un poste en Santé au Travail en CDI temps plein à pourvoir dès que possible pour un établissement spécialisé dans l'agro-alimentaire situé à 15 mn à l'ouest de Caen.L'infirmier en santé au travail peut être en charge du suivi médical dans l'entreprise ainsi que de la prévention sur les risques liés aux pratiques dans l'entreprise. Il/elle dispense également les soins auprès des salariés.Les spécif

descriptif du posteNous recherchons un Infirmier (f/h) pour travailler en service d'Urgences sur Caen.Missions le 22 Mai en 9h-21h et les 24 et 30 Mai en 7h45-19h45.Les missions principales de l'infirmier urgentiste sont :-Assurer un accueil adapté (recueil du motif de consultation, histoire de la maladie, antécédents…).-Assurer la mise en place des protocoles d'urgences de l'établissement.-Assurer la réalisation des premiers soins (constantes : pouls, PA,

descriptif du posteVous avez pour principales missions :- Prospecter et développer un portefeuille composé de clients professionnels- Organiser les tournées terrain et planifier les rendez-vous- Prospecter de nouveaux comptes et identifier des opportunités- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées- Assurer les démonstrations et négocier les offres commerciales- Accompagner les clients dans la mise en place de solutions et assur

descriptif du posteNous recherchons un Aide-Soignant (f/h) pour travailler sur l'Unité Protégée d'un EHPAD situé à proximité du centre-ville de Caen.Vacations à pourvoir les 4-5-9-10-13-14 et 15 Août en 7h15-19h15 ( journées de travail de 10h + 2h de pause) et les 18-19-23 et 24 Août en 8h15-20h15.Rejoignez une équipe dédiée à offrir des soins attentifs et bienveillants aux résidents d'un établissement pour personnes âgées - Assurer l'hygiène et le confort