Page 2 - 68 offres d'emploi apprentissage pour vous.

descriptif du posteEn tant que Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement, tu auras un rôle clé:Développer ton portefeuille client grâce à de la prospection et de la fidélisation.Négocier et conclure des contrats (intérim, CDD/CDI, formation).Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection).Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur !Un quotidien riche qui alli

descriptif du posteTA FUTURE MISSIONEn tant que Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement, tu auras un rôle clé¿:- Développer ton portefeuille client grâce à de la prospection et de la fidélisation.- Négocier et conclure des contrats (intérim, CDD/CDI, formation).- Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection).- Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur !U

descriptif du posteTA FUTURE MISSIONEn tant que Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement, tu auras un rôle clé¿:- Développer ton portefeuille client grâce à de la prospection et de la fidélisation.- Négocier et conclure des contrats (intérim, CDD/CDI, formation).- Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection).- Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur !U

descriptif du posteTA FUTURE MISSIONEn tant que Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement, tu auras un rôle clé¿:Développer ton portefeuille client grâce à de la prospection et de la fidélisation.Négocier et conclure des contrats (intérim, CDD/CDI, formation).Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection).SALAIRES ET AVANTAGES salaire annuel calculé sur la base légale du contrat d'apprentissage - entre 9297

descriptif du postePourquoi choisir Randstad pour ton stage ?Rejoindre Randstad, c'est :Faire le choix d'un métier utile, porteur de sens et profondément humain.Intégrer un groupe où tu seras accompagné(e) tout au long de ton parcours, jamais seul(e) face aux défis.Bénéficier de formations et du soutien de nos meilleurs experts pour devenir un(e) vrai(e) pro du recrutement.Une mission riche en défis (et en bons moments !) :En tant que Chargé(e) de Recrutem

descriptif du posteLe Programmeur Informatique est un professionnel spécialisé dans la création de codes pour développer des logiciels et des applications. Il travaille souvent en collaboration avec des développeurs, des analystes et d'autres spécialistes pour créer des solutions informatiques.QUELLES SONT LES MISSIONS D'UN PROGRAMMEUR INFORMATIQUE ?- Écrire et tester du code pour des logiciels et des applications- Collaborer avec des développeurs et des c

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Être chargé de recrutement alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gères les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de tes clients. Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) !Tu imagines la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place.Tu appliques le process de r

descriptif du posteCe qui fera la différence ? Votre motivation à développer l'activité, votre goût du challenge et votre énergie commerciale.Vous n'avez pas peur de décrocher votre téléphone, de prospecter, de créer du lien avec les entreprises du tissu industriel local ? Parfait voici le programme :- Développement commercial: prospection téléphonique, prises de rendez-vous, suivi client, participation aux actions de développement de l'agence. - Recrutem

descriptif du posteTes missions pendant ta formation : ->sourcing->recrutements en cohésion avec les besoins->gestion de la planification ->gestion du vivier des salariés intérimaires->gestion de la partie administrative (mise en œuvre des procédures liées au contrat de travail, paie, indicateurs de performance…), suivi des plans d'action et tableaux de bords->suivi et fidélisation de la relation clients et partenaires emploi de l'agence->élaborer et part

descriptif du posteLE PROGRAMME EN 3 POINTS-CLÉSUn diplôme reconnu : Titre RNCP Niveau 6 (équivalent Bac+3) – "Responsable du Développement Commercial en Agence d'Emploi", grâce à notre école d'entreprise IMC (Institut des Métiers et Compétences).Une alternance hybride : 4 jours de formation par mois en présentiel à notre campus (Stade de France, Saint-Denis), et le reste en distanciel… ou sur le terrain, dans l'une de nos 850 agences !Zéro stress logistiq

descriptif du posteTA FUTURE MISSIONEn tant que Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement, tu auras un rôle clé:Développer ton portefeuille client grâce à de la prospection et de la fidélisation.Négocier et conclure des contrats (intérim, CDD/CDI, formation).Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection).Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur !Un quotidi

descriptif du posteEn tant que Consultant en Recrutement Alternant, tu participeras activement à la vie de notre agence et tu apprendras, aux côtés d'un tuteur expérimenté, toutes les facettes du métier.   Recrutement :Recherche de candidats via différents outils (jobboards, Osmose, etc.)   Analyse de CV et conduite d'entretiens   Évaluation des compétences et matching des profils avec les besoins de nos clients   Suivi de l'intégration des candidats  

descriptif du posteTA FUTURE MISSIONEn tant que Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement, tu auras un rôle clé¿:Développer ton portefeuille client grâce à de la prospection et de la fidélisation.Négocier et conclure des contrats (intérim, CDD/CDI, formation).Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection).Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur !Un quotid

descriptif du posteREJOINS LA TEAM RANDSTAD EN ALTERNANCE ! Tu cherches une alternance qui te permettra de te challenger tout en te formant à un vrai métier¿?Tu veux intégrer un Bac+3 dans la vente de services tout en découvrant le monde passionnant des ressources humaines¿?Bonne nouvelle : le groupe Randstad France recrute ses futurs alternants pour un diplôme certifié¿! LE PROGRAMME EN 3 POINTS-CLÉSUn diplôme reconnu : Titre RNCP Niveau 6 (équivalent Bac

descriptif du posteLE PROGRAMME EN 3 POINTS-CLÉSUn diplôme reconnu : Titre RNCP Niveau 6 (équivalent Bac+3) – "Responsable du Développement Commercial en Agence d'Emploi", grâce à notre école d'entreprise IMC (Institut des Métiers et Compétences).Une alternance hybride : 4 jours de formation par mois en présentiel à notre campus (Stade de France, Saint-Denis), et le reste en distanciel… ou sur le terrain, dans l'une de nos 850 agences !Zéro stress logistiq

descriptif du posteVos missions en apprentissage :Recrutement :-Rechercher des profils en adéquation avec les besoins des clients/prospects (via jobboards et outils internes).-Analyser les candidatures et réaliser les entretiens de recrutement.-Évaluer les compétences et assurer le matching entre candidats et postes.-Suivre l'intégration des candidats placés ou délégués chez les clients.Développement commercial (en binôme avec votre tuteur) :-Participer à

descriptif du posteTA FUTURE MISSIONEn tant que Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement, tu auras un rôle clé¿:Développer ton portefeuille client grâce à de la prospection et de la fidélisation.Négocier et conclure des contrats (intérim, CDD/CDI, formation).Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection).Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur ! Un quoti

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Être chargé de recrutement et RH alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gères les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de tes clients.Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire)Tu imagines la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place.Tu appliques le process d

descriptif du posteComment l'opportunité d'ALTERNANT MASTER RH (F/H) enrichira-t-elle votre parcours professionnel ?En tant qu'interface essentielle entre les ressources humaines et les partenaires externes, vous assurez la coordination administrative et opérationnelle des activités inhérentes à ce rôle stratégique. - Superviser la gestion des contrats d'intérim en étroite collaboration avec les agences partenaires - Coordonner la sélection et le tri des c

descriptif du posteLE PROGRAMME EN 3 POINTS-CLÉSUn diplôme reconnu : Titre RNCP Niveau 6 (équivalent Bac+3) – "Responsable du Développement Commercial en Agence d'Emploi", grâce à notre école d'entreprise IMC (Institut des Métiers et Compétences).Une alternance hybride : 4 jours de formation par mois en présentiel à notre campus (Stade de France, Saint-Denis), et le reste en distanciel… ou sur le terrain, dans l'une de nos 850 agences !Zéro stress logistiq

descriptif du posteCe que nous attendons de toi :Être en charge du sourcing et des recrutements des profils tertiaire et garantir une expérience candidat qualitative alliée à un service clients irréprochable.Définir une stratégie de sourcing adaptée aux profils recherchés pour répondre aux besoins de nos clients.Ce que tu peux attendre de nous :L'objectif sera de t'accompagner tout au long de ton stage dans ta montée en compétences.Tu pourras ainsi découvr

descriptif du posteVous interviendrez sur des missions autant commerciales que recrutement au sein d'une équipe de consultants expérimentés.Vos missions commerciales : -Effectuer une veille active du marché et participer à la prospection commerciale (avec l'appui de votre tuteur)-Analyser les besoins des clients/prospects et y répondre efficacement-Proposer des candidatures ciblées en adéquation avec les exigences des clients-Respecter la législation du tr

descriptif du posteÊtre Consultant(e) Alternant(e) chez Expectra, c'est vivre des journées dynamiques où vous gérez et développez un portefeuille client tout en pilotant les recrutements de A à Z. Un état d'esprit de gagnant et une bonne dose de sourire sont indispensables !Votre Casquette Commerciale :Développement de portefeuille : Créer, développer et suivre un portefeuille de prospects et clients.Conseil client : Accompagner les clients pour identifier

descriptif du posteTes missions, si tu les acceptes :Participer au développement commercial de l'agence (prospection, relation client, suivi commercial)Contribuer au recrutement : sourcing, entretiens, sélection et inscription des candidatsPrendre part à l'organisation d'événements en agence (job dating, forums…)Soutenir l'équipe sur diverses missions RH et administrativesRythme d'alternance :2 jours de formation à distance par semaine (visioconférence)Pré

descriptif du posteA l'école:La formation se déroule pour partie en présentiel à La Plaine St Denis et pour partie en distanciel.Le rythme est de 3 jours par mois en présentiel et 1 ou 2 jours par semaine en distanciel en école et le reste se passe en entreprise.En agence:Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients et des talents, ça nous booste, et toi ? Si la réponse à cette question est oui, deviens le prochain chargé de recrutement stag

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour trouver le candidat idéal en situation d'urgence, il faut savoir tisser de vraies relations avec les talents et faire preuve de réactivité.Mais on se sent tellement utile, que ça vaut le coup !On vous en dit plus ?Être stagiaire chez nous, c'est être un vrai couteau-suisse et vivre des journées pleines de rebondissements où vous accompagnez vos clients en leur proposant des intérimair

descriptif du posteNous recrutons un futur ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F pour travailler en Maison de retraite médicalisée dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 18 moisVos missions principales une fois le diplôme obtenu :- Soins d'hygiène et de confort auprès des personnes âgées,- Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins infirmiers- Vous travaillerez en binôme avec l'infirmière- Entretien de l'environnement immédiat de la personne e

descriptif du posteTA FUTURE MISSION :- En tant que Consultant(e) Commercial(e) en Recrutement, tu auras un rôle clé¿:- Développer ton portefeuille client grâce à de la prospection et de la fidélisation.- Négocier et conclure des contrats (intérim, CDD/CDI, formation).- Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection).- Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneu

descriptif du posteDépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients et des talents,Ça nous booste, et toi ?Si la réponse à cette question est oui, deviens notre prochain chargé de recrutement alternant F/H du groupe Randstad au sein de notre agence à Paris.Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe où tu vas pouvoir développer ton potentiel et faire un (vrai) choix :Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humain

descriptif du posteQuelle passion vous anime à exceller en tant que Chargé de recrutement (F/H) ?Au sein d'une agence dynamique, vous serez responsable du processus de recrutement dans un environnement stimulant et convivial- Accueillir les visiteurs et assurer la communication téléphonique avec les intérimaires et clients- Mettre à jour et gérer la base de données des candidats et des clients- Réaliser et publier des annonces d'emploi, tout en filtrant le