descriptif du posteRattaché hiérarchiquement au Team Leader IT, vos responsabilités s'articuleront autour de trois axes majeurs :1) Support utilisateur et résolution rapide : vous assurerez une assistance technique rapide et efficace (matériel et logiciel) pour minimiser les interruptions. Vous gérerez les incidents et demandes via le Service Desk, sensibiliserez les utilisateurs aux bonnes pratiques de cybersécurité et participerez activement aux projets
descriptif du posteRattaché hiérarchiquement au Team Leader IT, vos responsabilités s'articuleront autour de trois axes majeurs :1) Support utilisateur et résolution rapide : vous assurerez une assistance technique rapide et efficace (matériel et logiciel) pour minimiser les interruptions. Vous gérerez les incidents et demandes via le Service Desk, sensibiliserez les utilisateurs aux bonnes pratiques de cybersécurité et participerez activement aux projets
descriptif du posteVotre mission consiste à piloter les approvisionnements tactiques du site de Strasbourg tout en structurant la planification des besoins à moyen terme. Vous assurez une continuité opérationnelle en faisant le pont entre la vision stratégique globale et l'exécution quotidienne, notamment par une gestion rigoureuse des données dans l'ERP. Votre rôle inclut la recherche de nouveaux partenaires, la conduite de négociations contractuelles et
descriptif du posteVotre mission consiste à piloter les approvisionnements tactiques du site de Strasbourg tout en structurant la planification des besoins à moyen terme. Vous assurez une continuité opérationnelle en faisant le pont entre la vision stratégique globale et l'exécution quotidienne, notamment par une gestion rigoureuse des données dans l'ERP. Votre rôle inclut la recherche de nouveaux partenaires, la conduite de négociations contractuelles et
descriptif du posteCe rôle consiste à superviser la planification des activités de développement et des productions non GMP. En tant que manager, vous encadrez une dizaine de techniciens : recrutement, intégration, gestion des plannings et montée en compétences. Sur le plan opérationnel, vous coordonnez les ressources humaines et matérielles en lien avec le processus S&OP pour satisfaire les clients internes et externes. Votre mission inclut également le s
descriptif du posteCe rôle consiste à superviser la planification des activités de développement et des productions non GMP. En tant que manager, vous encadrez une dizaine de techniciens : recrutement, intégration, gestion des plannings et montée en compétences. Sur le plan opérationnel, vous coordonnez les ressources humaines et matérielles en lien avec le processus S&OP pour satisfaire les clients internes et externes. Votre mission inclut également le s
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