descriptif du posteSous la responsabilité du Chef des Ventes Nationales, vous êtes chargé de piloter et d'animer une équipe commerciale (8 personnes dont un Responsable Comptes Clés Régionaux) sur votre région, d'assurer un management de proximité, de développer le chiffre d'affaires et la visibilité de la marque et de prendre en charge la gestion ainsi que le développement des comptes régionaux.Vos missions principales s'articulent ainsi : - Déployer la s
descriptif du posteSous la responsabilité du Chef des Ventes Nationales, vous êtes chargé de piloter et d'animer une équipe commerciale (8 personnes dont un Responsable Comptes Clés Régionaux) sur votre région, d'assurer un management de proximité, de développer le chiffre d'affaires et la visibilité de la marque et de prendre en charge la gestion ainsi que le développement des comptes régionaux.Vos missions principales s'articulent ainsi : - Déployer la s
descriptif du posteDans un contexte sain de reprise de secteur suite à une promotion interne, il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale (focus DN & négociation des marques) et les accords commerciaux auprès d'une centaine d'hyper/supermarchés sur uniquement deux départements : le Nord (59) et le Pas-de-Calais (62).profil recherchéDe formation Bac+2/+3 en commerce, vous justifiez d'une expérience préalable de vente auprès de la Grande Distributi
descriptif du posteDans un contexte sain de reprise de secteur suite à une promotion interne, il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale (focus DN & négociation des marques) et les accords commerciaux auprès d'une centaine d'hyper/supermarchés sur uniquement deux départements : le Nord (59) et le Pas-de-Calais (62).profil recherchéDe formation Bac+2/+3 en commerce, vous justifiez d'une expérience préalable de vente auprès de la Grande Distributi
descriptif du posteIl s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hyper/supermarchés centralisés, afin d'atteindre les objectifs de DN et de CA sur chacune des marques.Quelques recadrages à l'occasion de vos cinq visites quotidiennes, et, évidemment, du merchandising de combat.La culture d'entreprise privilégie l'efficacité et le résultat bas de page !Vous bénéficiez d'une grande autonomie su
descriptif du posteIl s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hyper/supermarchés centralisés, afin d'atteindre les objectifs de DN et de CA sur chacune des marques.Quelques recadrages à l'occasion de vos cinq visites quotidiennes, et, évidemment, du merchandising de combat.La culture d'entreprise privilégie l'efficacité et le résultat bas de page !Vous bénéficiez d'une grande autonomie su
descriptif du posteQuelles responsabilités stimulantes en tant que Chef de secteur zone expédition (F/H) aimeriez-vous relever ?Dans le cadre d'une mission stratégique, vous superviserez une équipe pour assurer l'acheminement optimal des flux de production en respectant les standards de qualité.- Coordonner le travail des opérateurs et ajuster les moyens humains et matériels pour atteindre les objectifs de production - Organiser et superviser le conditionn
descriptif du posteQuelles responsabilités stimulantes en tant que Chef de secteur zone expédition (F/H) aimeriez-vous relever ?Dans le cadre d'une mission stratégique, vous superviserez une équipe pour assurer l'acheminement optimal des flux de production en respectant les standards de qualité.- Coordonner le travail des opérateurs et ajuster les moyens humains et matériels pour atteindre les objectifs de production - Organiser et superviser le conditionn
descriptif du posteL'entreprise connaît une belle croissance et étoffe sa Force de vente.Le cœur du territoire à couvrir est centré sur la Côte-d'Or (21).Les autres départements qui le complètent sont : 25, 10, 39, 45, 52, 68, 70, 88, 89, 90. Il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hyper/supermarchés centralisés, afin d'atteindre les objectifs de DN et de CA sur chacune des marques.Qu
descriptif du posteL'entreprise connaît une belle croissance et étoffe sa Force de vente.Le cœur du territoire à couvrir est centré sur la Côte-d'Or (21).Les autres départements qui le complètent sont : 25, 10, 39, 45, 52, 68, 70, 88, 89, 90. Il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hyper/supermarchés centralisés, afin d'atteindre les objectifs de DN et de CA sur chacune des marques.Qu
descriptif du posteL'entreprise connaît une belle croissance et étoffe sa Force de vente.Le cœur du territoire à couvrir est composé de deux départements pleins : 78-Yvelines et 95-Val d'Oise.Trois autres départements partiels le complètent (28-Eure-et-Loire, 92-Hauts-de-Seine, 93-Seine-Saint-Denis).Il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hypermarchés centralisés, afin d'atteindre les
descriptif du posteL'entreprise connaît une belle croissance et étoffe sa Force de vente.Le cœur du territoire à couvrir est composé de deux départements pleins : 78-Yvelines et 95-Val d'Oise.Trois autres départements partiels le complètent (28-Eure-et-Loire, 92-Hauts-de-Seine, 93-Seine-Saint-Denis).Il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hypermarchés centralisés, afin d'atteindre les
descriptif du posteAu sein de cette société aux marques leaders dans l'univers de la maison, vous mettez en œuvre les accords commerciaux pour l'ensemble des Grandes et Moyennes Surfaces de Bricolage présentes sur votre territoire (51-Marne, 02-Aisne, 08-Ardennes, 60-Oise).Pour y arriver, vous déployez les outils de promotion/notoriété des marques sur les points de vente, assurez le suivi commercial et administratif de votre secteur, et réalisez environ qu
descriptif du posteAu sein de cette société aux marques leaders dans l'univers de la maison, vous mettez en œuvre les accords commerciaux pour l'ensemble des Grandes et Moyennes Surfaces de Bricolage présentes sur votre territoire (51-Marne, 02-Aisne, 08-Ardennes, 60-Oise).Pour y arriver, vous déployez les outils de promotion/notoriété des marques sur les points de vente, assurez le suivi commercial et administratif de votre secteur, et réalisez environ qu
descriptif du posteL'entreprise connaît une belle croissance et étoffe sa Force de vente.Le cœur du territoire à couvrir est l'Isère (38), centré au plus proche de Grenoble.Les autres départements qui le complètent sont : 26, 74, 73, 05.Il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hyper/supermarchés centralisés, afin d'atteindre les objectifs de DN et de CA sur chacune des marques.Quelques
descriptif du posteL'entreprise connaît une belle croissance et étoffe sa Force de vente.Le cœur du territoire à couvrir est l'Isère (38), centré au plus proche de Grenoble.Les autres départements qui le complètent sont : 26, 74, 73, 05.Il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hyper/supermarchés centralisés, afin d'atteindre les objectifs de DN et de CA sur chacune des marques.Quelques
descriptif du posteRattaché(e) directement au Directeur Commercial et Marketing, vous êtes responsable du management de l'équipe commerciale en charge de clients professionnels dans le secteur de la restauration sur le périmètre de l'Ile de France.Vos missions principales s'articulent ainsi :Manager et développer une Equipe Commerciale.Veiller au respect de la politique commerciale définie en termes d'objectifs de CA et de marge.Développer les comptes maje
descriptif du posteRattaché(e) directement au Directeur Commercial et Marketing, vous êtes responsable du management de l'équipe commerciale en charge de clients professionnels dans le secteur de la restauration sur le périmètre de l'Ile de France.Vos missions principales s'articulent ainsi :Manager et développer une Equipe Commerciale.Veiller au respect de la politique commerciale définie en termes d'objectifs de CA et de marge.Développer les comptes maje
descriptif du posteRattaché(e) directement au Manager d'activité, vous serez le véritable chef d'orchestre de nos opérations sur le terrain. En tant que Responsable de Chantiers, vous préparez, organisez, suivez et contrôlez au quotidien le déroulement des activités d'un ou de plusieurs chantiers. Interlocuteur(trice) privilégié(e) du client , vous portez une image valorisante de l'entreprise et garantissez la conformité et le respect des délais de nos pre
descriptif du posteRattaché(e) directement au Manager d'activité, vous serez le véritable chef d'orchestre de nos opérations sur le terrain. En tant que Responsable de Chantiers, vous préparez, organisez, suivez et contrôlez au quotidien le déroulement des activités d'un ou de plusieurs chantiers. Interlocuteur(trice) privilégié(e) du client , vous portez une image valorisante de l'entreprise et garantissez la conformité et le respect des délais de nos pre
descriptif du posteEn tant que Chargé de proximité sociale et Responsable de sites techniques (H/F), vous pilotez la gestion opérationnelle et relationnelle d'un secteur géographique attribué. Vous agissez comme le garant de la conformité technique du bâti et le pivot de la relation avec les locataires et les partenaires institutionnels. Activités et responsabilités principales :Gestion technique du patrimoine & Suivi des interventions :- Assurer la veill
descriptif du posteEn tant que Chargé de proximité sociale et Responsable de sites techniques (H/F), vous pilotez la gestion opérationnelle et relationnelle d'un secteur géographique attribué. Vous agissez comme le garant de la conformité technique du bâti et le pivot de la relation avec les locataires et les partenaires institutionnels. Activités et responsabilités principales :Gestion technique du patrimoine & Suivi des interventions :- Assurer la veill
descriptif du posteLe cœur du territoire à couvrir est défini par un axe Narbonne (11) - Montpellier (34) - Nîmes (30) - Avignon (84).Il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hyper/supermarchés centralisés, afin d'atteindre les objectifs de DN et de CA sur chacune des marques.Quelques recadrages à l'occasion de vos cinq visites quotidiennes, des opérations et du merchandising de combat.
descriptif du posteLe cœur du territoire à couvrir est défini par un axe Narbonne (11) - Montpellier (34) - Nîmes (30) - Avignon (84).Il s'agit de mettre en œuvre la stratégie commerciale et les accords commerciaux auprès d'une petite centaine d'hyper/supermarchés centralisés, afin d'atteindre les objectifs de DN et de CA sur chacune des marques.Quelques recadrages à l'occasion de vos cinq visites quotidiennes, des opérations et du merchandising de combat.
descriptif du posteAu sein du service exploitation et sous la tutelle du Responsable, vos missions sont les suivantes :- Vous gèrez et planifiez les opérations locales et l'équipe de son secteur afin d'assurer quotidiennement la productivité opérationnelle, le suivi des procédures standards pour atteindre les objectifs en terme de coût et de qualité de service.- Vous encadrez l'activité export de l'agence, en s'assurant que tous les enlèvements et livraiso
descriptif du posteAu sein du service exploitation et sous la tutelle du Responsable, vos missions sont les suivantes :- Vous gèrez et planifiez les opérations locales et l'équipe de son secteur afin d'assurer quotidiennement la productivité opérationnelle, le suivi des procédures standards pour atteindre les objectifs en terme de coût et de qualité de service.- Vous encadrez l'activité export de l'agence, en s'assurant que tous les enlèvements et livraiso
descriptif du posteRattaché/e au responsable d'agence, vous serez en charge de garantir, sur votre périmètre, la qualité du service aux locataires et le bon entretien du patrimoine immobilier :Dans ce cadre vos missions seront :- Encadrer une équipe de proximité et organiser l'activité sur le secteur- Assurer la relation client et traiter les demandes/réclamations- Gérer les logements vacants et coordonner leur remise en état- Commander et suivre les trava
descriptif du posteRattaché/e au responsable d'agence, vous serez en charge de garantir, sur votre périmètre, la qualité du service aux locataires et le bon entretien du patrimoine immobilier :Dans ce cadre vos missions seront :- Encadrer une équipe de proximité et organiser l'activité sur le secteur- Assurer la relation client et traiter les demandes/réclamations- Gérer les logements vacants et coordonner leur remise en état- Commander et suivre les trava
descriptif du posteVos missions principales sont les suivantes : - Prendre connaissance des installations du navire,- Mettre en service et contrôler les réseaux électriques,- Préparer et mettre en service des équipements avec ou sans le fournisseur en fonction de leur complexité,- Préparer et disposer les installations avant mise en service,- Réaliser les correctifs mineurs avant mise en service,- Dérouler les procédures d'essais des installations,- Présen
descriptif du posteVos missions principales sont les suivantes : - Prendre connaissance des installations du navire,- Mettre en service et contrôler les réseaux électriques,- Préparer et mettre en service des équipements avec ou sans le fournisseur en fonction de leur complexité,- Préparer et disposer les installations avant mise en service,- Réaliser les correctifs mineurs avant mise en service,- Dérouler les procédures d'essais des installations,- Présen
descriptif du posteSous l'autorité hiérarchique du Chef de Secteur / Manager d'exploitation , vous aurez pour mission principale d'animer l'équipe de production, de coordonner les chantiers et de garantir le maintien en état des unités de production. Vos activités s'articuleront autour de 5 piliers :Management & Animation : Vous encadrez l'équipe de production au quotidien (briefings, plannings, suivi des indicateurs) et formez le personnel aux procédures
descriptif du posteSous l'autorité hiérarchique du Chef de Secteur / Manager d'exploitation , vous aurez pour mission principale d'animer l'équipe de production, de coordonner les chantiers et de garantir le maintien en état des unités de production. Vos activités s'articuleront autour de 5 piliers :Management & Animation : Vous encadrez l'équipe de production au quotidien (briefings, plannings, suivi des indicateurs) et formez le personnel aux procédures
descriptif du posteLes missions :Sous la responsabilité du chef de secteur /coordinatrice terrirotiale vous assurez les missions suivantes:Stabilisation longue durée : Remplacements de 3 mois à 2 ans au sein d'un réseau de 50 crèches. Gestion d'une seule structure à la fois (équipe de ~14 ETP), secondé(e) par une EJE RelaisPilotage global : Projet pédagogique, accueil individualisé (PAI), gestion administrative/budgétaire conforme aux exigences CAF, et dév
descriptif du posteLes missions :Sous la responsabilité du chef de secteur /coordinatrice terrirotiale vous assurez les missions suivantes:Stabilisation longue durée : Remplacements de 3 mois à 2 ans au sein d'un réseau de 50 crèches. Gestion d'une seule structure à la fois (équipe de ~14 ETP), secondé(e) par une EJE RelaisPilotage global : Projet pédagogique, accueil individualisé (PAI), gestion administrative/budgétaire conforme aux exigences CAF, et dév
descriptif du posteEn tant que patron de votre point de vente et relais de la politique commerciale du groupe, vous pilotez quatre leviers essentiels :•Commerce : Garant de l'accueil et du service client, vous insufflez à vos équipes une véritable culture de proximité et de satisfaction client.•Management : Vous fédérez, animez et encadrez vos collaborateurs par une attitude exemplaire. Vous organisez le travail et valorisez les compétences de chacun.•Gest
descriptif du posteEn tant que patron de votre point de vente et relais de la politique commerciale du groupe, vous pilotez quatre leviers essentiels :•Commerce : Garant de l'accueil et du service client, vous insufflez à vos équipes une véritable culture de proximité et de satisfaction client.•Management : Vous fédérez, animez et encadrez vos collaborateurs par une attitude exemplaire. Vous organisez le travail et valorisez les compétences de chacun.•Gest
descriptif du posteLe service essais intervient dans la mise en service et la validation des systèmes électriques. Objectif : démontrer les performances et la conformité des installations aux clients et organismes de certification.Sous la responsabilité du chef de secteur Essais Électricité, vous encadrez une équipe de 2 à 10 techniciens. Vous organisez les activités de mise en service en lien avec les équipes d'installation, les fournisseurs, les partenai
descriptif du posteLe service essais intervient dans la mise en service et la validation des systèmes électriques. Objectif : démontrer les performances et la conformité des installations aux clients et organismes de certification.Sous la responsabilité du chef de secteur Essais Électricité, vous encadrez une équipe de 2 à 10 techniciens. Vous organisez les activités de mise en service en lien avec les équipes d'installation, les fournisseurs, les partenai
descriptif du posteLes missions :Sous la responsabilité du chef de secteur /coordinatrice terrirotiale vous assurez les missions suivantes:Stabilisation longue durée : Remplacements de 3 mois à 2 ans au sein d'un réseau de 50 crèches. Gestion d'une seule structure à la fois (équipe de ~14 ETP), secondé(e) par une EJE RelaisPilotage global : Projet pédagogique, accueil individualisé (PAI), gestion administrative/budgétaire conforme aux exigences CAF, et dév
descriptif du posteLes missions :Sous la responsabilité du chef de secteur /coordinatrice terrirotiale vous assurez les missions suivantes:Stabilisation longue durée : Remplacements de 3 mois à 2 ans au sein d'un réseau de 50 crèches. Gestion d'une seule structure à la fois (équipe de ~14 ETP), secondé(e) par une EJE RelaisPilotage global : Projet pédagogique, accueil individualisé (PAI), gestion administrative/budgétaire conforme aux exigences CAF, et dév
descriptif du posteRattaché(e) directement au Chef de Secteur , vous occupez un poste clé et polyvalent articulé autour de deux axes majeurs : l'expertise technique de terrain et le rôle de référent auprès des équipes. Vos missions principales consistent à :1 - Être le référent technique du secteur : Vous assistez les techniciens dans leurs opérations les plus complexes (validation des choix techniques, analyse de documents, sécurité) et assurez le relai
descriptif du posteRattaché(e) directement au Chef de Secteur , vous occupez un poste clé et polyvalent articulé autour de deux axes majeurs : l'expertise technique de terrain et le rôle de référent auprès des équipes. Vos missions principales consistent à :1 - Être le référent technique du secteur : Vous assistez les techniciens dans leurs opérations les plus complexes (validation des choix techniques, analyse de documents, sécurité) et assurez le relai
descriptif du posteSous l'autorité du Responsable Régional d'Exploitation Forestière, vous devenez le pilier de notre activité sur le département du Puy-de-Dôme. Expert(e) de la filière, vous pilotez votre secteur de manière autonome, en alliant vision stratégique et excellence opérationnelle sur le terrain.Vos Missions Principales1. Développement Commercial et Approvisionnement- Identifier et négocier l'achat de bois sur pied auprès de divers interlocuteu
descriptif du posteSous l'autorité du Responsable Régional d'Exploitation Forestière, vous devenez le pilier de notre activité sur le département du Puy-de-Dôme. Expert(e) de la filière, vous pilotez votre secteur de manière autonome, en alliant vision stratégique et excellence opérationnelle sur le terrain.Vos Missions Principales1. Développement Commercial et Approvisionnement- Identifier et négocier l'achat de bois sur pied auprès de divers interlocuteu
descriptif du posteVous êtes technicien(ne) de maintenance en recherche d'un premier poste après une alternance ou d'un nouveau défi professionnel ? Cette offre est faite pour vous !Sous la responsabilité d'un chef de secteur, dans le respect des règles de sécurité et des impératifs de production, vous êtes en charge des missions suivantes :- Maintenance, principalement préventive, des bâtiments et équipements du site (machines, outillage électroportatif t
descriptif du posteVous êtes technicien(ne) de maintenance en recherche d'un premier poste après une alternance ou d'un nouveau défi professionnel ? Cette offre est faite pour vous !Sous la responsabilité d'un chef de secteur, dans le respect des règles de sécurité et des impératifs de production, vous êtes en charge des missions suivantes :- Maintenance, principalement préventive, des bâtiments et équipements du site (machines, outillage électroportatif t
