- descriptif du posteComment souhaiteriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ?Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous apporterez des soins médicaux et assurerez un suivi personnalisé des résidents.- Superviser l'administration des traitements médicaux prescrits aux résidents.- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour établir et ajuster les plans de soins individuels.- Assurdescriptif du posteComment souhaiteriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ?Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous apporterez des soins médicaux et assurerez un suivi personnalisé des résidents.- Superviser l'administration des traitements médicaux prescrits aux résidents.- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour établir et ajuster les plans de soins individuels.- Assur
- descriptif du posteLes points forts du poste- Rémunération : 3 200 € brut / mois + Prime.- Établissement : Seulement 47 résidents, pas d'Unité Protégée ni de PASA.- Cadre de travail : Un ancien hôtel particulier avec un jardin agréable et un espace extérieur réservé au personnel.- Équipe de proximité : Travail direct avec l'IDEC et 4 AS.- Rythme : Poste de jour en 12h (08h00 - 20h00)avec 2h de pause à décompter, 1 week-end sur 2 travaillé.Avantages exclusidescriptif du posteLes points forts du poste- Rémunération : 3 200 € brut / mois + Prime.- Établissement : Seulement 47 résidents, pas d'Unité Protégée ni de PASA.- Cadre de travail : Un ancien hôtel particulier avec un jardin agréable et un espace extérieur réservé au personnel.- Équipe de proximité : Travail direct avec l'IDEC et 4 AS.- Rythme : Poste de jour en 12h (08h00 - 20h00)avec 2h de pause à décompter, 1 week-end sur 2 travaillé.Avantages exclusi
- descriptif du posteLes points forts du poste - Rémunération : 3 200 € brut / mois + Prime.- Établissement : Seulement 47 résidents, pas d'Unité Protégée ni de PASA.- Cadre de travail : Un ancien hôtel particulier avec un jardin agréable et un espace extérieur réservé au personnel.- Équipe de proximité : Travail direct avec l'IDEC et 4 AS.- Rythme : Poste de jour en 12h (08h00 - 20h00)avec 2h de pause à décompter, 1 week-end sur 2 travaillé.Avantages exclusdescriptif du posteLes points forts du poste - Rémunération : 3 200 € brut / mois + Prime.- Établissement : Seulement 47 résidents, pas d'Unité Protégée ni de PASA.- Cadre de travail : Un ancien hôtel particulier avec un jardin agréable et un espace extérieur réservé au personnel.- Équipe de proximité : Travail direct avec l'IDEC et 4 AS.- Rythme : Poste de jour en 12h (08h00 - 20h00)avec 2h de pause à décompter, 1 week-end sur 2 travaillé.Avantages exclus
- descriptif du posteSous l'autorité du Chef de service, de la Directrice Adjointe de Pôle et de la Directrice de Pôle, l'Educateur (F/H) contribue à la mise en œuvre du Projet Individualisé de l'enfant - adolescent au sein de l'ITEP.MISSIONS PRINCIPALES : - Organiser et mettre en place des actions socio-éducatives en faveur d'enfants, adolescents présentant des troubles des conduites et du comportement- Observer le comportement de l'enfant-adolescent, en lidescriptif du posteSous l'autorité du Chef de service, de la Directrice Adjointe de Pôle et de la Directrice de Pôle, l'Educateur (F/H) contribue à la mise en œuvre du Projet Individualisé de l'enfant - adolescent au sein de l'ITEP.MISSIONS PRINCIPALES : - Organiser et mettre en place des actions socio-éducatives en faveur d'enfants, adolescents présentant des troubles des conduites et du comportement- Observer le comportement de l'enfant-adolescent, en li
