- descriptif du posteComment vos compétences pourraient-elles transformer le poste de Chargé d'Identification (F/H) ?Votre mission principale sera de traiter et d'enrichir les demandes techniques pour des pièces de rechange multimarques auprès de nos clients internationaux.- Analyser et répondre aux demandes d'identification technique pour des pièces d'ascenseurs et d'escaliers mécaniques. - Enrichir la base de données en créant et mettant à jour les fichesdescriptif du posteComment vos compétences pourraient-elles transformer le poste de Chargé d'Identification (F/H) ?Votre mission principale sera de traiter et d'enrichir les demandes techniques pour des pièces de rechange multimarques auprès de nos clients internationaux.- Analyser et répondre aux demandes d'identification technique pour des pièces d'ascenseurs et d'escaliers mécaniques. - Enrichir la base de données en créant et mettant à jour les fiches
- descriptif du posteDans le cadre d'un plan stratégique de transformation numérique, vous intégrerez une DSI structurée pour piloter le déploiement d'un Core Model ERP commun à l'ensemble des filiales internationales. Vous portez la responsabilité du succès opérationnel des déploiements. À ce titre : Vous pilotez le déploiement de bout en bout : vous coordonnez les différentes phases du projet (cadrage, tests, paramétrage, mise en production) pour les modudescriptif du posteDans le cadre d'un plan stratégique de transformation numérique, vous intégrerez une DSI structurée pour piloter le déploiement d'un Core Model ERP commun à l'ensemble des filiales internationales. Vous portez la responsabilité du succès opérationnel des déploiements. À ce titre : Vous pilotez le déploiement de bout en bout : vous coordonnez les différentes phases du projet (cadrage, tests, paramétrage, mise en production) pour les modu
- descriptif du posteVos missions principales :En tant que pilier du service, vous prendrez en charge le management d'une équipe de deux Gestionnaires de Paie et assurerez la supervision complète du processus de paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de 800 collaborateurs répartis sur 14 sociétés et relevant de 3 conventions collectives différentes.Vos responsabilités incluront :Management d'équipe : Animer, accompagner et développer lesdescriptif du posteVos missions principales :En tant que pilier du service, vous prendrez en charge le management d'une équipe de deux Gestionnaires de Paie et assurerez la supervision complète du processus de paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de 800 collaborateurs répartis sur 14 sociétés et relevant de 3 conventions collectives différentes.Vos responsabilités incluront :Management d'équipe : Animer, accompagner et développer les
- descriptif du posteRattaché au Responsable du service, le(la) technicien(ne) logistique assure les opérations liées à la réception, le stockage, la préparation des commandes et l'expédition des produits. Il(ou elle) veille à la bonne qualité et quantité des commandes et produits qu'il(ou elle) manipule et au bon déroulement des différentes tâches logistiques du quotidien.1) Assurer les flux d'envois, suivis et validations des affairesEnvoi et validation dedescriptif du posteRattaché au Responsable du service, le(la) technicien(ne) logistique assure les opérations liées à la réception, le stockage, la préparation des commandes et l'expédition des produits. Il(ou elle) veille à la bonne qualité et quantité des commandes et produits qu'il(ou elle) manipule et au bon déroulement des différentes tâches logistiques du quotidien.1) Assurer les flux d'envois, suivis et validations des affairesEnvoi et validation de
